この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性目線が生かされる職種なので
アイデアは女性の提案の方が採用される
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の女性は思った以上に上がる...続きを読む(全110文字)
株式会社京王百貨店 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京王百貨店の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性目線が生かされる職種なので
アイデアは女性の提案の方が採用される
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の女性は思った以上に上がる...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員やアルバイトを含め女性が多いので、全体的に和やかな雰囲気であり働きやすい。
働く前は、女性が多いとギスギスする場面もあるのではないかと...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
管理職に数名の女性はいますがほぼ男性かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママさんなど時短勤務方も多くいました。そういった点...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
職業柄、女性が多く女性が働きやすい環境は整えられている。2017年の情報であるが未就学児まで時短勤務が認められていたと記憶する。産休後の復帰率...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
非常に働きやすいと思う。
従業員も男女比5:5くらいで、女性が多いため女性が働きやすい制度が整っている。産休や育休も取りやすい環境。産休に入っ...続きを読む(全126文字)
女性従業員が多いことから、小学校3年生までの短時間勤務制度などを積極的に取り入れていると仰っていた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
産休、育休の制度がしっかり整っているので、とても働きやすい。女性の方も多いのでお互い助け合う意識がとても高く、時短でもとても働きやすい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしており、女性にとってははたらきやすい会社であることは間違いないです。実力ある方は上に昇給しますし、そこそこ給料はいただける...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性では産休育休をとっている人は多いです。
長期間休むことに対して、理解はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休か...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので理解がある人が多いと思います。子供が熱を出したなどの急な事でもお休みや遅刻にすることが可能です。
また産前産後休暇や育児休...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育児をしながら働くのは、とても大変ではあったが育児休職や短時間勤務等が充実していて働きやすい環境ではある。
急な休みは、どこの企業も同じだとは...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
業界の特性上女性の多い職場ではあるため、働き方に対してある程度の周囲の理解は期待できる。時短シフトでの勤務者も多い。管理職での同シフト勤務もそ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性には優しいと思います。
特に子供がいる人は、子供が小学校3年生?くらいまで時短勤務ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休・育休制度が充実しており、子育て中の時短勤務の方も多くいらっしゃいます。お子さんの体調不良などによる遅刻・欠勤についても、理解がある風土が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
近年では女性の管理職も着実に増加傾向にあり、人間関係の構築さえできれば昇職も可能。
一定の管理職以上には障壁があり、一定のところまでで昇職は止...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒から在籍していらっしゃるかたは仲間意識がとても強く、男女問わず仲良くしている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので長期的なキャリアは描きやすいと思います。女性の社員で責任職についている方も少なくありません。
また、産休育休制度を使って休...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、仲良くなるには良い環境かと思います。ただ、逆を言えば女性が多い職場なので、職歴20年以上のクセのあるお局さんも大多数いま...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
他の業界に比べ、圧倒的に女性の数が多いため、女性が働く環境への理解度は高い。管理職にも女性社員が多くいるため、昇進への弊害も特に感じたことはな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
短時間勤務や、マタニティの制服など結婚して子供のいる方も社員を続けている方が沢山いる。
良い売り場だとご家族がいる方は年末年始やゴールデンウィ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育児中の女性には、とても働きやすい環境です。また社内的に育児短時間社員への理解があるため、協力して時間内に帰れるよう配慮されています。また、子...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時短勤務が小学三年生まであるので子供を育てながら仕事ができる。
女性でもキャリアアップ可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身や子...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、この会社は女性も十分にはたらきやすい職場であるといえるとおもう。支店の売り上げや業績がよければひょうかしてもらえる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性が多い職場だから産休育休には理解がある。
良くも悪くも、年功序列なので女性でも管理職につける。
【気になること・改善したほうがいい点】
産...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新宿という立地もあるので、たくさんのお客様と触れ合えること。売り場にもよるが、売り場の裁量で自由にできることも多い。商品もかなり自由に変更でき...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
百貨店としては、新宿に店舗がある事と電鉄系という点は良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新宿店がそろそろ建て替えないと─...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社前に期待していた事は半分は叶った。
新宿の食品を希望していたのですが、聖蹟桜ヶ丘店の食品で配属。都心店ではなかったのでのんびりと仕事を覚え...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
退職する必要がなければ、京王電鉄の傘の下で余裕を持って働けると思うので、転職は考えなくても良いと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
私が在籍した頃は、通信教育や職務上必要な資格などの研修はキチンとあったが今はどうなのだろう?
今もあったらそれを積極的に使う事をお勧めします。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修制度が充実していたため、未経験でも安心して働ける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店であり富裕層のお客様が多いため、入社前...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
中途入社でも手厚い研修制度を受けられる点。
自分は新卒で入社したが、基本的なビジネスマナーや、商品のラッピング方法を教えていただいた。
数か月...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性の比率が高い職場であるため、少しギスギスしてやりづらかった。(私は同じ部署の先輩と人間関係がうまくいか...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
3勤1休制で、こまめに働いて休めるところが良かった。
有給も基本的に希望した日に取ることができた。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に比べて給料は少ない。別の接客業と比べても少ない方であると感じる。当時はコロナ禍だったため現在がどうかわか...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性店長などもたくさんおり、活躍しやすいと思う、産休や育休も十分に取れて安心して復職することもできたのでよかった続きを読む(全62文字)
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【良い点】
性別は特に重視される環境ではないように感じております。実力のある女性の方でしたら、上位職で働いていらっしゃる方は沢山いらっしゃいます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので、子供関係の早退や時短勤務はしやすいです。また、上司も女性のパターンが多いため、体調面等も相談しやすいと思います。
【気に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
基本的、女性中心の会社なので、伝えることは伝えやすい。
ギスギスしたことがないので、そこは、大丈夫だと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多い売り場なので、女性特有の悩みなどは理解してもらいやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中間層の女性社員が圧倒的...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が多く在籍し、特に店舗スタッフは女性の割合が高い。20代〜60代までいますが、学生や主婦など同じ立場の人が多いので、スタッフ同士も働きやす...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も多いので仲良くなれば楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の従業員は変な人が多いです。
優しい人もいますが、挨拶をし...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取っている社員は見たことがない。パートも若い女性社員には厳し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
現在はどの部門でも女性の活躍が目立つ。生鮮部門は男性比率が高い職場なので女性目線での意見などはとても重宝されると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
産休育休復帰で働いているおばちゃん正社員がいるからまだ安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事が多く、ある程度の負荷に耐...続きを読む(全130文字)
会社名 | 株式会社京王百貨店 |
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フリガナ | ケイオウヒャッカテン |
設立日 | 1961年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 756人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 南佳孝 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目1番4号 |
電話番号 | 03-3342-2111 |
URL | https://www.keionet.com/ |
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