テレビ東京制作のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
少数精鋭なので風土があっていれば、
居心地のいい会社だと思う。
コンプライアンス意識も徐々に高くなってきており、
ハラスメントなどを減らす努...続きを読む(全314文字)

【良い点】
テレビ東京の代表的な番組を担当できる。
報道番組セクションは５、６年前に撤退したので
『ガイアの夜明け』『カンブリア宮殿』など
テレ東の看板...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年収の30％近くを占めるほどに年間賞与は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界特有の厳しい労働環境なので、
給与...続きを読む(全217文字)

【良い点】
報道健保なのでまあまあ良いものである。積立や社員株購入制度など、局員と準じるものは多く社内制度はいいものである。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
子会社なので、基本は組織マネジメントを含め重要な事を教えてくれていたと思います。予算管理もしっかりと学べたし番組スキームも主体的に関われる。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
子会社なのでまず潰れる事はないのが一番良かった。年収も右肩あがりでした。
また、上手く会社を使えればどんどんやりがいのある仕事が増えていく、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
正社員の年収は妥当と言えるレベルにはある。
テレビの制作会社でありながら、子会社であるがためにほとんど機能していないハンコを押すだけのプロデ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
社員になれれば待遇はテレビの制作会社としては最上級にあると思います。時間の拘束は担当の番組にもよりますが、残業代もつくし、ボーナスもしっかり...続きを読む(全220文字)

基礎的な研修は1週間ほど会社会議室で総務担当の方から受け、社内の事務的処理方法や社会人としての常識を学びました。その後は様々な部署を見学し希望部署だった...続きを読む(全221文字)

中途採用は2年に1回ぐらい
新卒採用は5、6年やっていないのではないかと思う。
しかも、残念ながら内部からは社員にはなかなかなれない。
40代は活...続きを読む(全156文字)

【良い点】
土日祝は基本的に休み。
有給は月に1度を推奨している
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多い。推奨はしてないが、仕事量が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは普通に多いのが良い。ただ、接客業なので土日祝日などは休むのが難しいので平日休みが好きな人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

【良い点】
給料がよかった。
それ以外はとくにない。ありきたりなのでこだわりがなければここじゃなくてもよい
仕事自体は別に嫌いじゃないので、それ以外が問...続きを読む(全184文字)

【良い点】
1日の勤務時間が7時間と短めなので、長時間働くのが嫌な人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日の週と週休1日の週...続きを読む(全119文字)

【良い点】
残業はあまり無かった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇という概念が無いみたいである。有給を取りたい…というと、何故と聞かれる...続きを読む(全149文字)

【良い点】
休みは基本ちゃんと取れます。
地方の場合は、年末年始休暇があるので長期休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
給与に目をつぶればワークライフバランスはかなり高い。 ゆるく働きたい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。 ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みはないです。
家に帰ってもプライベートな時間は無く365日仕事の連絡に追われ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
劇場や上司にもよると思うが土日とかでも希望休は比較的通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は100パーセント消化はできない。買...続きを読む(全80文字)