この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
体質が労働集約型企業の為、入社条件を低く設定してくれている所に魅力を感じました。
入社してからは社員教育数日後に何らかの現場に行く事になります。
社員...続きを読む(全585文字)
株式会社ダイレクトウェイヴ 報酬UP
株式会社ダイレクトウェイヴの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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体質が労働集約型企業の為、入社条件を低く設定してくれている所に魅力を感じました。
入社してからは社員教育数日後に何らかの現場に行く事になります。
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新卒で入社したんですが、入社前の求人票の給料と入社後の給料が2から3万円違いました。また同僚の男性は、会社が不況の煽りを受け休業(6割カット)になり自宅で...続きを読む(全223文字)
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顧客現場への出向がメインとなるため、仕事を通してスキルが得られるかどうかは現場次第になってしまうと思います。また、出向メインであるがゆえに上司とともに仕事...続きを読む(全196文字)
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給与は最終学歴によって変わります。手当ても様々あるので資格を持っている人は十分に活かせる物もあると思います。
評価制度は年数回、資格や業績・業務態度など...続きを読む(全155文字)
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仕事内容としては様々な案件があり、入社当初はいろいろと経験できると思っていましたが、リーマンショック時に結構減少したこともあり、高スキルでないと難しいとこ...続きを読む(全175文字)
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自社開発以外では派遣が主体になるため、様々な現場環境を経験できるため。仕事という点では場数を踏むという意味でも経験として十分に手に入れることが出来ると思い...続きを読む(全208文字)
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入社時から単独での出向先在中オンリーの作業(1次受けの社員と作業)が多かったので評価自体は正しくされたと思えません。
評価制度に関しては自社に対しての報...続きを読む(全170文字)
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おそらくOffice製品がコピー製品を使っていた時期があったと思います。
あるとき帰社した際にすべてopenOfficeになっていて
IT業として大丈...続きを読む(全158文字)
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4年弱働いていましたがその間最低ラインから
給料も上がらず180時間超えた分でなければ残業手当が付かないなどありました
実際直接退職に至ったきっかけは...続きを読む(全154文字)
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週に1~2回休日にチームごとに社内勉強会がありますが、教育側も仕事が忙しい、日程が合わない等で実施できない場合があったり、教育側のスキル不足により噛み砕い...続きを読む(全150文字)
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私が在職していたときは、サブプライムローンの煽りを受けて仕事がかなり不安定になったりしていました。
案件受注もランクがあまり高くないため下請けの下請けが...続きを読む(全153文字)
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仕事内容は、社内開発と営業以外は、現場出向です。
ですので、現場での良い関係を構築し、長期案件に結びつけることができれば、
会社での評価につながります...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社ダイレクトウェイヴ |
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フリガナ | ダイレクトウェイブ |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 1050万円 |
従業員数 | 190人 |
代表者 | 安倍寿夫 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号 |
電話番号 | 03-5475-1008 |
URL | https://www.directwave.co.jp/ |
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