この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がいたチームには女性はいなかった。現場全体でも女性はかなり少なかった印象。男ばかりでも気にしない人であれば、働きづらいといったことはないと思う。続きを読む(全79文字)
株式会社ダイレクトウェイヴ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイレクトウェイヴの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイレクトウェイヴで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がいたチームには女性はいなかった。現場全体でも女性はかなり少なかった印象。男ばかりでも気にしない人であれば、働きづらいといったことはないと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育児休暇を取得しやすい環境を整えています。従業員は子どもが生まれた際に、最大1年間の育児休暇を取得できます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
頑張りにもよるが成果を挙げれば給与は増えていく体系であった。現場内での周りの人間の評価で問題があるとあまり給与面にプラスな点は与えられない印象...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
現場によるとも思うがシフト制の職場は平日に休みがある場合が多いので平日にしかできない用事などに困ることは無かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
現場にもよるが様々なシステムやソフトに関わることができ、これからIT業界で勉強していくには良い環境ではないかと思った。ITに関するリテラシーを...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先による。常駐してすぐの頃は、残業はほとんどなかった。炎上案件を担当させられ、残業をす...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
常駐先によるが、ITが好きな人なら楽しく仕事ができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間対応は決められた時間内での対応が求め...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が嫌になり辞めた。チームリーダーがとにかく面倒臭い人だった。いちいち口出しをしてく...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
各種社会保険完備、医療保険(全額会社負担)、健康保険組合保養所・スポーツ施設等利用可、各種イベント(社員旅行、忘年会等)、各種クラブ活動(野球...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での研修がありましたが、継続性がなくさらに深い部分を知りたくても1回きりで終わってしまい基礎中の基礎で終わるこ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
必要なものは一通りありました。
周知もされていたし、不満を感じる点はありませんでした。
現在はさらにしっかりしていると思います。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの現場で残業が多かったです。現在は法規制も入っているのでそこまではないかと思いますが、当時はやはり多かったです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性は多いです。働きやすい環境だと思います。がんばりましょう。有給休暇はみんな取っています。休み多いです。最高です。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休や育児休暇、取得率100です。時短制度もしっかり使いやすい働きやすい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務業務での若手社...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすそうで難しい印象です・・。
保育園の送り迎えがあるのですがとても帰りにくい環境です。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の社員はIT企業としては多く、管理職の女性社員も多数存在します。
男性、女性関係なく働ける会社なのかなの感じています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
わかりませんが働きやすそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇 産休などは自由に取れている印象です。
やっぱり給与が今一つか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性社員は多く、役職に就いている女性をいたので昇進も他会社よりも頑張ればできる。本社内にいる方の離職は少なかったイメージ。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休・育休制度あり。仕事内容に性差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか女性社員の離職率がやや高めな印象。長く働いている女性...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女の偏見無く、頑張りに応じてランクが上がり、仕事も回ってくる。
リモートワークを併用している点で家事などやりやすい。
時短制度は小学校低学年...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
・育児休暇などの福利厚生が整っている
(育児が落ち着いてから職場に復帰しやすい)
・そもそもIT系にしては女性が多い職場、その辺の風通しは良い...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性社員の比率は年々高くなっている。制度面も充実しており、産休や育休を取得したり、復職後に時短勤務を行う社員は多い。
また、昇進面でもアファー...続きを読む(全228文字)
会社名 | 株式会社ダイレクトウェイヴ |
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フリガナ | ダイレクトウェイブ |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 1050万円 |
従業員数 | 190人 |
代表者 | 安倍寿夫 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号 |
電話番号 | 03-5475-1008 |
URL | https://www.directwave.co.jp/ |
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