ダイレクトウェイヴの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
通勤手当など、基本的な手当は出ます。関東ITソフトウェア健康保険組合に加入するので、そのサービスを受けられます。自分は主に健康診断の費用補助...続きを読む(全143文字)

【良い点】
資格手当があり、対象の資格を取得すると毎月一定額が加算されるので、たくさん資格をとることで給料を上げることが可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によるので一概には言えません。自分は残業がほとんどなく休日もしっかり休めていましたが、忙しい現場の方は結構...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格試験の合格時はもちろん、事前に申し込んでおけば、不合格時でも受験費を補助してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全140文字)

【良い点】
客先での業務なので、帰社日や行事に参加しない限りは顔を合わせることはありません。自分はたまに帰っていますが、気さくで良い方ばかりです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
主に出向して業務を行うので、色んな現場で経験が積める。
また毎月帰社日があるので、他の社員とコミュニケーションが取れるのはいい事だと思う。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内の雰囲気はいいと思う。月に1回の帰社日で積極的にコミュニケーションを図っている。
また忘年会などでも交流を図ることができる。
先輩社員も...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣で給料アップは見込めない。また派遣先の仕事の差が大きすぎるし、勤務地などの...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回社長面談にて査定を行うが、アウトソーシング事業で派遣先に常駐しているせいか、現場の成果を評価してもらえな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
事務所が恵比寿にあることくらいでしょうか．．．？
残念ながら、良い点は他に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安...続きを読む(全201文字)

【良い点】
現場にもよるが、担当システムは一任してもらえるので、規定の範囲で自身がかんがえる最適なやり方で仕事が行える
【気になること・改善した方が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
入社後、本社で簡単な研修えを2日間行い、その後現場へ配属となります。
業務やスキルの習得は基本的には現場でのOJTがメインとなります。
...続きを読む(全419文字)

約7年勤めておりましたが思ったほど年収が伸びなかったことが大きいです。
2次3次受けが多く各プロジェクトに参画して作業しますが上流企業と同じ
仕事を...続きを読む(全201文字)

主に以下の点。
・給料が低い(プログラマ以上の地位の人なら、転職すると100%給料アップするだろう)
・評価基準があいまい(現場の評価が反映されない...続きを読む(全164文字)

顧客現場への出向がメインとなるため、仕事を通してスキルが得られるかどうかは現場次第になってしまうと思います。また、出向メインであるがゆえに上司とともに仕...続きを読む(全196文字)