この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高くはないが、ポテンシャル採用をしてくれているので経験がなくてもチャレンジできる。また、イラストを見るスキルは上がるため、アートディレク...続きを読む(全184文字)
株式会社サーチフィールド 報酬UP
株式会社サーチフィールドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は288〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サーチフィールドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サーチフィールドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は高くはないが、ポテンシャル採用をしてくれているので経験がなくてもチャレンジできる。また、イラストを見るスキルは上がるため、アートディレク...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年10月27日【良い点】
親会社の資金力と大手IPの下請けをやれる環境があるので、技術力を磨くには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
オリジナルを作る能力が...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年4月8日在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年4月22日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月7日在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年3月23日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が出ず、勤怠時間も1分単位ではなく30分単位で計算します。社員の売上目標も定めており、お金に貪欲な会社という...続きを読む(全173文字)
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イラストの制作進行管理においては特に大きなギャップを感じず、説明された通りの職務を行います。自分が一番ギャップに感じたことは個人の売り上げ目標金額、チーム...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性が多いこともあり、キャリアアップなどは男女問わずすることができる体制でした。むしろ中間層が多くなってきてしまいリーダー層が足りなくなりつつ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
やりたいことがあり自ら手をあげればどんどんやらせてもらえるので意欲のある方には良い環境です。
風通しもいいので意見があれば聞いてもらえます。
...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、タスクの管理をしっかりできればかなり自由にお休みを取ることができます。
残業は人によってかなり異なるのでなんとも言えないです...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
ゲームやイラストが好きな人にとっては色んな案件で色んなテイストのイラスト制作に携わることができるのでとても楽しいと思います。
好きなイラストレ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
以前と比べだいぶ早く帰る人が増えました。
自分の仕事の1つで、イラストレーターさんの仕事が増えたり、ゲームタイトルのイベントが盛り上がっていた...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
キャリア面談や教育制度には、最近積極的に改善と取り入れられる様になってきました。確かに少し前までは社員数も少なかったためおざなりな印象はありま...続きを読む(全200文字)
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表向き管理職と現場も仲良く見えるので、空気読んだり、仲良しごっこが好きな人達には働きやすい環境だと思います。ただ、ベンチャーならではのダイナミズムや変化を...続きを読む(全265文字)
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会社の人は良くも悪くも良い人が多いです。
事業部にもよりますが、私のいた事業部はとても仲が良いコミュニケーションが取れる方ばかりでした。
ですが、チー...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ(3か月)までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社サーチフィールド |
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フリガナ | サーチフィールド |
設立日 | 2008年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 49人 |
代表者 | 中山直人 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目4番35号青南吉川興産ビル3階 |
電話番号 | 03-4500-6374 |
URL | https://www.searchfield.jp/ |
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