ＮＩＴＴＡＮの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
本当に上司次第。私がお世話になった人は外部研修にどんどん行って知識をつけてきてほしいと仰ってくれて高額な研修を受けさせてもらい本当に助かった...続きを読む(全403文字)

【良い点】
所謂旧制国立一期、早慶上智、海外大学のような眩い人が居ないので、普通の大学でも十分幹部を狙えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全451文字)

【良い点】
当時(2008年頃)の話でしたがビッグサプライヤーに比べれば規模もそんなに大きくない会社なので特定の業務専門だけずっーと、ということもなく上...続きを読む(全686文字)

【良い点】
内燃機関以外の新しい事業への挑戦に向けて社員が取り組んでいる。開発費用もしっかりと割り当てられアイデアを提案すれば実際にものを作って評判を進...続きを読む(全195文字)

【良い点】
管理職以外のコミュケーションは連携がとれている。出身大学や学歴などで差別や不当な扱いを受けることはあまりない。高校大卒も関係なく仕事の中身で...続きを読む(全224文字)

【良い点】
社員同士のつながりと助け合いの感じが良い。熱心に仕事に取り組んでいる人が多く横のつながりが強い。会社としては教育に熱心で手を上げれば受けられ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
親会社に準拠する福利厚生制度の充実ぶりです
さすがは大手企業といったところです
住宅ローンやカーローンも専用のものが用意されており信用度の違...続きを読む(全82文字)

【良い点】
インドネシア大学でインドネシア語の研修プログラムあります。インドネシア語を喋れる社員ももっと多くなっています。続きを読む(全61文字)

【良い点】
家族手当は一律2万円
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は誰でもなわけではない
距離の計算などを行って
実家から40キロ以上な...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ポイント制の福利厚生があるものの、自己啓発にのみしか使えなくなってしまい勿体無い。以前は幅広く使えた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休職制度や勤怠管理などの制度はしっかりしている印象でした。社員を守る仕組みは非常によく整っており、大企業としての安心感はありました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており、社員食堂の利用、各種健康保険、退職金制度など基本的な制度が完備されています。また、キャリア開発のための研修制度も整っ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
完全週休2日制で休日出勤などは上司を含めて無かったと思う
残業時間も一律で決まっており無理なことはないしクリーン
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
退職金制度がしっかりしており、確定拠出年金に加えて、役付等級×在籍年数での累積ポイントによって退職金の額が決まります。ただし、自己都合退職の...続きを読む(全174文字)

【良い点】
退職金は出ます。
カフェテリアというのがあり、年間3万円分ぐらいのポイントがもらえ、旅費や介護用品の購入やドライブレコーダー購入や車検などの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生：
住宅補助は結婚するまでor30歳に到達するまで、支給されます。ただし最初の数年は寮に住むことになり、寮の当たり外れが大きいので、...続きを読む(全157文字)