この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用のハードルが非常に低いこと。
人手不足なので40代以上でも簡単に入社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業過多による勤務環...続きを読む(全315文字)
セントラル警備保障株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
採用のハードルが非常に低いこと。
人手不足なので40代以上でも簡単に入社できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業過多による勤務環...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
夜勤明けは朝に仕事が終わるので、若くて体力のあるうちは、休日のような感覚で過ごせるが、年齢を重ね体力が落ちてくると、夜勤明けは疲労で寝て終わっ...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
新卒は100%内定もらえると説明会で言われる。実際に内定をもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正義感や誇りのある仕事と説明会で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
賞与は年に2回あり合計60万円程度はもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を行わないと大卒でも手取りは16万円程度まで下...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正義感なんてない。ただただミスしないよう集中している感じだった。そりゃあミスしたら即本部に連絡が来てこっぴどく叱ら...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中型トラックの免許費用を出してくれると入社前の説明会で聞いていたのだ入社したらその制度なくなったと言われた。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の離職率は多い印象を受けました。いじめや理不尽な嫌がらせもあり、給与もそこまで高くなく新卒と同額で働いている上...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
希望休は通りやすい職場でした。休日出勤も全くなく、休日はキャンプや旅行に行くことが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
ほぼJR東日本のほぼ関連企業という立ち位置なので、駅での警備やJRが所有しているビルでの警備などが多く、ロボット警備など新しい事業にも力を入れ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生はいたって普通
規定はあるが社宅に住むことができれば家賃は安く済む
しかし一般的な住宅補助などは一切なし
数年前はディズニーランドの割...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
私の事業部は面倒見がいい人が多いので、「この人達と仕事が出来なくなるのか」と思うと若干後ろめたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
2...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
年二回の賞与はそれなりに出る。上場企業なので、ほぼ安定した収入にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと稼げない。職務内...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
シフト制の為、平日休みがあり、買い物や免許更新等に行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休日が少ない。人手不足の為仕方...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
パトロールはパト車でエリア内色々動けるし、毎日何かしら事案が起こるので飽きないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場の対応が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ドローンや画像システムなど新しいシステム開発に力を入れていると思うので、そういった分野では成長が見込めると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
一日勤務の後休みが、1日半続くので予定は立てやすい。ただ、慣れるまでがしんどいのと異業種の人とはスケジュールはあわないかも。
【気になること・...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負な所が強く上の人でも辛そうな顔をしている人がちらほら。希望を出せば夜勤がない所にいけるらしいがごく稀な状況。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格を取ればそれに見合う昇給の形になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れば昇給するが幅としては小さく数の勝負になる。気合い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
開発関係の職種に関しては比較的休暇は取りやすい方だと思います(但し開発の佳境時期や、突発的なトラブルが発生して対応が必要な時はその限りではあり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ここ数年はロボットやドローンなどの最新技術を警備に取り入れており、時代の変化に対応しているのは良いと思います。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当は電気に関する資格やスキルを活かした仕事がしたかったが、あまりそれを活かせる場が得られなかったため続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性は受付業務は夜勤がないため、働きやすいと思います。育児・介護の理由なら内勤に異動させて貰えると思います。実際に育児・介護などを理由に事務の...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
成長性や将来性だがやはり実際に人が動いて考えて警備するのは安心感があって臨機応変に対応してくれるので、そこのところは将来性にもいいと思うし夜間...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年数が経てばそれなりの階級になりますので心配しなくても良いと思います。
試験が必要な階級になるのは、隊長級だったと思います。
【気になること・...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ブラザー・シスター制度があり、自分の教育に一年間つきっきりで教育してくださる先輩がつきます。
現場によって、ついてくださる先輩の選考基準が違う...続きを読む(全219文字)
会社名 | セントラル警備保障株式会社 |
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フリガナ | セントラルケイビホショウ |
設立日 | 1972年4月 |
資本金 | 29億2400万円 |
従業員数 | 6,639人 |
売上高 | 648億2400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 澤本尚志 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 474万円 |
電話番号 | 03-3344-1711 |
URL | https://www.we-are-csp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。