ＳＴＯＲＥＳの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
フレックス・リモート活用でき、家族や子どもがいても働きやすいと思います。
子どもの送り迎えをスケジュールに入れている人も多かったと思います。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自社サービスの利用顧客のサービス利用や製品を購入すると補助がでる制度は自社の顧客理解、自社サービスの利用という観点でもすごく良かったと思いま...続きを読む(全126文字)

【良い点】
知人に誘われて転職することになったため退職しましたが、大きな不満はなく、転職の誘いがなければ退職していなかったと思います。
退職時の対応もと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収も評価制度も悪くなかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私個人としては入社時の年収の人事制度上の職位の年収レンジ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
SMBや個人事業主の顧客の商売・事業成長に貢献するという目的感は入社前も入社後も変わらず感じていて素晴らしいと思っています。
入社前後で大き...続きを読む(全89文字)

【良い点】
給与はそこまで低いとは感じていなかったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価について、目立ったもん勝ち、上層部へのアピールした...続きを読む(全160文字)

【良い点】
副業も申請をすればできる環境であり、かつフレックス制度がしっかり利用できる環境であった。有給取得率もほぼ100%で、プライベートが尊重される...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新機能リリースや社内改革などが頻繁であるため、常に知識のアップデータが必要であった点は、業務のマンネリ化等がない。
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)

【良い点】
生理休暇や不妊治療に関する休暇がある。女性管理職も多く、子供がいらっしゃる方も多いので急な休みなどの理解は大いにあります。
【気になること・...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性管理職も多く存在するので、キャリアアップは目指せると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すればするほど業務量が増える...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年齢層が若く、話が合う人が多い。また優秀な社員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は40時間は当たり前に超える。管理職はもっ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本新卒やグループ中途で入っているメンバーの皆様は本当に人柄が良い方が多い。10年以上会社にいる方は人によっては良い意味でも悪い意味でも癖が...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた部署は、長く勤めているベテラン派遣からの引き継ぎでマニュアルには書いてない事が多く、また古い物もありと...続きを読む(全250文字)

【良い点】
東京支店はみな仲が良く、仕事もやりやすい。バレンタインやバーベキューなど、支店独自でイベントも行っており、有志にもかかわらずほとんどの社員が...続きを読む(全97文字)

【良い点】
年齢問わず役職を与えられるチャンスがあるため、若いうちから管理職をチャレンジしたい人にとってはとっておきの環境といえる。
【気になること・改...続きを読む(全132文字)

【良い点】
周囲の社員や上司との距離感が近く、困ったことや相談ごとがあればコミュニケーションが取りやすい雰囲気があります。風通しの良い職場環境と言えます。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
別の部署の方とミーティングをしていたのだが、リーダーがタバコを吸い出して、高圧的な態度、社会人として普通ではない...続きを読む(全139文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場全体の年齢層が若めなためか管理職の方々の年齢も若く、ノウハウが定着化していない状態だ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
社員は温厚な人が多く、コミュニケーションも相互のリスペクトをベースにされている。事実として看過できないような言葉遣いや態度をとる人は懲戒処分...続きを読む(全120文字)

【良い点】
定期的に、部署ごとの全体会議的なのがあったりする中で、上層部の方たちはすごい人たちが多いような気がする印象でした。自分の上司に当たる方も、と...続きを読む(全98文字)