旭シンクロテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
入社前から聞いていたが、非常にアットホームな雰囲気である。役員やマネジメントとの距離が近く、風通しが良いと感じる。
仕事も若いうちから任せても...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生リロクラブを使用しているため、いろいろなサービスを受けられるようになっているとは思うが、使用している人はあまりいなそう。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特になし
繁忙期でなければ有給休暇は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での仕事となると工期などもあり、休日出勤や残業が多く...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
【退職理由】
給与、評価、上層部

年収は年功序列で上がるために仕事ができる人でもほとんど上がら...続きを読む(全270文字)

【良い点】
人間関係
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や部署マネージャーの上層部もいい人が多めコミュニケーショが取れる人は人間関係で揉めること...続きを読む(全205文字)

【良い点】
特に良くもなく悪くもない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に入社後は希望を問わず営業所配属

入社後に研修が終わり営業所配属直後...続きを読む(全269文字)

【良い点】
数人で何億といった売り上げを上げた時の達成感は他では味わえない貴重な体験になる。
日常では味わえない金額が動いているのでそういった意味で管理に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本給が上がったのと、報奨金制度があるため、売り上げを上げた分給与に反映される。賞与は年２回、こちらは自分の実績に左右される。
【気になること...続きを読む(全142文字)

【良い点】
基本給や賞与が業績が悪いにも関わらず、このところ上昇している。人材確保と社員への思いの強さを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全141文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数から考えると妥当、もしくは低め。
賞与は年4回であるが初年はトータルで10万いくか...続きを読む(全235文字)

【良い点】
年収は比較的に高かった気がします。評価制度としては首都圏で売上高のある物件を担当している方が評価されていたと感じました。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)

【良い点】
年収や評価制度には割と満足しています。
年収については、保有資格や経験年数に応じて変わりますが、1級建築士や1級建築施工管理技士の資格を持って...続きを読む(全146文字)

【良い点】
派遣社員や契約社員も同じ目線で対応してくれる。ただ自由に動いていても何も言われないが責任を持たせてくれるのでやりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全127文字)

【良い点】
系列系のビルメンとしては並かやや低い程度。宿直と残業を含めてやっと世間一般のサラリーマン程度の年収かな。続きを読む(全58文字)

【良い点】
小さな会社ではあるけど、元母体があって企業年数もあるため、仕事がなくなるような心配もないし分、年収も多いわけではないが、しっかり保障されている...続きを読む(全235文字)

【良い点】
賞与が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまりしない
残業が多いため、年収は高くなるが、基本のベースはあまり高い方ではない。...続きを読む(全120文字)

【良い点】
昇給のタイミングがあるのでできる仕事量が増えれば役職が上がり給料が増える。ただ割には合わないなと思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全320文字)