アンダムルの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
どうして辞めたいのか、何か改善すれば続けていくことも可能なのかをきちんと聞いてくださったのは好印象でした。無理やり引き止める訳ではなく、会社と...続きを読む(全217文字)

【良い点】
社員の方々はフレンドリーで優しい方が多かったです。困った時は丁寧に教えてくださいました。続きを読む(全50文字)

【良い点】
OJT形式で先輩からマンツーマンで業務しながら学んでいきます。丁寧に教えてくださったので業務をする上で困ることはありませんでした。何かトラブル...続きを読む(全145文字)

【良い点】
個人で作業することが多かったので、あらかじめ自分で前倒しして作業しておくなどの調整をしておけば、自由に休みやすい方でした。続きを読む(全67文字)

【良い点】
管理職に女性の方もいたので、男女差でキャリアアップしにくいということはないんじゃないかなと感じました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
いい人が多かったです。
私がいたころは半数ぐらいが韓国人だったので、韓国語が常に聞こえる状況で、キムチを食べている人もいて…韓国にいる雰囲気で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
当時は社員同士だけなら仲が良かった。社長のワンマンと、社長の犬のような部長で成り立っていた会社。社長の思い付きを部長が下にやらせる感じ。さらに...続きを読む(全368文字)

【良い点】
とくに無いかな…。未経験の方なら仕事に関する知識などは学べると思いますが…。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内、社外の勉強会等は全...続きを読む(全177文字)

【良い点】
良い点は社員同士は仲が良い事。プライベートで飲みに誘いに行ったり、辞めた社員もたまに会社に遊びに来るくらい仲が良かったようだ。いろんなタイプが...続きを読む(全332文字)

【良い点】
評価は上司との面談で決まっていた気がします。
部署によって違うかもしれませんが、すでに決まっていたものをこちらが聞かされる形だったので、どこが...続きを読む(全205文字)

【良い点】
自分の好きなことを仕事にできたので、いろいろなことが苦ではありませんでした。自分の企画がとおったりして、やりがいもありました。
【気になること...続きを読む(全179文字)

業界事態が不機嫌なので、業績も下がる一方です。なので将来的はあまり感じませんでした。
韓流以外で企業成長を狙おうとしていましたが、それもパッとせず…
仲間...続きを読む(全105文字)

私が勤めていた頃はプライベートはほぼありませんでした。
毎日終電近くまで残業は当たり前、休日出勤しても代休を取らせてもらえませんでした。
仕事量が多い...続きを読む(全192文字)

仕事の過程や結果でやりがいを感じたのは、やはりベンチャーなのでうえとの距離が近い事。ゆえに、良い結果が出せた場合はすぐに広まり一目置かれる環境です。フラッ...続きを読む(全157文字)

良くも悪くも人間らしい人。それなりに実績を数字で残せばとても認められる印象はあるがそれが仕事の難しい形だったり数字にはつながらない職種だと目につきにくいか...続きを読む(全173文字)

社員同士の仲は良いと思った。
中にはもちろん、色々なイザコザがあったりしたが、おおよそ良好。
ただ、外国籍の人も多いため、なぁなぁになって断れない人に...続きを読む(全180文字)

基本研修などはありませんでしたが少人数もあり先輩が割とつきっきりで1から教えてくれます。なので、新卒や異業種からの転職組でもわりとすぐ馴染めたり逆に知識が...続きを読む(全158文字)

よく言えば臨機応変、悪く言えばワンマン。
自分たちがやっていたことを一瞬で0にされてしまうことはしょっちゅう。
でも、全部会社の行く末を見据えてのことだ...続きを読む(全152文字)

住宅補助はないが、会社から2キロいないだと2万円出ていたようです。
食事補助は残業22時以降で出ていましたが、上司の許可が必要です。
出産育児支援は特...続きを読む(全164文字)

部署によってはワークバランスなんてあったもんじゃない。
毎日終電当たり前。ただ韓国コンテンツの方は時間も自由に使えそうです。
アプリ事業に力を入れ始め...続きを読む(全153文字)

部署によって多少は異なるが、IT業界の割りにというか、徹夜作業をする人はほとんどいないと言ってよい。プライベートを重視したい人にも向いていると思う。
会...続きを読む(全151文字)

開発以外は、女性が多い会社なので、女性がやりづらく感じることはない。というよりも、女性をターゲットとした会社なので、男女差はないと思われる。女性でキャリア...続きを読む(全154文字)

良くも悪くも韓国人社長の会社。基本的には完全週休二日制だし、夏期休暇も有給とあわせて1週間くらい取れる。社員を家族だと思っているのか、飲み会や社内旅行をし...続きを読む(全158文字)

・有給休暇は入社から半年後に10日間発生し、それから毎年1年ごとに更新される。使っていなかった分の休暇は次の年に繰り越されるが、2年でリセットされる。業務...続きを読む(全153文字)

・給与は部署によって異なるが、他社と比べてもあまり差はなく平均的。交通手当ては月2万円まで支給されるため関東県内であれば問題なく全額支給される場合が多い。...続きを読む(全179文字)