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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ケアパートナーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケアパートナー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にケアパートナー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ケアパートナーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ケアパートナーの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ケアパートナーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月社内研修が何かしらの形であります。
食物アレルギー、リズム体操、嘔吐処理などがあり、講義形式だったり動画をみたり、実技だったり色々です。
...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
自分の気持ち次第でアドバイスや応援して貰えます。
資格取得支援等あります。
受講金額の半分は出してもらえます。同業社には全額補助してくれるとこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
未経験、経験の浅いスタッフへの研修は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の対応や技術での研修は少なく、接遇マナーは実...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
どの資格も取ろうとすると会社が全面協力のもと通えます。
全スタッフとのコミュニケーションが円滑に楽しい職場です。
その場面場面で求められるスキ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
会社独自の研修ノートや、教材、テストがあります。正直あまり意味がなく、みんな答えを移して、勉強というより作業の1部となっていました。ただ、新卒...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
資格がなくてもきちんとやれば肩身がせまいことはありません。
資格がなくても教えてもらえるので、心配なく働けます。介護なので実務経験に応じて、福...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
本社や他のセンターでの研修の機会が多い。未経験でもやる気さえあれば働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親身になってくれ...続きを読む(全202文字)
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中途採用でも新入社員には必ず研修を行っていました。わざわざ本社から訓練士の方が実技や介護の基本的な知識などの指導もしてくださっていました。毎日本社へ提出す...続きを読む(全157文字)
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ケアパートナーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
給与は初めて保育士になる人でも悪くなく、普通にある程度のお給料は見込める。残業は基本的にはなく、行事もつめつめな印象はないので、そこまで大変だ...続きを読む(全489文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長と管理者候補で入った役職無しの平の正社員の月給手取りが同じ不思議な会社。
平の正社員と課長代理ですら年間36万...続きを読む(全517文字)
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デイサービスだけではなく、保育、訪問、グループホームといろいろな事業展開しているようだかまだまだ関西では少ない。続きを読む(全56文字)
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独身の正社員は転勤が多く、他センターに応援も行かされて新しいところでもすぐ対応できる力が必要だと感じました。センター長の入れ替わりも激しく、なかなかメンバ...続きを読む(全195文字)
医療・福祉(福祉)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度はほとんど行われない。入社時にはOJTがあるが、施設の担当者の力量に左右されるため当た...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一応、社内研修は充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いけど、中身は伴いません。あまりにも役に立たない内容が多いです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社会人としての礼儀、上司への礼儀は学べる。
順序立てて仕事を教えていただけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新人教育に力や社員の教育にはかなり力を入れていたと思います。定期的にリハビリテーション家内で勉強会が行われていたり、それぞれの専門チームの中で...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
実質業務を行っているとある程度内容は入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり資格取得を強制させられることがある。体育会系...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
外部からの研修が多く、保育についての知識を学べたのはすごく良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にやり方を聞いても一切答えて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
分院もあるため、同時にラダーにのっかり研修できる。他院からもBLS講習にくるほどしっかりしたものである。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては、ほとんど無いと感じる。また、キャリアアップをしたとしても、責任や仕事量がとてつもなく増え...続きを読む(全312文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり整っていなかった。
座学の研修よりも実地で体験して学ぶ時間の方が圧倒的に多かった。それが肌に合わない人もいる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
正社員を求めているところが多いのでなりたければすぐになれると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人も保育士の資格がなかった...続きを読む(全105文字)
ケアパートナーの 会社情報
会社名 | ケアパートナー株式会社 |
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フリガナ | ケアパートナー |
設立日 | 1999年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,321人 |
売上高 | 114億1190万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白井 孝和 |
本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目20番14号 |
電話番号 | 03-6718-9077 |
URL | https://www.care-partner.com/ |
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