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一般財団法人建設業振興基金

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般財団法人建設業振興基金の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による一般財団法人建設業振興基金の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に一般財団法人建設業振興基金で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般財団法人建設業振興基金の 社員・元社員による会社の評価

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一般財団法人建設業振興基金の 学生による会社の評価

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一般財団法人建設業振興基金の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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一般財団法人建設業振興基金の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年8月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 その他の建築・土木関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
民間企業のノルマや歩合がない。
給与面では、安定している。
目に見えない社会的評価(例えば銀行住宅ローンの設定等)は高いと思われる。
...続きを読む(全271文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般財団法人建設業振興基金を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2007年頃

投稿日:2026年3月10日
回答者:

【良い点】
合同企業説明会の時の人事の方の対応がよかった。このような方がいる企業で働いてみたいと感じた。というのが印象に残った。
【気になること・改善した...
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この投稿でわかること
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在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年3月25日
回答者:

【良い点】
女性が働きやすい環境が整っている企業だと感じました。産休・育休の取得率が高く、復職後も時短勤務やリモートワークを柔軟に活用できます。上司や同僚...
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在籍時期:2012年頃

投稿日:2023年5月12日
回答者:

【良い点】
人事考課を自分で記入し、上司に評価してもらう。一般職と総合職があり、役職にもよると思うが、それなりに評価してもらっていたので満足していた。総合...
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在籍時期:2000年頃

投稿日:2015年2月11日
回答者:

団体職員ですから、公務員のような勤務体制でした。
とても恵まれた環境だと思われますが、やりがい等はないのかもしれません。
お給料等も恵まれています。
...
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年3月10日
回答者:

【良い点】
資格を取るとお金がもらえる。ABCとレベルによって区分が分かれており、Aランク資格を三つ目取るとあとは何個とっても5万もらえるようになるためか...
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一般財団法人建設業振興基金の 他のカテゴリの口コミ

一般財団法人建設業振興基金の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年に一度ある、建設業国家試験受験者からの、受験に際する申請書受付業務として、
・受験に際して必要書類が揃っているかの確認
・内容に不備や不...続きを読む(全225文字)

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一般財団法人建設業振興基金の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集されていた時の記載のとおり、時給は確か1,200円ほど、17時台の定時に上がれて、穏やかな職場でした。
数年に一度ある、建設業国家試験に...続きを読む(全202文字)

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金融(クレジット・信販)の退職理由の口コミ

NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で業務が属人化しており、引き継ぎやフォロー体制が不十分でした。周囲に...続きを読む(全172文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アプラスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
小学校6年まで時短勤務可能で利用者が増え続ける一方、フルタイム勤務の人が休日や遅出勤務をメインに担当せざるを得な...続きを読む(全224文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三井住友カード株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働の常態化で、平日のワークライフバランスがないに等しい状態だったから。
改めて自分の今後キャリア形成を逆...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ホンダファイナンスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の当たり外れが多い。優秀な管理職もいるが、そうじゃない管理職も多数おり、幻滅させられる。四十代後半以降の社...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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CFJ合同会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 内部統制 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手外資系企業の傘下であり、社風や本社が一流企業と遜色なく働けること。コンプライアンスがしっかり機能しており、360度評価、ダイバーシティ、...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイワの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚と顧客どちらも色々な人がいた。他にはない経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性的な企業ではあるが、2代目の社長の経...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三井住友カード株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月24日

回答者: 社員・元社員 70代後半 男性 1年前 経営企画 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場環境や業務内容には非常に満足しておりました。三井住友カードという大手企業ならではの安定感があり、組織体制も整っています。人間関係も良好で...続きを読む(全238文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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アイフル株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は過払い金が多くなり早期退職 性能を持って退職しました。 関東の部署がなくなるというところで転勤後 余儀なくするということで大丈夫 を決...続きを読む(全322文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社クレディセゾンの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もう退職する時も非常に丁寧に対応してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日勤務、休日出勤がなくなればすごくいいと思います。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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ダイレクトワン株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はとても良かったと思う。いい人が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎて、きついとおもう。残業は少な...続きを読む(全205文字)

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一般財団法人建設業振興基金の 会社情報

基本データ
会社名 一般財団法人建設業振興基金
フリガナ ケンセツギョウシンコウキキン
設立日 1975年7月
従業員数 88人
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目2番12号
NOKIZAL ID: 2709046

一般財団法人建設業振興基金の 選考対策

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