この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休、有給など福利厚生がしっかりしておりボーナスも非正規社員に比べかなり支給されていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全271文字)
ポケットカード株式会社 報酬UP
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【良い点】
産休や育休、有給など福利厚生がしっかりしておりボーナスも非正規社員に比べかなり支給されていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
予想していたよりも有給が取得しやすく、皆好きな時に取得していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、上司の当たり外...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
提携カードの開発に積極的であり、大口の提携先と契約が進めば今後も事業の成長が見込める。
伊藤忠商事、ファミリーマート、SMBCの3社が株主であ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
能力がなくても在籍していればある程度の役職(係長クラス)までは昇格可能。
上長からの1年間のフィードバックの時間が個別に設けられ、客観的に自身...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全体での平均残業時間は9~10時間程度のため、ワークライフバランスは比較的取れている。
有給も1時間単位で取得でき、よほどの繁忙期でもない限り...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年に2回、自己評価シートの提出と上長評価があった。営業成績だけではなく、プロセスも見てくれるので、営業成績が悪いときも、少しでも時給を上げてく...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
営業では主にカードキャラバンを行い、個人のお客様にカードをお勧めするという仕事であった。いろんな方とお話するのが好きな方は向いていると思う。予...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
最近になって有給を消化していこうという社内の機運が高まり、有給は自由に取れるようになった。残業もあまりないので、18時に退社することも可能。
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【良い点】
長く働いていれば、役職につける。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られれば、役職につけるので、どれだけゴマが擦れるか...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職のついている人や、勤務年数の多い社員は、暴言などのパワハラは当たり前にありました。私が言われた言葉だと「そんな...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業が多く、終電で帰ることはザラにありました。土日は土日で休日出勤をして仕事をすることは普通にあります。残業...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
若手社員が多く、風通しがいい会社です。
バイトがほとんどですが、フリーターの方や大学生も多く仕事が終わってからみんなで飲みに行ったり、交流もあ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
シフト制だが休みが取りやすい、残業は少なくしっかり出る。有休も取りやすく、自分の時間がとりやすい。また、産休、時短制度もしっかりしているため、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社名変更前のカードを扱っていた時でしたので、店に同じくらいの年の同僚が沢山おり、助け合いながら楽しくお仕事できた点は良かったと思います。
【気...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
働きやすい会社でした。本当に良い上司、同僚、後輩ばかりで、あの会社ほど居心地がよい、環境がよい会社も珍しくないと思います。すぐに辞める方もいら...続きを読む(全157文字)
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【良い点】明確な評価制度が整っており、営業社員は数字を求められるのは言うまでもないが、結果を出せばその分だけ給与に反映される仕組みがあった。支店によっても...続きを読む(全150文字)
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飲み会に行ったあとに、いつもカラオケがあるが、カラオケの上手い人である。人間的には、話しやすい人であり、良い人であると思う。周りの評価は、最悪な時に社長に...続きを読む(全180文字)
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社風は、おっとりとしていると思う。その点は入社してから特にギャップは感じなかった。ただ、今の勤務先の特徴だが、部署によっては体育会系で、勤務時間も特に気に...続きを読む(全154文字)
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お客様の苦情等も多いが、お客様から、ありがとう、便利ですとか言われた時に、やりがいを感じます。あとは、目標の数字が言った時に、やりがいを感じます。仕事は、...続きを読む(全162文字)
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研修は、度々してくれて良いと思う。身につけたスキルは、クレジット業界などにしか、残念ながら使えないと思う。長期的な視点で考えると、長期間所属することを、大...続きを読む(全161文字)
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社風は悪くはないが、残業が少ないために給与が安い。仕事量が、人数に対して多すぎる、アフターフォローをあまりされないこともある。人として問題がある人も、普通...続きを読む(全168文字)
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残業が少ない点は満足しています。残業の際も、したい人はする、したくない人はしませんとはっきり言える環境です。ただ、多くの給料を得たいと考えているなら、厳し...続きを読む(全165文字)
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人は良い人が多いと思います。ただ、役職者の中には、挨拶も出来ない、人間として問題のある人も一部はいますが、大多数は、上司としては判断に迷う人はいますが、全...続きを読む(全175文字)
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将来性は、あまりあるとは言えない。利益もカツカツだし、福利厚生なども悪化している。明るい点といえば、女性も若手も関係なく登用されつつある点ではないだろうか...続きを読む(全158文字)
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給与については他社と比較すると低いように感じます。
しかし有休が取りやすいなど、福利厚生は充実しておりました。
私の所属していた部署では人に恵まれたと...続きを読む(全159文字)
会社名 | ポケットカード株式会社 |
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フリガナ | ポケットカード |
設立日 | 1982年5月 |
資本金 | 143億7400万円 |
従業員数 | 410人 |
売上高 | 377億2900万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 髙垣晴雄 |
本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目1番1号 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 601万9000円 |
電話番号 | 03-3432-6070 |
URL | https://www.pocketcard.co.jp/ |
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