この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や家族手当等はありません。自社の物件を購入すると賞与で還元されるくらいです。あとは資格手当。
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タクトホーム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タクトホーム株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にタクトホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
住宅補助や家族手当等はありません。自社の物件を購入すると賞与で還元されるくらいです。あとは資格手当。
【気になること・改善したほうがいい点】...会員登録して続きを読む(全121文字)
入社した際に会社から30万円が支給されるといった制度があることがこの会社の特徴的な福利厚生だと思う。会員登録して続きを読む(全50文字)
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【良い点】
ボーナスがまあまあ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない人間に歩合給を支払う店長を排除した方が良い。会員登録して続きを読む(全64文字)
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【良い点】
当時、支店の勤務でしたが社内の空気はよく働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはなく、これといった福利...会員登録して続きを読む(全124文字)
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【良い点】
コロナ前は、一年に一度、国内問わず海外への社員旅行も福利厚生の一環でした。基本給が少ないように感じていましたが、関連会社の旅行会社を通じての...会員登録して続きを読む(全195文字)
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【良い点】
職種によりますが、有給休暇はよく使わせてもらいました。
資格手当てもおおきく、例えば二級建築士を取得していると月に2万円加算されるように、一...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社会保険完備でした。生産管理部の施工管理は外で働く業務のため、健康保険の負担額が他の職種の人より若干安かったと思います。
在籍時には、社員旅...会員登録して続きを読む(全196文字)
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休暇制度、日曜固定、他週休2日になるように休日あり(しかし祝日含み2日なのでGWなど祝日が多い月はなしとなる)就業時間、9:00~18:00、必ず残業あ...会員登録して続きを読む(全173文字)
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営業として活動していたが基本的に有給休暇はとることは不可能と考えたほうがいい、しかし配属された営業所の店長次第では取ることは可能かもしれない。
しかし...会員登録して続きを読む(全157文字)
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水曜日は完全に休みである事と、他火曜木曜日で休みが取れる。
厳しい体育会系では無いのと、あくまでメーカーの体質がある。
不動産でガンガンできるし、ゆ...会員登録して続きを読む(全181文字)
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じぶんは営業だったので、水曜日と木曜日にお休みをもらっていました。
水曜日はひかくてき休みはとれていたが、他の日は営業かつどうをおこなっていました。し...会員登録して続きを読む(全193文字)
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GWと夏期休暇、年末年始ときちんと休みを取れます。
仕事面でも長い目をみて育てて頂けるので問題ありません。
残業時間もさほど長くなく、プライベートと...会員登録して続きを読む(全187文字)
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【良い点】
週2の休みは余程の事がない限りしっかり取れる事。
不動産業界によくある、顧客ファーストで休みが潰れるという事は今の所一度も無い。
支店と部署...会員登録して続きを読む(全241文字)
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【良い点】
残業代は1分毎に支給
みなし残業の会社で営業を経験していた自分からしたらそこの部分は魅力的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
分譲住宅というビジネスモデルの中で、住宅建築の基礎を繰り返しすることができ、基礎力を高められる点がとても良いです。また注文住宅にもチャレンジ...会員登録して続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員同士は垣根なく友好関係が築けるかと思います。仕事上、大変なことも多いですが、相談できない環境ではありません。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
基本給の昇給は年一回となりますが、営業にて仕入実積の目標を超えると評価、昇給が見込まれす。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社初期...会員登録して続きを読む(全124文字)
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【良い点】
中途採用ではある程度の裁量が認められることが多いし、取り組む案件の制限はないので、高みを目指したい方には最適な仕事会員登録して続きを読む(全63文字)
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【良い点】
基本定時は18時となりますが19時前後には退社される方が多く、契約ごとがなければ環境は良いかと思います。
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【良い点】
建築主として様々な案件に携わるごとができるので、知識が蓄積され自身のスキルの向上につなげることができる。
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どうすれば住宅が売れるのかといったことを考えて、企画する。そして売れるところを見ることがやりがいだと思う。会員登録して続きを読む(全53文字)
東京圏で希望を出すとかならず通ることや、自分の出身の関西圏に出すこともできて、神戸や、大阪で働くことが、この会社ではできる。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
通勤手当以外、目立った福利厚生はありません。退職金などもなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
たしか通勤手当の上限も3万円程度です。会員登録して続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給や福利厚生のホテルなどもありがたいし、積極的に使わせてもらっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルはどうしても単体でそ...会員登録して続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給休暇の消化をしやすい
希望休日がとても取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の規定がとても曖昧。モチベーションにつなが...会員登録して続きを読む(全146文字)
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【良い点】
多彩な福利厚生制度が用意されています。一例ですが、自社経営のホテルや旅館の社割がユニークな制度だと思います。会員登録して続きを読む(全60文字)
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【良い点】
まかないが無料(一日の制限あり)。年末年始は時給が上がるので稼ぎたい人はお勧めです。また、給料と一緒にクーポン券がもらえる。
【気になること...会員登録して続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格取得支援があり、社長が考案した運用退職金制度など、社員を考えた制度が非常に多く、非常に満足していました。会員登録して続きを読む(全60文字)
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【良い点】
学歴関係なく頑張れば店長までは行ける。良くも悪くも結果が全て
私の場合は中途入社だが、新卒でも大卒でも高卒でも関係ない。
契約数にある程度応...会員登録して続きを読む(全179文字)
住友グループの会社だが、家賃補助などはなく、競合他社と比較しても基本給が低いです。会員登録して続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当はなく、外出に伴う交通費もでない。また、終業が終電後なのでタクシーで帰宅するが、もちろんその費用もでない。会員登録して続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アイデア提案制度はいいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
アイデア提案は出したものの採用されても何か動けるわけでもなくただ出し...会員登録して続きを読む(全85文字)
会社名 | タクトホーム株式会社 |
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フリガナ | タクトホーム |
設立日 | 1984年4月 |
資本金 | 14億2902万円 |
従業員数 | 864人 ※2019年6月時点 |
売上高 | 1603億4500万円 ※2018年度実績 |
代表者 | 小寺 一裕 |
本社所在地 | 〒202-0021 東京都西東京市東伏見3丁目6番19号 |
平均年齢 | 34.2歳 |
電話番号 | 042-464-8788 |
URL | https://www.tacthome.co.jp/ |
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