タクトホームのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
評価制度に関していいところは全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
車内にドラレコをつけられている。上層部の仕事はドラレコと運転記...続きを読む(全498文字)

【良い点】
分譲住宅のため、技術者としては、基本を繰り返して学べると言う利点がある。基礎が強ければ強いほど応用に対応はできるため、とても良い点だと考える。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
円満に退職できた。辞めるにもかかわらず、転職先の資本金などをはじめ、財務状況やキャリア形成などのアドバイスなどを頂いた。所属した課では、送別会...続きを読む(全190文字)

【良い点】
上場企業だけあって燃料費などは手厚いフォローがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用車が足りない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
自ら一生懸命仕事をしなくても、店長が仕事を部下に分配するので歩合がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価をされない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
特に止められることもなく、ストレスフリーに退社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
持株会に入っている方は売却タイミングに気をつ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
不動産の現場知識を養いたい方にとっては、時間に追われることもないので良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の手柄...続きを読む(全97文字)

【良い点】
火水、また水木の連休
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も平気で電話してくる。続きを読む(全52文字)

【良い点】
男性が圧倒的に多いですが、男女の別はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全58文字)

【良い点】
パワービルダーとして確固たる地位と資金力、ノウハウがあり、今後も日本の建築業界を牽引する会社であることは
間違いない。
【気になること・改善し...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ojt研修もしっかりとしており、部下を育てる環境は整っている。他業種や、新入社員でも研修をきちんと受ければ業務を行えるようになる。マニュアルも...続きを読む(全294文字)

【良い点】
成績を出し続ければすぐに評価してくれると思います。毎月の成績発表もあるため、幹部にはすぐに顔は覚えてもらえる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップもなにも自己対応でするようなので企業が何かしてくれることはほぼない。
教育もする側が理解していないため...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修は、他社より中身が薄い。やらされ感がすごい。

外部研修は、意識高く持てとの研修が多い...続きを読む(全134文字)

【良い点】
資格手当は手厚い。手当上限まで狙えるので、資格もってる方や勉強して頑張りたい人はオススメ。また社内も資格を取ろうとする雰囲気があり、マンション...続きを読む(全202文字)

【良い点】
基本的に配属がコンビニの場合は
社員であればマネジメント力管理の力などが問われるが
バイトであれば基本的にコンビニ業務なので
やていれば最低限...続きを読む(全133文字)

【良い点】
グロービズ通信大学が会社負担で受講し放題だったり、学習支援の姿勢は感じる。社長も知識は誰にも奪えない財産であると言うように、会社として自己学習...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業務の一環で研修立ち合いがあったため、研修内容が勉強になりました。
また、契約についても社内チェックが厳しかったため下請け法等勉強になりました...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特になく、自分で結果を求めて邁進するしかない。
先輩社員も自分の案件で精一杯のため、構ってくれたりはない。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司で当たり外れある　ギスギスしている、
営業　総合職で入れ替わりが激しすぎる
一年で100人以上入れ替わる続きを読む(全74文字)