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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他人に興味がないことが多いので、特に仕事ぶりについて文句が言われることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
RPAを活用したり...続きを読む(全269文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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タクトホーム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タクトホーム株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にタクトホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他人に興味がないことが多いので、特に仕事ぶりについて文句が言われることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
RPAを活用したり...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
役員は昭和ど真ん中世代で、「業界」でたたき上げで現在の地位につかれた方ばかりですが、最初は保守的で頭が固いのかなと思いましたが、転職していろ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一緒に働く人の中には、正直あまり管理能力がないなと感じる人も在籍しています。指示が曖昧だったり、細かい部分まで目が行き届いていないケースがあ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員同士は垣根なく友好関係が築けるかと思います。仕事上、大変なことも多いですが、相談できない環境ではありません。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
店長になると年収が倍になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等な評価制度があると良い。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一種の家族経営のような企業風土があるため、社員同士の親しみはもちやすいほうではあるが、個人的な噂も広まりやすい。...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
技術者不足なので、周りが未経験にも親身に教えてくれる。しかし店舗にもよるが慢性的に人が不足している支店は、そこまで教育に時間をさけていないと...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
分業化されてて、個人の仕事がはっきり分かれる。課長以上になるとそれなりに給料もあがってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建売と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
管理職の方が部下の話にも耳を傾けて
くれる人だと仕事しやすい。
良い人に当たることが出来れば。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい...続きを読む(全184文字)
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工事部門は各エリアの管理職の年齢が若い方ばかりなので、何でも話しやすいと思う。また、役職のない社員も20代~30代前半が大多数のため、年上の方々に気を遣...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
リモートワークは勤務を始めてから半年後に週に一回できる。
有給はすごく取りやすい。当日の朝に言っても何も問題はない。
ただし、これは場所にも...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
良く言えばあまり洗練された尖った人がいないため、アットホームでこじんまりとした雰囲気が落ち着く人は居心地が良い環境で働けると思う。
【気にな...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
営業から契約、引き渡しまで一連の流れを担当するため、不動産営業としての基礎から実務まで幅広く身につけることができました。仲介会社や金融機関、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
住宅という高額で人生に大きく関わる商品を扱うため、1件1件の契約に重みがあり、その分成約できたときの達成感は大きいです。営業から契約、引き渡...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上司はとても優しい方が多いです。
営業職はありますが良い方達です。
気配りができる方何たくさんいらっしゃるので居心地は良いです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
確定拠出型年金、転居を伴う異動者の住宅補助か借り上げ社宅。
不動産+建設業という利益率が高い業界がダブルアップしているため、給与の原資は比較...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
バックオフィスのため成果が見えにくく、営業や工事、設計のように数値で示すことが難しいのは管理系あるあるですが、この会社ですと、①自部門の上長...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
建設・不動産=保守的なため、またビジネスモデルが金のなる木(今後はわかりません)のため、挑戦する必要があまりないです。管理部としては大手上場...続きを読む(全117文字)
自分たちのやってきたことが地図に結果として残ることがやりがいと話していた。続きを読む(全37文字)
初任給が大卒で27万円。営業職の場合、インセンティブで差がつきやすい。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
平社員から主任になる分には営業もモチベーション高く頑張ろうという空気があるが、店長になると給料が下がるから店長にはなりたくない、といった方向...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
互いに少しなら本音で話せる関係の人はいますね。
そういう人がいるのは合致しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特徴は独特であ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社員は穏やかな人が多いイメージです。上の人は関わりがないので分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局配属先によって人間関...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
大きな会社だけあって異常な人はいません。社内でもコンプライアンスも重要視されているため、あまりにも酷いパワハラ、セクハラをしている場合はすぐ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年齢層が高く、穏やかな人が多いため、非常に過ごしやすく、いい意味で落ち着いた環境である。
管理部門でも資格取得の支援があり、会社全体で資格保...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業成績が良ければ20代でも昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が悪ければすぐに降格してしまうので毎月入れ替わりがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
温かい雰囲気の社員が多く、分からないことも質問すれば丁寧に教えてもらえます。部署を越えたコミュニケーションも活発で、人間関係で大きなストレス...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
接客が主になるため、気質的には皆明るくて暗い雰囲気ではないと思います。接客に全力を注ぎたいのかエネルギーを温存するために静かな人も中にはいま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
。 年次に関わらず意見が通りやすいフラットな環境のなか、他部署とも密に連携するチームワークと親しみやすさが魅力続きを読む(全61文字)
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【良い点】
店長クラスは現場経験が長い方が多く、相談すると具体的にいろんなアドバイスをくれました。ちゃんとねぎらいの言葉を伝えてくれる人ばかりだったので...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | タクトホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タクトホーム |
| 設立日 | 1984年4月 |
| 資本金 | 14億2902万円 |
| 従業員数 | 864人 ※2019年6月時点 |
| 売上高 | 1603億4500万円 ※2018年度実績 |
| 代表者 | 小寺 一裕 |
| 本社所在地 | 〒202-0021 東京都西東京市東伏見3丁目6番19号 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 電話番号 | 042-464-8788 |
| URL | https://www.tacthome.co.jp/ |
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