甲南電機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年に1回昇給がある。
最近は8000〜9000円ほど昇給されるようになった。
労働組合があり、春闘により賃上げ額が決定されるが要求額に対して...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性ははっきり言ってほぼ無いに等しい。
目新しい製品も無いので、このままジリ貧になっていく可能性は高い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
採用地と勤務地が違う社員への住宅手当は充実しており、地域ごとにおける家賃の基準額より安ければ会社が9割負担してくれる。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間が全然違う。
残業時間が多い部署は月に約60時間の残業をしている。
特に製造部門や技術職の残...続きを読む(全135文字)

【良い点】
基本的にはルート営業で長年取引のある企業への定期定期営業になります。取引が長い顧客が多いため新規開拓しようという雰囲気は少し乏しい印象です。...続きを読む(全348文字)

とりあえず女性社員が強い印象。男女問わず定年後も嘱託社員として勤務しており、働きやすい人にとっては働きやすいが、古い印象。伝票なども手書きなど昔懐かしく...続きを読む(全151文字)

【良い点】
基本土日休みで有給も取得しやすい。
稀に土曜日が出勤日になっているが、そこに有給を当てて休む人が多い為休みやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も仕事ある時が多いし、有給は取りずらいし、結婚休暇とない。今時の子が入る会社じゃない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本日勤、夜勤の二交代である意味ワークライフバランスはとりやすい。
有給は比較的とりやすいです。
課員から嫌味を言われることもありますが、関...続きを読む(全149文字)

【良い点】
有給自体は前月から「ここ休みたい」と言えば比較的取れます。当月は予定を組み終わっているので難しいです。
月1回以上取ると、嫌な顔されます。
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有給が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が多いが部署によるが、取りにくい。有給に理由はいらないが理由を言わないと取れない雰...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有休は申請して通らないことはないし、直前でも取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低く、残業代がないと家族持ちは厳し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業は基本的にはなかった。8時17時なので早く帰れる。有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本リモートワークは推奨さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給休暇を取得しやすい。
休みますのひと言で有給休暇を取得できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で作業が終わっても会社か...続きを読む(全94文字)

【良い点】
クボタは残業が比較的少なく、有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や業務によっては忙しい時期の負荷が高いという意見...続きを読む(全80文字)

【良い点】
海外の拠点で長く働きたい人には非常に恵まれた環境だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
関西の会社のため、本社は大阪。関東出身...続きを読む(全117文字)