この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飛び込みなどは一切ありません。
社内の雰囲気も風通しは悪くないと感じます。
良くも悪くも年功序列で賃金が上がります。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・スミス 報酬UP
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・スミスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜780万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・スミスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・スミスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
飛び込みなどは一切ありません。
社内の雰囲気も風通しは悪くないと感じます。
良くも悪くも年功序列で賃金が上がります。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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成果給をうたっていますが、基本的には年功序列が根強く残っており、差はつかないかと思います。今後はすこしずつ、評価制度を含めて変わっていくと思いますが、機能...続きを読む(全153文字)
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50~60点
昇給の階級が少なく、課長代理以下の低め
NTTデータの給与体系と言うよりは、旧西友グループの給与体系のため
小売業界並みの低さ
課長...続きを読む(全181文字)
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月給は同業種他社と比較して、ほとんど同じくらいといえるし、賞与も年に2回でどう業種他社と比較して同じくらいといえる。平社員から一階級昇進すると月給が数万円...続きを読む(全202文字)
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悪い方ではないと思います。ただ、中途採用時に、ある程度の水準で採用されたとして、その後能力が発揮できなかった場合はあっという間に下がっていきます。特に、4...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
NTTデータグループに属している為、新人研修などは、グループの高水準な研修を受ける事が可能である。
気になる点は色々あるが、基本の業務時間が7...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
経営陣の変更により、風通しが良くなった。また、それに伴い、マネージャ層の評価も結果が重視されるようになり、何もやらないようなマナージャは評価さ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
はたらきやすいと思います。
時短勤務、産休などきちんととれる文化になっています。
また、ノー残業Dayなども取り入れられているため、プライベー...続きを読む(全190文字)
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ギャップがあるとすれば、NTT系列のわりには残業が多いことです。
上司によっては残業を付けない上司もいます。また有給の取りやすさも部署によってかわってく...続きを読む(全157文字)
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忙しい時期と忙しくない時期との差が激しい。急な依頼が入り、突発的に帰りが遅くなることもしばしばある。有給消化はそのひとの能力次第と言っていいだろう。残業は...続きを読む(全154文字)
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業愛の特性上、労働集約的な仕事であるため、残業は多いです。部署に夜と思いますが、プロジェクトが立てこんでおり、納期がシビアなところだと、土日出勤は当たり前...続きを読む(全153文字)
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女性の方は、けっこん後に仕事を続けることは難しいと思います。管理職も皆無なので、キャリアパスとしては不明です。そのことに不満を持って、そうそうに違う仕事を...続きを読む(全150文字)
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OJTが中心となります。私は、指導していただいた方が、大変新設な方でしたので、ひじょうに恵まれていたと思います。どこの職場でもそうですが、上司、先輩はある...続きを読む(全160文字)
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入社前に魅力を感じた点:安定資本のもとで、長期的に働けそう。職場の人間関係を大事にできそう。
入社後の実体:離職される方もちらほらいます。理由はそれぞれ...続きを読む(全154文字)
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親会社には比べるべくもありません。普通のレベルだと思います。ただ、よくわからないものもいくつかあるので、活用度はあまり高くない湯王な気がしています。わたし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年一回の昇給、年二回の賞与があり、昇給に関しては数千円の人もいれば、1万円以上の昇給の人もいたりとまちまちである。
賞与に関しては、入社してか...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
派遣でのお話ですが未経験からでもそこらのアルバイトよりは遥かに時給がいいです。
研修中も変わらなかったため助かりました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ものすごく頑張っても、あまり頑張らなくても、それほどの大差は生じないような環境でした。年功序列の要素が強かったよう...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この収入で一人暮らしは厳しい。賞与がなく手当も少ないので定年まで続けられる仕事ではない。配偶者の収入をメインにする...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ある程度ランクが上がると月給は一定額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない。コロナでかなり影響を受けており、今後も期...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本は年功序列だが、変えていこうという姿勢がある。特に優秀な社員は昇格スピードを上げるなどの制度改革もあった。
世の中のインフレにあわせてベー...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大きなグループに所属している会社のため、給料はとても良いです。役職が低ければ、大きな失敗さえしなければ大抵毎年少しずつ年収が上がるかと思います...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与水準は同業他社と比較しても高く、未経験でも同様なため、他業種からの挑戦はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応...続きを読む(全131文字)
会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・スミス |
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フリガナ | エヌティティデータスミス |
設立日 | 1969年9月 |
資本金 | 9400万円 |
従業員数 | 50人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山口尚宏 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3988-3111 |
URL | https://www.nttdata-smis.com/ |
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