この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社として大きく変化、体制整理をしている中で、評価制度に関しても新たにわかりやすく設定されました。
何をしたらどの程度の評価か、という指標ができ、自分の...続きを読む(全169文字)
HEROZ株式会社 報酬UP
属性 |
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会社として大きく変化、体制整理をしている中で、評価制度に関しても新たにわかりやすく設定されました。
何をしたらどの程度の評価か、という指標ができ、自分の...続きを読む(全169文字)
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リリース前などを除き、基本的には定時で帰れますが、全体的に以前に比べて残業が増えている気がします。
プロジェクトの規模に対して人が足りなく、期間も短いた...続きを読む(全158文字)
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に給与が低い
ボーナスは一応あるがかなり低い
明確な評価基準がなくすべて経営陣の気分次第
年...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2014年5月21日自分の場合は直属の上司が相当にデキる人だったので、上司の設計や仕事を真似る事で現在の自分のベースが築かれたと今でも感じます。
少人数の部署だったので皆で...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年6月29日会社名 | HEROZ株式会社 |
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フリガナ | ヒーローズ |
設立日 | 2009年4月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 160人 |
売上高 | 29億8000万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 林隆弘 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目31番17号PMO田町 |
平均年齢 | 36.6歳 |
平均給与 | 671万円 |
電話番号 | 03-6435-2495 |
URL | https://heroz.co.jp/ |
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