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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイナビEdgeの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全27件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マイナビEdgeの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイナビEdgeで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マイナビEdgeの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.4

マイナビEdgeの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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マイナビEdgeの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 27

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣であることを承知のうえで入社していたためギャップはなし。半年間待機したこともあったが6割の給料がきちんと保証された。
入社理由としては派遣会社として...続きを読む(全172文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年07月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣会社なので、基本ほったらかしです。教育も外に出てしまえば、一切無しで、会社とは鎖国状態です。
唯一あるのは給料明細だけですね。ただ、会社から監視され...続きを読む(全184文字)

27件中26〜27件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マイナビEdgeの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によるとしか言えない。
自分は良いところに配属された為配属先の業務を通じてやりがいを感じていたが。続きを読む(全58文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先の企業によって左右されてしまうが、大手企業に配属されれば自分の身の丈に合わない業務を任させる経験上高レベルのスキルが付きやすい。
【気に...続きを読む(全240文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当がある点ぐらいしか評価できない。逆に言えば資格に対しての制度は他の企業より手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社マイ...続きを読む(全150文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業、キャリアサポートは配属して年数が短いうちは定期的に来るが、ある程度年月が経つとピタリと来なくなる。こちらから連絡を出せば来るがこの距離感...続きを読む(全218文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他のアウトソーシング事業と比べて明確に勝っていると言える点が見えない。マイナビに吸収合併されたものの大元からの恩恵...続きを読む(全253文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーなどに配属ができればそこでの経験をスキルにすることが出来るが、これも他項目で挙げたように配属ガチャによるところ。続きを読む(全68文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも結局の所配属先次第。ワークライフバランスを遵守する会社に配属出来ればそれに準ずるし、そうで無いと残業続きになってしまう。続きを読む(全69文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先によるところがあるが残業代はしっかり出るため残業が多い場所に配属されるなら一定数の給与は貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全206文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相談したいと伝えた際には早い段階でタイミングを作ってもらえるのはとてもありがたかった。
配属などのところで相談できればもっと良かったがそれは高...続きを読む(全163文字)

株式会社マイナビEdgeの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職がありえないくらい低かったので、今回の職では真っ当な給料が貰えて良かった。何より残業代がフルで至急されるのが1番良かった。
【気になること...続きを読む(全117文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行のイメージ通りだった 社内の制度がとてもしっかりしている。社食など充実していて助かった。
女性が想像以上に多かった続きを読む(全65文字)

株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
It系なので働き方も工夫があると思って入社しました。しかし特にはなく、なぜリモートでも出来ることなのにわざわざ出社...続きを読む(全166文字)

株式会社アールエフテクニカの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業の多少の知識があったから
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがあると聞いていたが、入ってみたらほとんど無いような話だった。...続きを読む(全125文字)

株式会社アルトナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(制御系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働けば働くほど給料が上がる。また、派遣先が変われば基本給がぐっと上がる。給料を働きがいとして頑張れる人にはうってつけな会社だと思う。
【気にな...続きを読む(全172文字)

東京信用警備保障株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
31年前
警備・守衛
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
履歴書が書ければ誰でも応募できます。人手不足なので落ちることはないと思います。入社後のギャップとしては、やたら研修が長かったです。
【気になる...続きを読む(全134文字)

レイノス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営者と毎日話すことができるという点に魅力を感じて入社を決めました。プロジェクトの規模が大きくなると、責任やプレッシャーも重大ですが、何より達...続きを読む(全104文字)

大東コーポレートサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きかったのでその点については安心感があった。ただ仕事は親会社の仕事の委託が主なので場合によっては振り回されてしまったり、業務の効率改...続きを読む(全92文字)

株式会社ACROVEの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時から若い世代が積極的、かつ能動的に動ける環境があると思っていたが、そのイメージのまま20代中盤のメンバーが責任者を担っているのがほとんど...続きを読む(全88文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。今の時代ならコンプライアンス違反で、犯罪になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、各支店(同期)が一箇所に集まり...続きを読む(全257文字)

株式会社ワールドストアパートナーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい会社だし、安定してそうだったから!!
服も好きだったしおしゃれにはたらけるとおもって入社をした。続きを読む(全57文字)

マイナビEdgeの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マイナビEdge
フリガナ マイナビエッジ
設立日 1972年4月
資本金 5000万円
従業員数 1,299人
決算月 9月
代表者 加藤靖之
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番3号
電話番号 03-3736-1081
URL https://www.mynavi-edge.jp/
NOKIZAL ID: 1131480

マイナビEdgeの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。