ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア その他サービス
本社:
東京都
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.geng.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年12月3日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
10年前
電子部品設計

【良い点】長時間の残業や連続して休日出勤をするようになることはありません。無理せず、自分のペースで業務を進めることもできます。そのため、平日の夜に習い事を...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年6月3日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
10年前
回路設計・実装設計

【良い点】入社してすぐに実習センターで教育を受けますが、ここでの教育はビジネスマナー的なもの以外は、ほとんど役に立ちませんでした。実際は派遣先での教育に任...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月16日

スキルアップ、教育体制

回答者:
40代前半
男性
今年
評価・テスト(電気・電子)

【良い点】この会社は、特定派遣会社です。短期で色々な仕事を体験したい人、大企業で正社員に混じって働きたい人には申し分無いと思いますが、余程運が無い限り首都...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月15日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)

【良い点】本社にはパソコンや教材などがたくさんあり、教えてくれる方も在籍していたので研修は凄くやりやすいほうだと思います。また、資格取得の勉強なども出来る...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月27日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
10年前
CADオペレータ(建築・製図)

【良い点】最新のCADを扱えたのは良かった。ただ派遣先の更にそこから派遣先に行く仕事でした。人間関係は良好で、仕事先では可愛がって頂けました。【気になるこ...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年2月14日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代前半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】機械設計演習(3DCADを用いた設計)やビジネスマナー、パソコンソフト演習(Excel、Word)等の専門的、基礎的な分野で万遍なく研修を受ける...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年2月7日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
女性
6年前
CAD(機械)

【良い点】配属先に合わせて様々なCADソフトにふれることができます。配属前に研修によって事前勉強できます。配属後も土曜日に技術センターで自主勉強できます。...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月26日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代前半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】未経験分野での派遣先となった場合は、派遣先業務に合わせた研修を行ってくれる。例:CADソフトを数種類保持しているため、Auto CAD,CATI...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月12日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
6年前
電子部品設計

【良い点】
派遣先にもよるが、仕事に関する責任はあまり負わなくてもよい。派遣先の更新が無くなっても、研修で面倒をみてもらえる。将来のやりたい方向性が定まっ...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月8日

年収、評価制度

回答者:
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス

【良い点】
額は忘れましたが昇給は決まった額を上げてもらえてました。
金額は決してよくはありませんが、長く勤めていればそれなりにはもらえると思います。

...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月13日

入社後のギャップ

回答者:
男性
5年前
評価・テスト(電気・電子)

特に大きなギャップは感じませんでしたが、会社が積極的に個人のキャリアを考えたり育てる事は、ほぼ無いと思っていた方が良いと思う。派遣会社以外の企業と同様に、...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月13日

女性の働きやすさ

回答者:
男性
5年前
評価・テスト(電気・電子)

私が在籍していた期間に関しては。女性のためのキャリアを考えた特別なシステム等はなかったと思う。間接部署で働いている女性に関しては、産休や時間短勤務等を利用...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月13日

社員、管理職の魅力

回答者:
男性
5年前
評価・テスト(電気・電子)

社員同士の交流は非常に少ないと思います。基本的に派遣先企業に常駐して業務を行うため、派遣先企業の従業員の方々との交流の方が圧倒的に多いと思います。また、自...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月13日

事業の成長・将来性

回答者:
男性
5年前
評価・テスト(電気・電子)

会社レベルでの事業成長や将来性等について深く考える機会はあまりない。顧客である派遣先企業の業績や個人のスキルレベル等によって、自分の仕事の有無が決まるため...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月13日

福利厚生、社内制度

回答者:
男性
5年前
評価・テスト(電気・電子)

特別に自慢できるような福利厚生制度等はなかった。勤務地が遠隔地の場合、勤務先周辺のアパートに社宅扱いで安価な値段で入居できた。(家賃の50%を会社が負担)...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年11月21日

仕事のやりがい

回答者:
20代前半
男性
6年前
CAD(機械)

やりがいは様々な企業に就業できる点。正社員で入社後、取引先企業に常駐という形になりますが能力次第で常駐先の正社員になれることもあるそうです。また、研修制度...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月6日

入社後のギャップ

回答者:
30代後半
男性
16年前
評価・テスト(電気・電子)

【気になること・改善した方がいい点】
基本、スキルアップは派遣先に依存します。よって開発業務だとしても、設計、トレーサー、評価など最初に担当した業務がそ...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月1日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
1年前
CAD(機械)
社員クラス

【良い点】
賞与が多くない
良くも悪くも派遣先次第で決まる。
比較的会社からの縛りがない為、自由にできる。
派遣先からの要望があれば比較的長くその会社にい...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年7月16日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
2年前
法人営業

人間関係は良好です。
ノルマもそこまで厳しくなく、残業もほとんどありません。また自分でスケジューリング出来るので、ライフワークバランスは取りやすい環境です...

ゼネラルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年7月16日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
2年前
法人営業

【良い点】
人間関係は良好。
残業もほとんどない。
自分でスケジューリング出来るので、
ライフワークバランスは取りやすい。
【気になること・改善した方が...

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