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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構(旧:社会保険診療報酬支払基金)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に医療情報基盤・診療報酬審査支払機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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1.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.4

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全3件中3件表示

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会

穏やかで明るい職員が多かったです。チームで進めていく業務なのでコミュニケーションが重視されているとのことでした。続きを読む(全56文字)

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年7月15日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

周りと協力し合いながら仕事を進めていく。風通しの良さはやや疑問続きを読む(全31文字)

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年9月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社風企業文化は公務員と同様と考えて問題ないと思われる。競争相手が基本的にいないため民間企業のようなチャレンジ精神などは感じにくく、淡々と前例を踏襲するよう...続きを読む(全88文字)

全3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年9月5日
回答者:

【良い点】
年収については、民間企業と比較して突出して高い水準ではありませんが、安定性は高いと思います。総合職の場合、基本的には年功序列の要素が強く、毎年...
続きを読む(全556文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年11月2日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人間関係や業務環境による精神的な負担が大きくなったためです。配属先では、一部の職員から声かけを無視されたり、...
続きを読む(全253文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月31日
回答者:

【良い点】
裁量をもって仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1〜2回程度の出張と言っていたが、頻度はそれ以上に多く、高尚な事を言って...
続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年10月18日
回答者:

【良い点】
生活拠点地から一定の条件で離れている場合は最大6万円の家賃に対して9割の補助が受けれる。また、一般社員は2ヶ月に1回帰省旅費がでます。
最近、...
続きを読む(全228文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年5月6日
回答者:

【良い点】
基本的に親会社である九州旅客鉄道株式会社のシステムを開発、運用することが多いです。そのため、規模の大きな仕事に関わることもできます。1つのプロ...
続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の 他のカテゴリの口コミ

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には残業が少なく定時退社しやすい環境ですが、レセプト(診療報酬請求書)の審査業務が集中する月末月初などは繁...続きを読む(全197文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も多く、産休などは比較的取りやすい印象。子供の送り迎えや看病等で時短勤務・休暇を取得する方もよく見かけたため、社員の子育てをサポート...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署・個人の能力等にもよるが、管理職は総じて多忙で労働時間も長時間になりがちな人が多い印象。現場と本社からの方針...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度まではコンスタントに昇給する。
人事評価により賞与の増額は多少あるが、同世代間で大きな差異はない。
極端に低い評価がつけられて大きく...続きを読む(全225文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後さらに必要性が高まる業務を担う組織であり、社会的な役割も大きく、将来性のある分野で経験を積めると考えたため入職した。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
安定性はあるが、教育体制やチームで育成する文化は乏しく、業務を通じた成長ややりがいは感じにくい。
自ら情報を拾っ...続きを読む(全183文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育制度は十分とは言い難く、業務は自ら情報を拾いながら覚えていく必要がある。
周囲から丁寧に教えてもらえ...続きを読む(全146文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分にとっては、やりがいや面白みはほとんど感じなかった。
社会的意義のある組織ではあるが、日々の業務でそれを実感...続きを読む(全131文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職としては納得のいく給与だと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人がしっかり評価されているのかは不明です。若い...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくワークライフバランスが良さそうで、ホワイトなイメージだったためです。事務職で安定して働くことができると考えていました。実際、残業がか...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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医療・福祉(福祉)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ツクイの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

職場の方々が若手からでも積極的に挑戦することができる風土があり、萎縮せずに仕事に努めることができます。続きを読む(全51文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員一人一人の意見を取り入れながら働くことが意識されており、若手からでも積極的に臨める環境である。続きを読む(全49文字)

独立行政法人医薬品医療機器総合機構の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員の方も真面目かつ勤勉な人が多い印象であった続きを読む(全23文字)

日本年金機構の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

窓口対応や電話対応などと、コミュニケーションを重視する組織であるため、落ち着いて、穏やかな組織であるように感じる。続きを読む(全57文字)

全国健康保険協会の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

業務・レセプト・企画総務・保健の4つのグループを経験しながら幅広い知識を身に付けるジョブローテーション制度があると伺った。部署を越えて協力しながら成長を支...続きを読む(全94文字)

日本年金機構の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

最終選考後の座談会でも笑顔で接してくれたり、運動部の存在、穏やかな人もいると様々な人がいると思われるが、選考を通して皆さん笑顔で丁寧に話を聞いてくれている...続きを読む(全102文字)

社会福祉法人おおとり福祉会の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

風通しの良い職場環境を目指していて非常に働きやすいと感じた。続きを読む(全30文字)

ケアパートナー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

職員同士も協力しながら働く温かい雰囲気があることや、新しい挑戦を積極的に行う社風も魅力的です。続きを読む(全47文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の 会社情報

基本データ
会社名 医療情報基盤・診療報酬審査支払機構
フリガナ イリョウジョウホウキバンシンリョウホウシュウシンサシハライキコウ
従業員数 4,433人
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲2丁目1番9号
URL https://www.ssk.or.jp/
NOKIZAL ID: 1530114

医療情報基盤・診療報酬審査支払機構の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。