ケイ・ティ・メディカルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
乳がん検診は、受診人数が即売上に結び付くのでやりがいがある。
派遣は、マッチングした時は最高に嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)

【良い点】
クライアントが付き、退職は考えていませんでしたら
親の介護などの為
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
役職者は、やさしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者が年功序列の為、危機感に欠けるのが
今後は心配である。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全53文字)

【良い点】
東京駅丸の内側で、雨の日も地下直通で大変助かる。
コロナ感染拡大期で食事会が少なかったが、通常なら丸ビル、新丸ビルなどで食事ができる。
【気に...続きを読む(全136文字)

【良い点】
健康診断のオンシーズン、オフシーズンがあり
オフシーズンの8月12月1月はまとめて休みがとりやすい。
残業もあまりなかった。
【気になること・...続きを読む(全94文字)

【良い点】
235000円からスタートしたが、どんどん評価してもらえるので
やる気があれば上がる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
医療業界は、ビジネスとしてやり方次第では
まだまだ伸びると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がもう少し、デジタル化してくれた...続きを読む(全84文字)

【良い点】
健診業務とは言え人材派遣事業なので、
入社はしやすい。入社時にはすぐ仕事が来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の事情ではある...続きを読む(全235文字)

【良い点】
検診部の社員は仲が良く人間関係のストレスはあまりない。
社会保険料を水増し請求されたり等のからくりはあるが、給与水準はかなり高い方だと思う

...続きを読む(全210文字)

【良い点】
女性管理職を増やす目的があるので、男性と比較すると無条件に上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に手を出されて辞めた社員がいること続きを読む(全79文字)

【良い点】
半数は女性であり、女性が管理職として活躍している場面も多く見られます。育児のための休暇・休業・時短勤務もあり、取得が推進されています。管理職で...続きを読む(全193文字)

【良い点】
性別によって給料に差をつけるようなことはなく、完全単価連動性なので心配はない。機電系は業種的に女性は少ないが、そこで差別されるようなことは一切ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休等は取れていることが多いと思う。
また休みも取りやすい。
女性の管理職も多く、性別で特にキャリアは変わらないと思う続きを読む(全65文字)

【良い点】
キャリアはともかく、働きやすさは満点だと感じる。
在宅なので子どもが熱を出しても傍らで仕事ができるので、休む必要がない。
余計な気を使わなくて...続きを読む(全135文字)

【良い点】
派遣先をある程度選ぶことはできたはずなのであまり問題ない思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の派遣先にも女性の方もいるにはいる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
現場によりますが、女性も働ける現場も多いので、働きやすいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い肉体労働の現...続きを読む(全136文字)

【良い点】
休みは取りやすい、当たり前ではあるが有休は全て消化できるのが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアに関しては派遣なのでほとんど...続きを読む(全82文字)

【良い点】
多くの女性が役職あがっていた印象です。結果重視だとおもうので男性、女性限らずキャリアアップできる環境が整っているとおもいます。また上司との距離...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性でも店舗、営業いずれも活躍されている方はいるのでその点は評価において弊害は無いと思われるが、実際のところ女性の比率は店舗の契約社員では高い...続きを読む(全101文字)