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株式会社リライフ・ジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リライフ・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リライフ・ジャパンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リライフ・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リライフ・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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リライフ・ジャパンの 学生による会社の評価

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リライフ・ジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
設計の仕事は有賀魁夷初はないため、手を動かして開発したい人には不向きな会社。また、顧客からのQA対応やプロジェク...続きを読む(全130文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リライフ・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手が一人で案件に参画することは稀で、大抵はベテランの社員のOJTを受けながら仕事を進めることができる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によって業務内容は様々だが「システム設計」「プロジェクト管理」「証券ビジネスへの理解」のどれかは必ず要求される仕事にアサインされる。そのた...続きを読む(全102文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・年休は120日以上あり。システムのリリースなどの休日作業がある場合は休日出社はあるが、振替休暇は取得可能。
・有給に加えてリフレッシュ休暇...続きを読む(全214文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ライフワークバランスは比較的良い
・パワハラ・セクハラなどは無い
・比較的、自力の高い社員が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・証券会社向けの案件の上流工程という、比較的お金になりやすいポジションにいる
・二次受け案件が多く、比較的高度な業務内容が多い
・客先からの...続きを読む(全90文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・手当:
 通勤手当、夜勤手当、役職などの制度があります。
 また、資格手当(一時金)があり、大抵のIT資格は対象になります。
・退職金:あ...続きを読む(全144文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の社員が中心であり、新卒採用を始めたのはここ数年のためか、新卒入社した若手社員の給料は低めに抑えられてい...続きを読む(全116文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベテラン社員の能力が総じて高い。いわゆる、「働かないおじさん」のおような存在はいない。人間関係はかなり良好な会社。続きを読む(全63文字)

株式会社リライフ・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SE(システムエンジニア)のやりがいは、多様な業務を通じてクライアントのニーズを直接的に解決できる点にあります。システムの要件定義から設計、...続きを読む(全574文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社テクノクリエイションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモート可能な現場につける。女性は夜勤を避けてもらえる。合わない現場だった場合、営業に相談することが出来る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

恒和情報技研株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は想像していた通りで難なくこなすことが出来た。
IT未経験だと研修がかなりハードに感じるかもしれない。
目安としてはITパスポート取得~...続きを読む(全206文字)

EY Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークが中心で、働きやすく、やりたかった人事の仕事に未経験から関われて、面接を担当してくださった方の印象がとても良かったため入社を決...続きを読む(全207文字)

弥生株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が前職より高かったので転職した。しかし社員なのに残業代が出なくがっかりした。他の項目でも書いたが社員は年俸制...続きを読む(全88文字)

ニッセイ情報テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接や会社説明会では、人のよさを売りにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい点で上げた要素は相違ないが、風通しをよくするた...続きを読む(全102文字)

株式会社すららネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが良い会社、と面接で聞いていたが、風通しがいい、の意味が思っていた意味と違った。
とにかく、上の人たちの圧...続きを読む(全121文字)

株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザインの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は社内エンジニアとして開発を行うと思っていたが、自社で行う開発は一切なかった。
そういった説明もなかったた...続きを読む(全89文字)

株式会社創和ビジネス・マシンズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修内容が充実している。
半年間の研修期間があるため、スキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善さ...続きを読む(全322文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、英語を使えるなら活躍できると思う。特にオフショアとのブリッジは重宝される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ...続きを読む(全125文字)

ベンチュリーコンサルティング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2022年に投資用不動産の営業から未経験での中途入社をしており、マネジメントに力を入れている会社ということを知って入社しました。マネジメント...続きを読む(全207文字)

リライフ・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リライフ・ジャパン
フリガナ リライフジャパン
設立日 2000年1月
資本金 1000万円
従業員数 33人
決算月 3月
代表者 佐川学
本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目12番3号第一誠実ビル
電話番号 03-6303-9905
NOKIZAL ID: 1404123

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