日本商工リサーチの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】学歴や職歴に関係なく完全実力主義に近いので、人事考課制度が明確、特に基本給・歩合給の設定が分り易く、成果に応じて歩合の取り分も1～3年単位で会社...続きを読む(全156文字)

私ではありませんが、セクハラの噂を聞きました。直接的なものではなく、写真とかそういったものだったと思います。免疫のない人にはツラかったと思います。
私自...続きを読む(全151文字)

職業上、プライベートの時間帯に仕事の相談電話が入ったりすることは度々ありました。
あと、とにかく地道にお客になりそうな企業や団体事務所を訪問し続けるのに...続きを読む(全205文字)

営業職で入社しました。
営業方法は比較的自由にやらせてくれて、長い目で見てくれたのは良かったと思います。
小さい会社だったので、アットホームな雰囲気で...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は変わっているかもしれないですが、私が在籍していた頃はまだ年功序列が強く残っていました。毎年の昇給も月何千円レ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
残業代はあまり残業がない為でないが、給料は低くない。キャリアアップしていくことで給料を上げていくことが可能。続きを読む(全60文字)

【良い点】
給与制度：
賞与は約１ヶ月分が夏と冬それぞれある
昇給についてはほとんど上がらない
通勤手当は上限3万円

評価制度：
評価制度については実力...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年収は上がる可能性があったため、転職においてよかったと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課制度は、自身を深堀しなけれ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一見して事務職では高額に思えるが賞与を分配して月給に組み込んでいること、退職金が無いこと、激務であることを鑑みると...続きを読む(全89文字)

【良い点】
若手でも任せられる仕事は多いので、給与は上る可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はかなり属人的。大きな案件を持つデ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまりないと思った方が良い。
入社前に入ったらどんどん上がるからと低めの年収を提示されたが、結局はそこからほ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
評価制度はシンプルで、
契約の数、契約一件の単価の大きさなど
取ればとるほど稼げるし、取れなければ基本給分のみ。勤続年数に応じて基本給が上がる...続きを読む(全123文字)

【良い点】
年収は勤続年数によって増えていく仕組みです。特別に評価されていなくても毎年給与は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ポイント制で分かり安かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などはあまりしないイメージでした。残業するとポイントが引か...続きを読む(全97文字)