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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本生命の関連会社で、日本生命からの出向の人も多くいた。
自由な感じで、仕事ができて、働きやすい会社だったと思う。
日本生命からの出向者にとっては、...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ニッセイ基礎研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ニッセイ基礎研究所の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ニッセイ基礎研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本生命の関連会社で、日本生命からの出向の人も多くいた。
自由な感じで、仕事ができて、働きやすい会社だったと思う。
日本生命からの出向者にとっては、...続きを読む(全157文字)
【良い点】
こちらについては何も言うことは無いというくらい好条件であったと思います。
妻子持ちの方でも専業主婦で生活できるような状況という方もいました。
...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月17日【良い点】
基本的にコミュニケーションは必要な時のみにとる。し...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年4月21日【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンのログで時間管理を厳格に行うが、仕事量がさばききれないので、自宅の私用PCで資料作成をして、会社アカウント...続きを読む(全139文字)
【良い点】
年収や評価制度については、極端に成果主義に振り切っているわけではなく、日々の取り組みや勤務態度、継続的な成果を総合的に見て評価される印象でした...続きを読む(全335文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月7日【良い点】
有給休暇については、同僚と休みが重複しない...続きを読む(全61文字)
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【良い点】
たくさんのコーヒーの種類があり、コーヒー好きには勉強ができてとてもいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎる店舗...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
店長なったら、自由度は高いと思う。店舗でやりたいことはやらせてもらえる。既存のメニュー以外にも日替わり商品を自分で考えて販売することも可能。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
お客様に近い距離で働けるため、感謝の言葉を直接もらえた時にやりがいを感じる。店舗全体で協力して回す達成感も大きい。
悪いところ:一方で、忙し...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
飲食店勤務が好きならばやってみてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段、食べている物の作り方を知ることが出来てより美味...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ティーチングを使いしっかり教えてくれます。
自ら頑張り仕事に一生懸命になればチャンスはいくらでもくれると思います
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
スタッフ同士の仲が良く、若い世代のアルバイトはクリスマスイベントをしたり送別会などをしていた。バイトはタイミングもあるが、ほとんどが一年以上...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
料理を提供した時や厨房から、お客様の嬉しそうなお声が聞こえるとこちらまで嬉しい気持ちになり、大変励みになりました。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
アルバイトが成長したり新人に教えている姿を見ると少し誇らしく感じたりしますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が接客になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
職場環境の良さも特筆すべき点です。スタッフ同士を「パートナー」と呼び合い、お互いの良いところを見つけて褒め合う文化が根付いています。否定的な...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
自分のペースで、仕事が出来る。
同じ業界でも、世間的に高く評価されて働いている時は、優越感などあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)
| 会社名 | 株式会社ニッセイ基礎研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ニッセイキソケンキュウショ |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 手島恒明 |
| 本社所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4丁目1番7号 |
| 電話番号 | 03-3512-1800 |
| URL | https://www.nli-research.co.jp/?site=nli |
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