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有限会社アス・テック システム

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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有限会社アス・テック システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

有限会社アス・テック システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社アス・テック システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に有限会社アス・テック システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

有限会社アス・テック システムの 年収分布

平均年収 ??? 万円

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有限会社アス・テック システムの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

有限会社アス・テック システムの 社員・元社員による会社の評価

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有限会社アス・テック システムの 学生による会社の評価

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有限会社アス・テック システムの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・プリセールス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は正社員ではなかったので給与は基本的に日給月給でしたが、寸志程度の賞与を頂いていました。
明確な評価制度はなかったですが、仕事ができる人はきちんと評...続きを読む(全163文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料は最低だと思います。
    失敗などをすると減額されることがあります。
    人によっては失敗しても減額されません。
    給与減額になった人はちらほらいます。...続きを読む(全157文字)

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    有限会社アス・テック システムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2025年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    数ヶ月に一度全体で研修なんかもあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し研修や勉強会などが実施されても良かったんじゃないかなあ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月13日
    回答者:

    【良い点】
    トレーニングが多く、必然的にスキルアップしていく環境であること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年かなりの数のトレーニングを受ける必...
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    【良い点】
    自分のいる部署では新サービスを積極的に使用する傾向にあるの...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月26日
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    【良い点】
    新卒で入社したが主任クラスまではきちんと研修を受け、資格を取っていれば自動で昇進し、その度にそれなりの金額昇給していく。
    【気になること・改善...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月29日
    回答者:

    【良い点】
    キリンビジネスシステムは、キリンホールディングスという巨大なグループのIT戦略を担う企業です。そのため、グループ全体の事業を支える重要な役割を...
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    有限会社アス・テック システムの 他のカテゴリの口コミ

    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    担当する案件によって身につけられるスキルは違ってきますが、どんな案件でもパソコンに触ることになるので、IT系の広範なスキルが身につけられます。
    社員同...続きを読む(全165文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    基本的に下請け仕事がメインの会社なので、成長性や将来性にはあまり期待しない方がいいと思います。
    ただ、複数の会社から仕事を受けているので、急に仕事がな...続きを読む(全157文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    下請け仕事なので依頼元の都合によって休日出勤が多いこともありました。
    代休はきちんともらえるのですが、週末や祝日、年末年始やお盆に仕事が入ることもある...続きを読む(全172文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    風通しが良く、社員同士の仲が非常に良い会社でした。
    管理職も社員に分け隔てなく接してくれたので、仕事の相談も話しやすかったです。
    規模の小さい会社の...続きを読む(全155文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

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    基本的に業務請負での下請けの仕事のため、仕事のやりがいや面白さは担当する案件によって異なります。
    単発の案件を日替わりで担当する場合とお客様先に常駐し...続きを読む(全208文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

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    仕事内容は至って簡単。誰でもできます。
    基本的に業務請負業なので発注先の指示で動きます。
    現地作業なので仕事をしている時間より移動時間が長い。なんて...続きを読む(全258文字)

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    有限会社アス・テック システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

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    アウトソーシング事業です。
    はっきり言って将来性は一切感じません。
    アルバイトを増やさないと経営が成り立ちませんが、既存の事業に携わっている人が増え...続きを読む(全162文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    電通工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はかなり良い方だと思う。
    毎年1万以上は昇給するため、昇給率は良い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はあって...続きを読む(全110文字)

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    株式会社丸井グループの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    360度評価制度があり、同じチームの社員と互いに評価を行う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与がもっと高くてもいいと思う。
    一定...続きを読む(全118文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手うちは周りと比べてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスが4.5月から3月に減った。
    まあ、確定拠出年金が月550...続きを読む(全111文字)

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    一般財団法人ボーケン品質評価機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最低賃金で、ベースアップはほとんどない。最低賃金改定の時だけだった。
    寸志があったが、入ってす...続きを読む(全115文字)

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    日信ITコネクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度の内容やフィードバックがほとんどなく、実態不明。評価対象として提出させる個人シートも毎年修正されているが...続きを読む(全98文字)

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    株式会社マイナビワークスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良いと感じる点は、成果を正当に評価する実力主義の給与体系である点です。若いうちから結果をしっかり出せていれば、インセンティブなどを通じて年齢...続きを読む(全477文字)

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    三菱電機エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員としてWEB制作のコーダー業務に携わっていますが、全体的にはやりたいことに積極的に挑戦させてくれる会社だと感じています。特に良い点と...続きを読む(全489文字)

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    株式会社エスアイイーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格を取るとその資格の難易度に応じて数万円もらえる、ただし毎月数千円づつの分割支払いとなる。資格を取るための教材は自社学習サービスがあり、効...続きを読む(全217文字)

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    株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が配属されたところは夜勤ありのシフト制だったため、現場手当てプラス夜勤手当ももらえたため給料は新卒にしてはそれなりにもらえていたほうだと...続きを読む(全104文字)

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    キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    単に長く勤めているから給料が上がるのではなく、何ができるようになったかどれだけ事業に貢献したかが重視されます。入社時は未経験でも、複数の業務...続きを読む(全160文字)

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    有限会社アス・テック システムの 会社情報

    基本データ
    会社名 有限会社アス・テック システム
    フリガナ アステックシステム
    従業員数 20人
    本社所在地 〒252-0314 神奈川県相模原市南区南台4丁目16番12号
    URL https://www.astechsystem.com/
    NOKIZAL ID: 1290927

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