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エンパイヤ自動車株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンパイヤ自動車のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エンパイヤ自動車株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエンパイヤ自動車株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エンパイヤ自動車の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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エンパイヤ自動車の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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エンパイヤ自動車の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げればトライは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
5年-10年での事業成長を謳っていながら、上層部の経験値に基づいたもの以外...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修等は入社時のみで、着任後、所属部署で物流倉庫や、営業に同行して業務の流れを覚えていく形であった。続きを読む(全56文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年4月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各営業所で違うと思うが、社内教育というのはほとんど無いと思う。
よく新年度にメーカー主催の勉強会がたまにあるくらい。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年4月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車好きであるならば、それなりに良い会社だと感じる。100年以上続いている企業体制。
ただ、昔ながらのやり方が残っている為、他の会社で使えるよ...続きを読む(全181文字)

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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育は基本的にOJT。ただ、各セールス忙しく出回っているので、1つ1つ丁寧に教えるというものではない。手取り足取りでなく、背中を見せる教育なので、自分で...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他人材関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業所勤務でしたが大変すばらしい会社でした。退職後、ココの社員であったことが有利に働き、自動車関連の企業へ高待遇で再就職することができました。ただもとも...続きを読む(全170文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年3月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 海外営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

貿易に携わる部署に中途入社でしたが、基本はOJTで、仕事が舞い込んでこないとほったらかしにされる。技術的なことは教わるが、教育的な指導はほとんど無し。自...続きを読む(全239文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エンパイヤ自動車の 他のカテゴリの口コミ

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自動車部品やカー用品を扱う専門商社で、メーカーと二次卸や整備工場などを「つなげる」役割を担っている点に魅力を感じた。特に、一次卸として400社以上のメーカ...続きを読む(全114文字)

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

創業110年以上の歴史があり、車検制度に支えられた安定した業界で事業を展開しているため、基盤が非常にしっかりしていると感じた。また、電気自動車や自動運転な...続きを読む(全133文字)

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

福利厚生については、「若手に手厚く、経済的な負担をなるべく排除できる」制度を整えていると聞いた。詳しい内容はWeb説明会で聞けるらしいので、参加してみたい。続きを読む(全78文字)

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

安定した業界なので、ワークライフバランスも整っているのではないかと期待している。事業所見学の機会もあるそうなので、その際に社員の方の働き方を見てみたい。続きを読む(全76文字)

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

110年以上の歴史を持つ老舗企業でありながら、自動車業界の大きな変化に対応しようとしている姿勢に好感を持った。安定感と挑戦する風土が両立していそうだ。続きを読む(全75文字)

エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホワイト化を進めている
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、一部の人間に負担が偏っており、能力や意欲の高いスタッフの外部流出が...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホワイト化を進めている
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が40歳を超しており、若い世代が魅力を感じていないのは明白なのだが、...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する得意先によっても変わるが、宿泊を伴う出張が多く発生する事があり、場合によっては土日に出なければならない事...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
卸問屋なので、メーカーから仕入れる様々な商品を売る事ができる。
この商品が売れなくても、こっちの商品が売れる。など自分次第で売り上げを上げる...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エンパイヤ自動車株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスとも関係してくるが、仕事に拘束される時間が多い。
朝早くに家を出て、夜遅くに帰ってくることも...続きを読む(全147文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ナジコの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
望めばある程度は研修なども自由に受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぞの研修もある。通信教育は時代齟齬のものもあり、見直...続きを読む(全94文字)

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八光エルアール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーの研修はしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途とも入社時に簡単な研修しかしない。保険募集人の資格はフォロ...続きを読む(全122文字)

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矢崎総業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度も充実しており、先輩からの指導も丁寧に行われている印象。また、同僚の人にも質問しやすい環境という面も良い続きを読む(全62文字)

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ヤンマー沖縄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の機械関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理技士や技術資格について取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で覚えろの精神。昭和気質がまだ抜けていないため難しい。続きを読む(全77文字)

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株式会社スズキ二輪の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカー子会社なのでサービス情報などは豊富。社内資格も取得できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備はよくも悪くも個人のセン...続きを読む(全84文字)

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ブリヂストンタイヤサービス西日本株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔と比べて職人気質な人が減り、きちんと研修はして貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人に合わせた研修というより、ノルマをこ...続きを読む(全97文字)

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株式会社IDOMの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップやキャリア開発という点では、日々の業務を通じて成長できる環境だと感じています。特に、上司が一人ひとりの仕事ぶりや得意・不得意をよ...続きを読む(全557文字)

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ブリヂストンタイヤソリューションジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
eラーニング等は存在します。また、遠方へ宿泊を伴う出張研修があったりもします。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人規模のeラーニン...続きを読む(全91文字)

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矢崎総業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがメイン、フォロー・教育の質は上長次第です。教育しても評価される制度がないので、自分基準でしか説明出来ない...続きを読む(全140文字)

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株式会社昭和トラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足が常態化してしまっているので聞けば教えてくれるがどちらかといえば見て覚えるということが多い。続きを読む(全70文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

エンパイヤ自動車の 会社情報

基本データ
会社名 エンパイヤ自動車株式会社
フリガナ エンパイヤジドウシャ
設立日 1913年4月
資本金 5億68万円
従業員数 373人
売上高 451億2300万円
決算月 3月
代表者 秋葉幸久
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目23番1号
電話番号 03-3555-6000
URL https://www.empire.co.jp/
NOKIZAL ID: 1171578

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