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プラネットの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラネットの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プラネットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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プラネットの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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プラネットの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社プラネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生らしい福利厚生はない。
IT健保での福利厚生が期待できるという感じか。

中小企業であるために仕方のない部分はあるが、大手企業などに...続きを読む(全171文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは比較的取りやすいし、希望もかなり聞いてくれます。部署や上司次第なところはありますが、変形勤務にも対応してくれるので、女性は働きやすいか...続きを読む(全178文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 サーバ運用・保守 正社員

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    以前は福利厚生がしっかりとしており、手当てもそれなりに厚かった。
    オペレータに限っても、大卒手当、住宅補助、夜勤や残業には食事補助までついていたこともあ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

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    以下は全て当時の内容ですのでご注意を。
    ・残業代が全て支給される点は良かったと思う
    ・住宅補助は等級が上がっていくにつれて減額されていくシステム
    ...続きを読む(全168文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他営業関連職 正社員

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    有給休暇の取得や残業の量は部署や時期によって異なります。
    ジョブローテーションはあまりなく、入社後は同じ部署でずっと働くケースが多いです。そのため、ス...続きを読む(全154文字)

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    プラネットの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社プラネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半期毎に面談があり、成果や今後のキャリアパスについて話す機会があるが、評価基準が曖昧に感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価...続きを読む(全161文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長年勤務してきた勤務先を離れることにはやはり抵抗があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルに限界を感じ、新たなフィールドでの...続きを読む(全91文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は積極的に取得している雰囲気がある。有給を取得についてなにか言われたりすることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全76文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コツコツ業務を覚えていき、キャリアアップしていくことはできると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自己研鑽している社員はあまり多...続きを読む(全154文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は穏やかな方が多いため、ギスギスした感じはなく、助けてくれる方も結構いると思う。続きを読む(全48文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社でサービスを提供していたり、長年付き合いのあるお客様のシステムを運用保守しているため、経験を積めばシステムに詳しくなることでやりがいを感...続きを読む(全129文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本部単位での連携能力か非常に低い事と、中間管理職を中心にハラスメントが横行している事が多かったことが決め手となった。

    特に高年齢の世代は無...続きを読む(全177文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    稼ぎ頭の音楽事業が先細りのため、給料は期待できない。
    CD,DVD時代に非常に良い思いをしてきたという過去があるため、昔よりかはマシになった...続きを読む(全191文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはそれほど無理をさせるような会社ではないと感じました。ワークライフバランスは取りやすいほうだと思います。残業等はそれなりにありました...続きを読む(全181文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 正社員

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    【良い点】
    職種にもよるが残業がない部署の方が多くワークライフバランスはとりやすいです。
    有給休暇も取得率が高く、年度末には全消化してる人も居ます。
    夏...続きを読む(全186文字)

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    IT・通信(情報処理)の福利厚生、社内制度の口コミ

    あさかわシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当、退職金有、厚生会もあり、普通の日本の企業かなと言う感想です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ちょっと飲み会とか交流会の参...続きを読む(全108文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 社内SE 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ベネフィット導入で安く旅行が出来たりしてよかった。(ただ合併前と比較するとレベル大幅ダウン)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    合併後...続きを読む(全91文字)

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    株式会社オプトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3年勤続毎に10日分の休暇が付与される制度があり、旅行や短期留学などに活用することができる。
    もともとは2週間続けて取得しなければならなかっ...続きを読む(全242文字)

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    株式会社KEL CRESTIAの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    eラーニングが利用できる以外は皆無です。企業型DCを導入するようですが、退職金、福利厚生などはありません。続きを読む(全73文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    社会保険や有給休暇制度が整備されており、長期的に安心して働ける環境が整っていました。シフト制の中でも有給取得が可能で、体調管理や私生活との両...続きを読む(全103文字)

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    株式会社アクティスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自己啓発手当1万円とリモートワーク手当1万円、退職金前払いで6千円程度。
    取得したら手当がつく資格がいくつがある。
    【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ベネフィットを導入しており、以前映画チケットを割引で購入することができました。
    副業もできます。特に申請などもいりません。続きを読む(全67文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定残業代が発生しないのはいい
    在宅勤務制度や時短勤務制度があり、子育て世代には働きやすい環境だと感じました。
    有給休暇も比較的取得しやすく...続きを読む(全277文字)

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    株式会社TKCの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20代のうちは寮がありがたい。月11,000円で会社の近くに住める。
    通勤は徒歩でストレスもない。テレワークも週3回できる。続きを読む(全68文字)

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    コクヨアンドパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    毎年大きい会場を借りてパーティが行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にめぼしい福利厚生はない。正社員でないと中々使えるよ...続きを読む(全86文字)

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    プラネットの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社プラネット
    フリガナ プラネット
    設立日 1984年1月
    資本金 9800万円
    従業員数 120人
    代表者 塩田晃弘
    本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番1号
    URL https://www.pnet.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2684950

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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。