双日ロジスティクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
取引先が双日グループのみである為、与信上の心配がない事は良い点といえる。福利厚生も完全に同じではないが、親会社に準じている為他社と比較してホ...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の課長からのモラハラがひどく、正社員には休みの申請の際に何も聞かれないのに、派遣社員の自分には休みを申請する...続きを読む(全197文字)

【良い点】
会社が親会社にならい、コンプライアンスを遵守しているため、残業については可能な限り削減すべく取り組んでいた。又、基本残業代は申請した分全て支...続きを読む(全223文字)

【良い点】
取り立てて特別な福利厚生は無いが、最低限のものは揃っている。転勤時に年数制限があるものの家賃補助があるほか、家族持ちには別居手当を支給。
会...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が有ってない様なものである為、人事制度上TOEICや簿記検定等の公的資格の取得が昇格条件でなっているのに...続きを読む(全135文字)

【良い点】
女性の積極的な活用がかなり進んでいる親会社/双日（株）の制度に基本全て倣っている為、かなり優れていると思う。例えば、時短勤務が子供が小学校3...続きを読む(全484文字)

【良い点】
一定期間派遣で働いて勤務態度も良ければ、希望次第で契約社員になれる。
小さなお子さんがいる社員への融通もきくほうだと思う。(早退など)
また...続きを読む(全183文字)

【良い点】
書類作成なので末端の仕事ではあったが、自分が作った書類が国内や外国の色んな場面で使われるのでやりがいを持って仕事出来た。都度eラーニング等で...続きを読む(全184文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすく、個人の裁量次第で残業も少なくできる。
正社員も有給取得が義務付けられていた。
コロナ感染が多い地域では、リモートワー...続きを読む(全194文字)

【良い点】
商社系物流会社特有の海外との接点が多い業務、大企業子会社であるが故の経営の安定感を見込んでいたが、年々、それらが減り、不安定感が増している状...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与面については、毎月の基本給は業界水準と比べて特別低いわけではないものの、賞与が支給されない点は不満でした。業...続きを読む(全152文字)

【良い点】
まあ、作業の割には悪くなかったんじゃないかなとは思いますね。大したことをしていたわけではないので。場所にもよるのでしょうね。続きを読む(全68文字)

【良い点】
大型トラックドライバーで120日/年も休みを取って、年収550万円とは中小の運送会社ではありえないほど良い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
賞与は業績によって大きく左右され、業績の良い時には驚くほどの支給額になることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は違うのかも...続きを読む(全154文字)

【良い点】
時給ですが、最低賃金よりは少し高めの設定なのが良いと思います。ある程度の評価制度はあるようには思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年２回ある。残業代も1分単位でしっかり支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種毎の上限基本給が設定され...続きを読む(全112文字)

【良い点】
評価制度は明確で、成果や勤務態度によって昇給の機会もあります。業界水準と比較すると平均的な水準だと感じましたが、安定性を重視する方には適した...続きを読む(全85文字)

【良い点】
物を運ぶという単純作業に見えるが、いかに効率的に作業をこなすかやチームで作業を行うチームワークはかなり身につくと思います。
また好きな時やお...続きを読む(全496文字)

【良い点】
MBOでの評価がメインだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOで書ける内容が限定的すぎて書きにくかった。定時出発率の向上も、...続きを読む(全123文字)

【良い点】
前職も同業他社でエンジニアをしていましたが、山九に転職してからは給与水準が安定しました。
特に賞与が年3回（夏・冬・業績連動）支給される点は...続きを読む(全235文字)