ローソンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全645件） 24ページ目

女性の育児や出産などに関してはやはり大企業とあって割と寛容であると感じる場面が多かった。パートさんのシフトにも声をかけていましたし、融通を聞かせてくれる...続きを読む(全160文字)

接客はとてもやりがいがあり仕事も多めでやりがいがある仕事ではあります。またお客様と仲が良くなると日常での出来事などを楽しく話せたりできるのでこれも良い点...続きを読む(全165文字)

主婦や女性の社員さんも多く、女性が働きやすい場であると感じました。女性の方に夜勤をさせるというところもみかけるのですが私のところはそんなことはありません...続きを読む(全160文字)

女性でも働きやすい環境だと思いますよ。でも、夜中に働く事もあるのでその点だけは注意が必要かもしれませんね。変なお客様が来た場合、やはりあぶないですよね。...続きを読む(全160文字)

今はどうか分かりませんが、なにぶん十年近く昔なもので。
私が務めていた頃は男性と女性の比率が半分ずつ程でした。なので女性が昇級しにくいというような問題...続きを読む(全178文字)

コンビニエンスストアは忙しい仕事ですが、他の業種と比べるとあまり体力を使う仕事ではないため、体育会系の人でなくとも文系の人でも十分に働ける職場だと思いま...続きを読む(全180文字)

ここ最近いろいろな企業が増えてきているが、女性活用というテーマを掲げており
女性の管理職を増やすという方向性になっているため、管理職を目指すには良い環...続きを読む(全161文字)

女性が働いているところが多く、女性が働きやすい環境なのではないのかなと思った。ただ、仕事が深夜にまで及ぶことが多いので、ご家庭や、特に小さいお子さんが居...続きを読む(全172文字)

女性の方も多数いました。ただ、女性の管理職が多かったと言われれば疑問が残ります。育児休暇は比較的取りやすくいいと思います。じょせいで復帰するかたもいるよ...続きを読む(全157文字)

男性だから女性だからという悪い意味での区別などはなかったように思います。自分が居たところは女性の社員さんが多かったために、ちょっとの体調不良でも気遣って...続きを読む(全150文字)

出産・育児をしてないのでわからない。
当時は女性は事務職のみで、目立って第一線で働いていなかったように思う。
まだまだ時代が「寿退社」をする人が多か...続きを読む(全153文字)

非正規雇用ですが、とても働きやすいです。私はまだ子どもはいませんが、同じ店で働く主婦は子どもの学校がある時間(9〜15時)で働き、子どもの長期休みは休み...続きを読む(全158文字)

出産・育児に関しては店長・オーナーによって千差万別。ほとんどの場合は考慮してくれる。復帰はそこまで難しくないと思われる。勤務時間に関してはシフト制なので...続きを読む(全162文字)

お客様と直に向き合って働くことに魅力を感じる人には向いている企業であると思います。他企業と合わせて、市場の占有率も高いうえ、海外進出も行っているため、安...続きを読む(全151文字)

未婚の方が少なかったですが、子供がいても融通は利いてもらえました。みんなで協力できる体制が整っていましたが、その分融通を利くことも多く、さじ加減がむずか...続きを読む(全162文字)

女性の育児などには割と寛容な企業だと思います。
パートのシフトにも融通が利きますし、復帰後のフォローもしてもらえます。したがって、女性にとって働きやす...続きを読む(全158文字)

新卒の女性をかなり多く採用している。入社難易度もそれ程ではなく、入社後の研修
も充実しており流通・小売業にアレルギーがないなら良い会社かもしれない。
...続きを読む(全166文字)

女性に対して何か大きく差をつけて取り組みをしているようには感じられませんでした。(非正規社員だったので)
逆に、男性女性関係なく受け入れが広かったこと...続きを読む(全151文字)

出産と育児をするうえで満足している点は、私自身まだ未婚であり出産経験もないため知り合いの体験談という形での情報とはなってしまいますが。
私の先輩が出産...続きを読む(全211文字)

店舗勤務でしたので女性は体力的にきついです。人件費削減のため休みなく働きました。
プライベートの時間はあってないような感じ。365日24時間営業は本当...続きを読む(全156文字)

働いていた店舗では男性より女性の従業員が多い感じがしました。
自分の上司も女性の方だったので、女性にとっても働きやすい環境だとは思います。
休みはだ...続きを読む(全160文字)

主婦のおばさんもたくさん働いており、女性が働くとしても些少がないと思います。
重いものを動かす仕事もあるので、男性に任すこともできますし、妊婦にも問題...続きを読む(全160文字)

女性社員の入社も男性社員同様におこなっており、その後の育成についてもしっかりやっています。管理職数はまだまだ少ないようですが、増加に向けて取り組んでいる...続きを読む(全153文字)

いろいろとシステムは確立されていますが,末端まで浸透するにはいかがかと。労働時間はケースバスケースですが,店舗運営上やむをえないのかとは思います。店舗で...続きを読む(全150文字)

男女の差はあまり見受けられませんでした。
しかし、店舗での作業などになると、力仕事が多かったため女性にはつらい面も
あると感じます。
平均して、キ...続きを読む(全172文字)