大陽工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
手当で一般並みにはなる。特にノルマも無い。良いも悪いもオーナー企業。出世をしないのも一つの方法。景気が良いなら出世はしない方が吉。
【気にな...続きを読む(全496文字)

【良い点】
いうのはタダなこと
【気になること・改善したほうがいい点】
わけのわからん資格は取らされる　制度が全くないのではないのかと思わされる　資格持...続きを読む(全94文字)

【良い点】
塗装工場を持っているところくらいか
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客重視で　品質を上げることを考えてょうがいい　あと社員をちゃん...続きを読む(全102文字)

【良い点】
設計製作まで一貫してできるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
できるが　技術的にレベルがかなり低いところ　品質意識が低く、顧客が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
面接後すぐ内定が出るところ　人手不足なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないに等しいので　総額で約束してもだいぶ目減...続きを読む(全82文字)

【良い点】
欠勤以外は気にしないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないに等しいこと　全く評価されないといっても過言ではない
上司...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みは簡単に取れるのでいいのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金を考えたり　将来を考えなければ　いいのではないか...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自分の好きにできる
【気になること・改善したほうがいい点】
確認がないこと　チェック機構がない　そのために評価ができてないにつながることに気...続きを読む(全83文字)

【良い点】
残業に厳しいのですぐ帰れる　休みは即とれる　自分次第かなと
【気になること・改善したほうがいい点】
なんかよくわからないルールがあるので　使...続きを読む(全81文字)

【良い点】
外からは分からないが何かしら機器の中に入っている基盤を扱っているので事業として継続していく無くなる事は無い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全211文字)

【良い点】
福利厚生関係はNECグループのためかなり手厚い。
新入社員で実家が遠い人は住宅補助がそれなりに出る。
（所属年数に応じて下がっていくが、最大...続きを読む(全192文字)

【良い点】
大手ということもあり、福利厚生は非常に満足している。月に8万円のカフェテリアプランや、独身寮手当などは大変助かる。退職金制度もあるので貯金も可能。続きを読む(全79文字)

【良い点】
外部の福利厚生倶楽部に加入していて、年に数回はお得なキャンペーンがあるのでちょっと助かる。社員食堂があり昼食代の節約になる。住宅手当は無い。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
大企業らしく手当や福利厚生は非常に整っている。パナソニックホールディングスと条件は同じである。ただ、社宅制度は不満が多いと聞いたことがある。続きを読む(全76文字)

【良い点】
各種手当があり、他社比較するといいと思うことがある。
中長期的な制度検討を実施していく考えである。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進制度には社内試験に合格かつ上長の承認が必要。能力があっても上長の承認の見落とし、裁量で昇進できないケースもあ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社宅があり、それなりに安く住める。
2割〜7割ほどだった気がする。
エリアによってまちまち
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)

【良い点】
大手子会社のため退職金等はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
ベネフィットは他社に比べてポイントが少なすぎる。
住宅手...続きを読む(全84文字)

【良い点】
現在の状況はわかりませんが、在籍していた当時は退職金制度や法定福利などとても充実しており、社員に優しい会社でした続きを読む(全62文字)

【良い点】
自己啓発に年12万円、健康促進に年12万円の補助がでます。
職場コミュニケーションの促進という事で、年6万円の補助が出ます。
会社内での部活...続きを読む(全139文字)