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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職で数字を細かく追う割には。明確でわかりやすい定量的な評価指標は無かったように思う。
さらに自身の評価に対してどのような結果だったのか?...続きを読む(全181文字)
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株式会社アクセスリード
株式会社アクセスリードの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜680万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アクセスリードの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アクセスリードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
営業職で数字を細かく追う割には。明確でわかりやすい定量的な評価指標は無かったように思う。
さらに自身の評価に対してどのような結果だったのか?...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ある程度の残業もありましたが、同世代と比べると、年齢の割にはよかったと思います。各営業の数字管理が徹底していて、担当クライアントによる数字の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
中途入社でもスタートからそこそこもらえる。
売ればインセンティブがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込残業代こみの年俸制。
...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
学校法人を中心に営業を経験。
次のステップアップに繋がるようなさまざまな経験をすることができた。
紙媒体、ネット媒体など多岐にわたる媒体にふ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昇格すれば1回あたり万単位で上がる時もあるので、上がり幅は大きいと思います。
昇格しなくても毎年査定があり面談にて評価が決まります。評価基準...続きを読む(全205文字)
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給与は比較的もらえた方だと思うが、結果がすべてといいながら、前年対比で大幅に目標を達成しても給与にはそれほど反映されず、前年対比が悪いと容赦なく下げられ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
従業員の創造性と自立を重視しており、フレックスタイム制度や在宅勤務の選択肢があります。小規模ながらも、チームワークを大切にし、一人ひとりの意...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
個人商店的な要素が強いため、通常の業務での接点はさほど多くなくチームワーク的な側面を感じることは少ないが、いわゆるいい人が多いので、クライア...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員の比率では、圧倒的に女性が少なかったが、女性の社員でも活躍しているメンバーは多かったように思う。また、与えられるチャンスも特に性別によっ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
広告代理店だが、もはや商社状態で、なりふり構わず社会の潮流に合う、ニーズがあるサービスは扱う。コロナ関連も多く、扱う商材は多岐に渡る。オーナ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
教育機関への広告広報を軸とした支援を事業としている。無形商材も有形商材も扱うが、割合として有形が多いため、広告制作、編集、ディレクションなど...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きいため、自分のコントロール次第では休みもとれ、残業も少なくすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
内勤は定時で上がれるように調整できる
特に支店は1人内勤なので自分次第だと思われる
ただし営業は常に遅い時間まで残って仕事が発生する
日中は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
個別の案件については、個人のスキルや過去に対応してきた案件で培ったノウハウが重要になるため、大きな拡大は見込めないかも知れないが、ある程度の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自由に提案する商材やサービスを選択できる事。
自社の製品を販売する事がだいたい業務の4割くらいを占めているとすると、残りの6割は基本的に自由...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
比較的若い社員や経験がない社員、年齢にもかかわらず色々な経験を積みやすい環境である事はいい点であるように思う。
意訳さえあれば個人で仕事をす...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
インセンティブがあるため、結果を出せばそれなりの給料はもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先の基準でインセンティブが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
全ては就業先次第。
スタッフサービスからの評価とかはいっさいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフサービスからのレビューな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価制度が明確なため計画的な昇給・昇格が可能。
本人の取り組み次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の賃金上昇の影響もあり、制...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく。ノルマもないし、販売に必要な作業をこなすだけだった。仕事に対し、ぐちぐち言われるような環境ではなく、助け合いの職場だった...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的に定時に変えることができ、働しにくい環境があった場合でもすぐに別の部署に異動することがりんきおうへんにできる
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が半年に1回しかなく、その昇給幅も5円単位という中々厳しい査定でした。社員になるならいいと思いますが、アルバ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
年収は全国平均程度であり昇給も年に1回必ずあります。評価制度もきちんとしており、理不尽に評価された人を聞いたことはありません。必ず上司からの...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
相談はしやすい
上司は優しいが頼りない
【気になること・改善したほうがいい点】
重たい仕事を振られるが誰も助けてはくれない、残業が60時間を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけもらえる。ただし、マネジメントになることが前提で、プレイヤーとして稼ぐことは難しい環境でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員数が多いので、必然的に同期が多くい。
複数人と配属先が同じになるケースが多い為、励みになる。
研修がしっかりある。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社アクセスリード |
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| フリガナ | アクセスリード |
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| 電話番号 | 03-5774-2330 |
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