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株式会社ヒューマンテクノロジーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒューマンテクノロジーズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒューマンテクノロジーズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒューマンテクノロジーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒューマンテクノロジーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ヒューマンテクノロジーズの 学生による会社の評価

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社風・文化
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ヒューマンテクノロジーズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業があまりないことがメリットかなと思います。働きやすいですし。グループごとに働き方は変わると思います。有給休暇の取得についても、割と取りや...続きを読む(全262文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトにもよるが、定時で退社しても特に何も言われないので、仕事とプライベートのバランスが取りやすいと思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日は完全に休みです。 休日出勤はほぼ全くと言っていいことありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業がほとんどないため ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業ほぼなし、パソコンのログオンやログオフを管理している続きを読む(全34文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は自由に取得可能。
    自分の業務をちゃんと調整出来れば、祝日と合わせて長期休みも取れる環境です。
    他に多いのは、時間休を活用して早上がりを...続きを読む(全165文字)

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    ヒューマンテクノロジーズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    結果だけではなくプロセスも評価の参考にしてくれます。
    そのため困難な目標であってもチャレンジすることができます。
    また、給与水準も比較的高め...続きを読む(全205文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ほぼトップクラスのシェアがあり、その土台を基に事業展開しており、代理店とも関係構築しやすいと感じる。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤怠管理については過去の実績から競合と大きく差をつけており安泰と感じる。ほぼトップシェアのサービスでめあることから今後も数年は順調に成長する...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    完全在宅で残業がなく、働きやすい環境でした。社用PCとモニターも提供してもらえました。短時間勤務している同僚もいました。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    オンラインの借金管理システムではかなり使用されているシステムとのことなので、将来性はあるかと思いました。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今まで電話対応の仕事はしていたことがあるのでヘルプデスク勤務も平気だと思っていましたが、怒っているお客様も多く、...続きを読む(全169文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特段よい福利厚生はありませんが、完全在宅勤務ができるのはとてもかりがたいと思います。パソコンなども貸与してもらえますし、社保手続きなどもスム...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    定期的にメールや電話対応の評価をひてもらえますが、指導の言い方がきつかったり、やる気が出ないことを言われたりしました。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本1人で延々とお客様対応をしなきといけないので、向いていない人は精神的にとてもしんどいと思います。割り切れる人...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ヒューマンテクノロジーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤怠システムの会社のため、一般的な労務知識を身につけることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に数回リリースが入るため、変...続きを読む(全99文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)のワークライフバランスの口コミ

    ピットクルー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属する部署やチームによって業務量がかなり変わると思います。
    出向も多くクライアントによって業務が多岐にわたる為...続きを読む(全132文字)

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    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度、裁量に任せてもらえ、フレキシブルには働くことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    強制さはされないが、結果を出すとな...続きを読む(全96文字)

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    クックパッド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    多分元々のスキルを活かせている人はやりがいと働きがいがあるはず。フレックスをうまく使い、年休消化していた
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)

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    株式会社コロプラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇が取りやすいです。また、家族に介護が必要になった折には相談や休業など手厚くサポートしていただきました。家族の状況に合わせて柔軟な対応...続きを読む(全91文字)

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    株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 パート・アルバイト

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    【良い点】
    夏季冬季休みやバースデー休暇など最低限はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拠点はサービス業のシフト制である為、長期休みは中々取...続きを読む(全83文字)

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    LINE Digital Frontier株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 クリエイティブディレクター 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    リモートワークと出社のどちらも自分の判断で選べる働き方でございましたので、その日の体調や気分、あるいは業務内容に合わせて柔軟に切り替えられる...続きを読む(全488文字)

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    株式会社フルスピードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も取りやすく、有給消化率も大字方だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に繁忙期などは終電近くまで残業することも多々発生してしまう続きを読む(全79文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みが取りやすい。sick leave休暇が別に設けられてるのはありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありませんが、...続きを読む(全115文字)

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    アマゾンジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり自由度が高い。在宅勤務も柔軟に選択できる。大型連休もかなり柔軟に取得することが可能。きわめてワークライフバランスはとりやすい続きを読む(全71文字)

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    株式会社オークファンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが時差出勤やリモートワークが可能なので、ワークライフバランスは比較的安定していると思う。続きを読む(全56文字)

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    ヒューマンテクノロジーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヒューマンテクノロジーズ
    フリガナ ヒューマンテクノロジーズ
    設立日 2011年12月
    資本金 8億6066万1000円
    従業員数 319人
    売上高 60億5500万円
    決算月 3月
    代表者 家崎 晃一
    本社所在地 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目6番6号
    平均年齢 37.5歳
    平均給与 581万円
    電話番号 03-4577-9600
    URL https://www.h-t.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1587591

    ヒューマンテクノロジーズの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。