ヒューマンテクノロジーズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特段よい福利厚生はありませんが、完全在宅勤務ができるのはとてもかりがたいと思います。パソコンなども貸与してもらえますし、社保手続きなどもスムー...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にメールや電話対応の評価をひてもらえますが、指導の言い方がきつかったり、やる気が出ないことを言われたりしました。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本1人で延々とお客様対応をしなきといけないので、向いていない人は精神的にとてもしんどいと思います。割り切れる人に...続きを読む(全88文字)

【良い点】
オンラインの借金管理システムではかなり使用されているシステムとのことなので、将来性はあるかと思いました。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今まで電話対応の仕事はしていたことがあるのでヘルプデスク勤務も平気だと思っていましたが、怒っているお客様も多く、電...続きを読む(全169文字)

【良い点】
プロジェクトにもよるが、定時で退社しても特に何も言われないので、仕事とプライベートのバランスが取りやすいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的に在宅勤務の従業員が多いので、交流を目的にオンラインのランチやオフ会を経費申請できるようになっている。また出社した際には、補助が出るお弁...続きを読む(全104文字)

【良い点】
勤怠システムの会社のため、一般的な労務知識を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回リリースが入るため、変化...続きを読む(全99文字)

【良い点】
教育体制はとても充実しています。
また、資格取得支援制度と呼ばれる制度もあり業務に活かせる資格は会社負担で取得することも可能です。
キャリア相...続きを読む(全197文字)

【良い点】
契約社員スタートで、正社員になるのは難しいと勝手に思ってしまっていましたが、登用していただくことができました。
フルリモートでの業務なのでつい...続きを読む(全244文字)

【良い点】
性別問わず実力主義な会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性に管理職がいない。
理由としてフル出社が基本であることから...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性にとって働きやすい環境が整っています。フレックスタイム制度やリモートワークが充実しており、子育てや家庭と仕事の両立がしやすいと感じます。産...続きを読む(全213文字)

【良い点】
成人向けコンテンツの扱いがあるので、そういった情報がSlackのパブリックチャンネルで出てくる時はあるが、その部分を除けば比較的ホワイトな会社...続きを読む(全103文字)

【良い点】
性別関係なく、仕事ができれば評価されるイメージ。むしろ周りは女性リーダーが登用されている。ママさんでも同様。続きを読む(全60文字)

【良い点】
性別問わず職務、役職につける。育休は取りやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休は取りやすいが、休職や介護では期間も短...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性のエンジニアで主力級の活躍をしている方が複数いる。労働時間は比較的柔軟であり、フレックスタイム制を活用しながら家庭と業務の両立を実現してい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
現所属部署において社員の評価に関する男女差は感じない。現部署が女性多数であることもあるが、課長・部長含めて女性が務めるケースが多い。実際に力量...続きを読む(全233文字)

【良い点】
育休後に復職される方も多く、働きやすい環境だと思う。女性の管理職も近年では増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある階層からは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
子供がいる人は特に急なお休みも対応しているため、働きやすいと思う。
また、子供が小さい人は時短もあるためそちらを希望すれば時短勤務も可能
【気...続きを読む(全99文字)