リロケーション・インターナショナルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
企業の人事に関わるところに強みを持っていますので、知識などはそれなりについてくると思います。
早く管理職になるためには年次等がかなり重要になっ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生については、グループ会社にリロクラブがあるので充実していると思っています。外出先などで調べてみると使えたりするようです。個人的にはあま...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収ベースはあまり高くはなりません。毎年少しずつ上がっていくといった印象でした。基本的には年功序列のような体系で、...続きを読む(全147文字)

【良い点】
法人の担当者への営業活動はとても自分の力になると思います。
しっかりとした意志と行動量があれば数字もそれに関連してあがっていくのではないでしょうか。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり残業が多い時期もある。
担当する会社等によってはかなりの負担になるケースもあった。
仕事の持ち帰りは基本的に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休を取られる方、復帰される方もたくさんおられるので働きやすい・続けやすい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
複数の事業をやっていてそれなりに伸びているように思います。海外拠点との連携もあるのでシナジーも効いてくる可能性を感じます。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)

【良い点】
グループ会社に福利厚生のサービスを提供している会社があるので、この点については何の問題もありません。続きを読む(全56文字)

【良い点】
若手でも大手企業を任されるため、責任感と共に実力も上げなくてはいけないという気持ちに駆られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT...続きを読む(全118文字)

【良い点】
入社時は夢を語られるが事業会社に配属されると全体のうちの一部なので、自分たちがやっていることが夢の実現に貢献できているのか感じにくい。
【気に...続きを読む(全144文字)

グループ会社、リロクラブの福利厚生メニューを利用できる。
住宅補助なし。副業は不可。続きを読む(全42文字)

女性の活躍事例、役職登用は遅れている。
ようやく産休・育休を取る正社員が出てきたという段階で、まだまだこれから整備が必要。育児を理由に在宅勤務を取得可能だ...続きを読む(全94文字)

年収は役員クラスで800万～、部長クラスで600万～、課長クラスで500万～　一般職で300～450万　のイメージで、給与は高くない。給与に不満をもって離...続きを読む(全204文字)

部署によって業務量は異なるものの、仕事の進め方次第。残業が常態化している人もいれば、定時にしっかり仕事を終えて帰っている人もいる。
フレックス利用出社時間...続きを読む(全169文字)

【良い点】
週休2日で休め、部署にもよるが、基本的に休みたい日に休めると思う。また、有給も比較的取りやすく、仕事のペースも自分で決めて進める事が出来る。そ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
コロナ対策として、リモートワークを推奨しているが、全社員にはまだまだ浸透していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の成長スピー...続きを読む(全185文字)

【良い点】
独自の強みを持っているので、知名度抜群。そのため、商品を売り込みやすい。そして、グループ企業なので、法令遵守はしっかりしていると思われる。上場...続きを読む(全351文字)

【良い点】
大阪の支店でしたが、業界の割に、正規非正規合わせて、とにかく女性が多い会社です。男女区別なく女性の管理職もいますし、仕事も任してもらえます。パ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
働いている社員の方々は皆さん良い人ばかりです。
体育会系のかたは面白いとおもいます。
安定基盤なのにベンチャースピリッツのある会社です。
【気...続きを読む(全201文字)

【良い点】
煩わしい人間関係のお付き合いは気にしなくても大丈夫な雰囲気。
その代わり殆どの人が「我関せず」といった感じである。
本人のやる気をとにかく大事...続きを読む(全187文字)

産休などの制度はありません。女性はほとんど契約社員かパートアルバイトで、正社員は少ないです。朝7時半から終電までという労働時間などからいっても、都内に住む...続きを読む(全205文字)

社員の方々は比較的良い方が多い会社です。中には?と思う方もいますが少数ですので、社員の人間関係は良好です。上司も一部を除いて話しやすい人間味のある方々です...続きを読む(全175文字)

朝7時半から終電までという長時間労働が慢性化しており、既婚女性が正社員として続けていくのは無理な会社だったため。尚、残業代はありません。契約社員やパート、...続きを読む(全393文字)

入社前後のギャップ、衝撃の大きい会社でした。最終面接の際、社長がかなり独特な印象でしたが、風通しの良さそうなベンチャー企業だと思い、様々な業務に携われる可...続きを読む(全196文字)

必要最低限の福利厚生がある程度。社員持ち株制度があり、1口1000円単位で金額設定は自由という説明を受けるが、上司より「強制ではないけど普通は2～3万以上...続きを読む(全152文字)