回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、時短勤務の女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休の女性が多く、内勤営業の入れ替わりが多い。
産休の方が戻ってきても...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ワンハイラインズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にワンハイラインズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、時短勤務の女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休の女性が多く、内勤営業の入れ替わりが多い。
産休の方が戻ってきても...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が営業になる機会は少なく産休から復職しても内勤営業としての配属しかない。自ら営業志望しても人手不足なためなか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性は基本事務職での仕事になることが多いようだが、見ている限りでは残業もあまりなく、働きやすさはあるように思う。人によっては23時ごろまでメ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、男尊女卑というような雰囲気はありません。むしろ気の強い女性が多い印象だったので、女性として活躍はしやすい職場なのではな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性社員の割合が高く、雰囲気も良いと思います。同期同士のつながりが深い代が多かった印象があります。一緒に旅行に行ったり、お昼休みに会議室で一...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
働きながら働く女性社員は多い。時短で16時にあがれる。忙しいときは残業をせざるを得ないが、社員みんな理解があるため基本的に協力してくれる。女...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
風通しの良い社風で、社内の雰囲気も良かった。女性が多い職場だったので、女性の管理職もおり、キャリアアップは可能。産休、育休を取る社員も多い。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休、育休を取得し復帰する女性社員も多く、時短勤務などの働き方の相談も柔軟そうでした。
女性の管理職の方も複数います。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
総合職と一般職の区別がないため給与も外勤と変わらず女性にとってはかなり良い環境である。それと同時に産後復職する女性多数で女性にとっては働きや...続きを読む(全187文字)
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産休に入っている社員もいる。生理休暇もある。社内の男女比率は5:5であり、女性幹部がいる。女性が働くには理解力のある職場環境だといえる。キャリア形成にお...続きを読む(全160文字)
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このころ産休を申請した女性社員が、申請が認められず辞めさせられたことがあった。
会社としてではなく、当時の管理職の独断だったようで、それを認識していた...続きを読む(全162文字)
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社内に占める女性の人数比が多いため、職場環境としては全体に働きやすいと思います。一年に一度の健康診断では、本人の希望により婦人科検診も受診できます。女性...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
入社して間もないころ右も左もわからない状態で、周りの社員さん方が丁寧に教えてくださったり、システムの使い方をまとめたマニュアルも用意されてお...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
海運なだけあり、ボーナスは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低すぎる、生活ができないレベル。なぜか内勤営業なのに毎月合計の...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから独自のテストあり。
前日に聞いていた内容と異なるテストの
出題方法をされたりと良い加減である。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
7時間勤務で繁忙期以外、残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が前日申請or当日申請。
急遽急ぎの仕事が入ったため、急...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話対応を新人だけに押し付けすぎ。
電話鳴っているのに放置する先輩社員もアウト。
1日に...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
電話対応が多すぎる。
昔ながらの考えに囚われすぎ。
DX化を進めるべき。
社内はさつ伐な雰囲気で完全な人手不足で...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
まともな会社である事。ハラスメントがない事。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はまともな会社だと思っていた。しかし入社後、上層...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
去るもの追わずの風潮の為、辞めやすいのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立つ人間が社員の事を鑑みた対応を一切取らない事。生...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
住宅補助は一応出るが、大した金額ではないため、負担が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助に関して、通常役職者には住宅補...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人当たりが良い人はいるにはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全にトップダウン経営。社員の意見を聞くとは言うが、社員が声に発し...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
無し。女性は事務所のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性のみしか採用しない。
女性を採用すれば部署の士気も少しは上がるのではな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職で入社すれば待遇はよく働きやすいと思います。また、入社難易度も高くはないはずです。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあり、復職される方も多いので女性には働きやすい会社のように思います。また女性は残業も少なくワークライフバランスも取りやすいよう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
直属の上司がとても優しかったです。部署がいくつもあり、私が所属したところは現場作業員の勤怠や部品発注、請求書作成などしました。基本的なPC操...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
現場に向かう前の工場では、段取り面で、男社会なので、強い口調の人もいました
日によって、担当者が違うので、怖い人と組むと、必要以上に気を使い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
現場労働者の人間関係はあまりいいとはいえませんかね。よくあるパワハラ?にあたいすることもよく見当たりました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に体力仕事なので体力的に、女性が現場で働くことは厳しいです。事務仕事であれば可能だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
育休は取りやすく、復帰もしやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく女性に管理職はいないように思う。今後変わるかは不明だ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休を取っている社員を何人かいる為、
取りやすい環境だと思う。
また、女性社員も多く、
女性の昇進を積極的に行っている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
最近、現場にも女性が入ってきましたが、派遣なので、参考にならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員には出来ないが...続きを読む(全117文字)
| 会社名 | ワンハイラインズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワンハイラインズ |
| 設立日 | 1986年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 95人 |
| 売上高 | 13億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 陳朝亨 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番2号 |
| 電話番号 | 03-5511-1561 |
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