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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修は担当講師により得られるものがかわりますが、入社2年目に行う研修は役立つことが多いです。社内で推奨されている社外研修は全額会社から補助がでていま...続きを読む(全158文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社日能研
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日能研のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日能研で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修は担当講師により得られるものがかわりますが、入社2年目に行う研修は役立つことが多いです。社内で推奨されている社外研修は全額会社から補助がでていま...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
校舎にもよるが首都圏は基本的に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの話を聞いていると、やる気のない管理職がいる校舎もあ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
校舎にもよるが、基本的な休みは確保されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取得推奨されている一方、受験期などは取り...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
子供と接するのは楽しく、やりがいのある仕事だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが不十分だと感じた。責任者に都度確認...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
生徒の成績を向上させたい、志望校に合格させたいという強い思いの人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
口調がきつい人も多く、怒...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
生徒と関わることは楽しく、成績が上がったときは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働のため、やりがい搾取感が否めない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。有給と合わせて考えるのも、年間休日の少なさを誤魔化しているようにしか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いわゆる平のレベルであれば、女性の職員は多い
また、女性の方が母親からの相談を聞きやすいのではないかと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
形上はいろいろある。
たまに使ってる人を見かける。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ないので、
福利厚生があっても使...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みの日はしっかり決められるので、
予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはサービス残業が正義という見方もあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
最初から中学・高等学校の教員を志望していた。勤務してから念願の職場への試験に合格し、そちらに就職することが確定したため、職場に対しての不満な...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内研修は頻繁に行われる。嫌がる人もいるだろうが、仕事柄当然教えることが上手な人が多いので、成長の機会は恵まれている。
【気になること・改善...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
新人研修や階層別の研修などありましたが、それ以上に本人の意欲や行動力がスキルやキャリアに関わってくると思います。積極的にチャレンジする姿勢が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新入社員研修、3年目研修、管理職研修など、一通りよくある研修プログラムは整備されていた。研修には力を入れているほうだと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、業務を通して実践的なスキルを身につけられる点が良いと感じました。また、未経験でも挑戦しやすい環境がある点に魅力を感じて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社員の人に質問をしやすい環境であるため、主体的に動けば成長できる幅は大きい。また、挑戦したい事に対して前向きにとらえてくれるため、自らキャリ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
資格やスキルを身につけながら働けるためパソコンスキルが自身もめきめきと身につき今でもこの会社で働いた恩恵が色んなスキルとして見に付いているの...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
ほぼ教育制度はないので、自己流で仕事がしたい人なら良いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったので教育制度はしっかり...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社後はOJT形式を中心とした研修が行われ、実際の現場業務を通じて仕事を覚えていく形になる。その後、室長資格取得のための試験を受け、資格取得...続きを読む(全562文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修では本部長などの前で模擬授業させられて、公開処刑されるような時間もあった
教材研究などは各自でやって、授業を...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
スタジオごとの業務内容以外は研修があるので、参加出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度などは配属先によって差があると感じ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社日能研 |
|---|---|
| フリガナ | ニチノウケン |
| 設立日 | 1973年1月 |
| 資本金 | 3200万円 |
| 従業員数 | 319人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 高木幹夫 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目13番12号 |
| 電話番号 | 045-473-2311 |
| URL | https://www.nichinoken.co.jp/ |
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