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株式会社拓和

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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拓和の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社拓和の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社拓和で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

拓和の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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退職理由
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拓和の 学生による会社の評価

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拓和の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社拓和の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援などしっかりと教育を行ってくれるためありがたい。
暇なときは就業時間中に実技試験等の練習が可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 設備工事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生についていえば、社会保険制度については一般的であり、なんら問題ありません。保養所等の施設については、昔はありましたが、現在は閉鎖、特...続きを読む(全261文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技術開発・構造解析・特許・調査 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    全てが最低でした。研修も何もしてくれないのに現場をもたされて苦労しました。
    最終的には何もわからない状態で、次失敗したら退職だと言われてくびになってし...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    拓和を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2016年3月15日
    回答者:

    【良い点】
    若いうちから様々な経験をさせてもらえる企業であり、自分の気持ち次第では成長できる環境であると思う。昼夜関係なく仕事に力を注ぐことのできるパワフ...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2024年3月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    出張が多いので、家族をお持ちの方はつらいとおもいます。事前に確認しておくことをおすすめします。運転も長いので慣れて...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年8月11日
    回答者:

    【良い点】
    中小企業の割にはかなり整備されている印象。有休も取得しやすく、年間休日も120日以上あり、残業代もきちんと出る。ウォーターサーバーが各階に完備...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月30日
    回答者:

    【良い点】
    私の年収に関しては、同業他社や同年代の平均と比較すると概ね妥当だと感じています。基本給に加え、業績連動型のボーナスや資格手当などがあるため、頑...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2022年4月16日
    回答者:

    【良い点】
    生産体制も物作りとしての基礎がまるでできていないので簡単に思いついた改善提案などを相手に理解させる方ができれば評価が上がりやすい
    改善すべきポ...
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    拓和の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社拓和の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お客様は国の機関が大半なので、安定しています。また、業界トップの企業のため、将来性もあると思います。続きを読む(全56文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後、設計課に配属されましたが、女性は事務の方以外いませんでした。会社全体をみても女性は3割程度でした。昔から...続きを読む(全96文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年、何かしらの資格取得を強制されます。資格取得のために残業や休日出勤は当たり前にやらされます。やらないと『受か...続きを読む(全127文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造は基本的に残業がありませんが、設計は残業するのが当たり前の風習です。サービス残業も当たり前に行なっていました。続きを読む(全77文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司からのセクハラにより退職しました。セクハラを受けて精神的に病んでしまい会社を休職したのちに退職となりました。...続きを読む(全190文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度が自己採点式+課長採点式で大体平均数値しか出ないので評価が上がりやすいかといわれるとそうでもないし逆に下がりにくさもある。
    平均で生...続きを読む(全88文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にやりがいを感じることはない。
    面白さもとくにはない。
    作業を淡々とこなすことが好きな方には向いている。
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    株式会社拓和の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    川が多い日本にはなくてはならないものなので将来は安泰していると思う。
    成長性で言うとほぼ毎日同じようなことの繰り返しなので成長しているとは言...続きを読む(全107文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接、職場見学を行って和やかな雰囲気だったため入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくにない。続きを読む(全61文字)

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    株式会社拓和の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にみんな優しい
    地域性を感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職のお気に入り社員と嫌いな社員とで対応がかなり異なる続きを読む(全74文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社サンプラテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助などは何もなかった。インフルエンザの注射代などの補助もない。社員が過ごしやすい環境を整えた方がいい続きを読む(全73文字)

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    株式会社ヴァンティブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も取りやすく、長期休暇が多い。部署によるが、フレックス制度も導入されており、働きやすい職場だと思う。続きを読む(全58文字)

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    東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生サイトでいろいろな割引制度が充実している
    保養所も全国各地にあり、低価格で良質な宿泊ができる
    多くのイベントが開催され楽しい
    【気に...続きを読む(全98文字)

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    ブルカージャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    英語研修は出ます。英語力に自信がなくても、活用次第では1年目で英語話者になれます。住宅補助も出ますので、横浜・大阪とそこそこ高いエリアでも暮...続きを読む(全129文字)

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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    選考

    効率重視で無駄が少なく、集中して成果に向き合える環境が整っています。続きを読む(全34文字)

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    アトムメディカル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の場合、5年目までは借り上げ社宅制度があり、基本給の10%分を自分で負担し、残りを会社が負担してくれる。

    例:給与20万で7万円の部屋...続きを読む(全221文字)

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    超音波工業株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    製造業界に属し、技術力を重視する企業で、福利厚生は基本的な制度が整っており、働きやすい環境づくりにも配慮されています。残業管理や休暇取得の推進が進められ、...続きを読む(全104文字)

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    SUS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事がかなりしっかりしているため、保険関係などはかなりいいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人に対しての福利厚生はないです。...続きを読む(全98文字)

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    株式会社エムシーエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    忘年会あり。レクレーションもあり。参加は強制ではないため都合が悪ければ断れる。ただしレクレーション費は毎月天引き...続きを読む(全80文字)

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    株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    最初は、借り上げ社宅に格安で住むことができ、休みも多い。続きを読む(全28文字)

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    拓和の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社拓和
    フリガナ タクワ
    設立日 1965年3月
    資本金 1億円
    従業員数 180人
    売上高 41億4260万6000円
    決算月 5月
    代表者 奥田慎二
    本社所在地 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目4番15号
    電話番号 03-3291-5870
    URL https://www.takuwa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1453778

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。