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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイエムテクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェイエムテクノロジー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にジェイエムテクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイエムテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

ジェイエムテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジェイエムテクノロジーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修がなくOJTも充実しているとは思えない。基本は小さい仕事から任されて覚えながら徐々に任される。個人の頑張り次第...続きを読む(全81文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体未経験であっても大手の半導体製造装置メーカーに派遣され、装置についての知識やメンテナンス、トラブル対応の技術を身に着けることができる。経...続きを読む(全187文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員だと教育期間が長いそうです。中途採用だと1週間ぐらいオフィスで研修があります。社内でジョブチェンジの募集が若干名であったりします。
【...続きを読む(全205文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の姿勢はなく、自主的に成長することを推奨されるような環境です。
一時期は社長からもプライベートな時間での自...続きを読む(全197文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得で報奨金が出ます。
合格時のみ受験料も支払われます
【気になること・改善した方がいい点】
資格を取るための雰囲気や体制づくり...続きを読む(全162文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は整っていませんでした。未経験者でも、とりあえず試用期間として入社させ、向いていないと判断された人は、正社員として迎えられませんでした。基本的には...続きを読む(全153文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップするために会社が勉強会の場等を設けてくれる事は一切ありません。
資格取得報奨金制度がありますが、受験して合格すれば受験料を支給されますが、落...続きを読む(全164文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はどうか分かりませんが、基本的に派遣先任せなので、社内での教育、研修などは全くありませんでした。派遣先での教育、研修に期待するしかありません。基本的に...続きを読む(全150文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員を育てるという気はまったくない企業です。採用するのは「派遣先に押し込んでカネを取ってこられる人」のみです。壊れるまで徹底的に使い、ヘルプアラートあげて...続きを読む(全236文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジェイエムテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には派遣先の就業スタイルに合わせることになるため、派遣先が交代勤務等、休暇を取りにくい環境だと自由に取得しにくい続きを読む(全79文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職時は大手の半導体製造装置メーカーに派遣されていたため、装置に対する技術や知見を得ることができる。続きを読む(全56文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の装置メーカーと同等の作業を任されていたため、本人のやる気次第でスキルは身につくし、転職にも有利になったと感じた続きを読む(全65文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社や支部に勤めてる方はイベントごとがあら楽しそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や請負に順守している社員に福利厚生の対応が全...続きを読む(全149文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価をする上司が自分たちの仕事の理解していないため昇給が本社の社員中心になり、出張な...続きを読む(全106文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。ボーナスはほぼないと思っておいた方が良い。
さらには退職金制度がないため...続きを読む(全104文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の人柄や会社の雰囲気はアットホームな気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由が給料面なだけに残念な気がする。もっと...続きを読む(全107文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でフレックス制度とか言葉では言っていましたが、実際にはフレックス制度は名ばかりで、始業時間の9時を少し過ぎて出...続きを読む(全103文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休も基本的には取得はでき、拒否されるこことはない続きを読む(全31文字)

ジェイエムテクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理する部署に大半の女性が集結している。エンジニアや半導体装置エンジニアは女性はかなり少ない。続きを読む(全67文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修に関して、中途採用であればほとんどない。
配属されたあとすぐに案件に配置されるので、右も左も分からない状態でプ...続きを読む(全94文字)

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・セキスイシステムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修は全体で3ヶ月、部署配属後も長ければ3ヶ月あり手厚い。研修後もOJTが1年あるので、文系未経験でも問題なく実務に入れるようになる。研修...続きを読む(全354文字)

株式会社エスワイシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験から一定のフォローがありながらエンジニアとしてのキャリアを積めるところが最大の魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件により...続きを読む(全188文字)

株式会社MJCの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな資格試験に挑戦できます。合格時は受験費と報奨金ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアコンサルタント資格取得が...続きを読む(全92文字)

デジタル・インフォメーション・テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
古き良きやり方を今でも守る会社です。

作業ミスが起きても安易に自動化をせず、2人体制でドキュメントと画面を見ながらのダブルチェック、それでも...続きを読む(全264文字)

株式会社第一情報システムズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
21年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情報処理技術者等の資格手当が設けられているのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT以外の研修制度がなかったので、気にな...続きを読む(全82文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに向けた制度はあまり記憶にないですが、取得すべき資格は明示的にさんざしていたので自分に向上心あれば伸びる環境だったと思います。
【...続きを読む(全121文字)

アイエックス・ナレッジ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトだけでなく、希望者を募って何かのプロジェクトに参画するようなプロジェクトがあると聞きました続きを読む(全57文字)

旭情報サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教材や試験費用の補助 試験に合格した時の賞与はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分から学び始めないと何も起きません...続きを読む(全106文字)

ぐんぎんシステムサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一時金だが資格手当は存在する。社員の中にはまれに高い技術をもったメンバーもおり、(古い技術ではあるが)専門的な知識を学ぶことができる。
【気に...続きを読む(全190文字)

ジェイエムテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 ジェイエムテクノロジー株式会社
フリガナ ジェイエムテクノロジー
設立日 1995年3月
資本金 3億2620万円
従業員数 294人
決算月 3月
代表者 市川祐典
本社所在地 〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町3番1号
電話番号 092-272-4151
URL https://jmtech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133939

ジェイエムテクノロジーの 選考対策

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