ＳＣＲＥＥＮホールディングスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全187件）

【良い点】
給料は高い。
もともと、給与面で見劣りする会社だったが、他の会社が、ベア無しの年も、豆にベアアップしたので、相対的に年収は、高くなっている。
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業した分は残業代が出るので、入社1年目から凄まじい年収をもらえたことは鮮明に記憶に残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全119文字)

【良い点】
休日は多く、体力のある人（残業時間を苦痛に思わない人）にとっては、よいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当時は残業についての監視が緩く、月100時間以上の残業をしている人が必ずいるくらい忙しかった。ここ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
上司によってはスキルが身につくようなOJT教育をしてくれる人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は上流の取り決めばかりを行い...続きを読む(全149文字)

【良い点】
福利厚生制度の満足点:住宅購入は前の会社のほうが社内の低利融資があったりで、断然良かったと感じました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社理由:給与がその前の会社と比べてかなり高かったことが一番の理由です。SCREENでの係長レベルの給与が、前の会社での違った。続きを読む(全70文字)

【良い点】
給与制度:特許の届出で手当が出るので、モチベーションになります。賞与は、自分の組織の業績、会社全体の業績、自分の直近の評価できまる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職届は電子承認で、上長と部門長に事前に話をしていれば特に煩わしいことがなかった。
人事部門担当者とは１対１で話す機会があった。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
有給は理由を聞かれることなく取得できた。申請方法も電子的に申請するだけなので気楽に取れた。午前のみ、午後のみでの取得もできた。
フレックスタイ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
実務クラスのメンバーは幅広くいろんなことを経験しており、社外の加工先や外注先を含めて技術を持っている人と交流できた。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

【良い点】
装置の開発をする上で、CADや解析ソフト、外注設計者など環境は整っている。リモートデスクトップで在宅勤務でCADを使うこともできた。
周囲を巻...続きを読む(全145文字)

【良い点】
半導体部門が好調なことも有り、全体的に年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては半期ごとに年２回、目標管理面談によっ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
独身寮（という名の借り上げ社宅）：３０歳までは使えるが、とても新しい物件を破格（月５０００円くらい）で借りることができた。
家賃補助：既婚者お...続きを読む(全166文字)

【良い点】
大手一流メーカーと比較しても遜色ない程度には貰える。続きを読む(全32文字)

【良い点】
残業は月20時間程度で、有休も100％取得可能。ワークライフバランスは同業界ではかなり良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)

【良い点】
30歳までは借り上げ社宅に住むことができる。30歳以降も住宅手当を出してもらえ70パーセント負担してもらえるので、かなり節約になる続きを読む(全71文字)

【良い点】
語学力のスキルアップのために、オンライン語学講座や教材購入に費用を出してもらえる続きを読む(全46文字)

【良い点】
女性の課長級の管理職もいらっしゃるので、実力があれば上にいける。また子育て等で忙しい女性社員は負荷の低い部署に移されるなど、気遣いがみられる。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
管理職の方は優秀な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は基本的に21時以降も仕事をしており、平社員の立場から見るとあ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
半導体業界は急成長しているので、その波に乗ってしばらくは売上高は伸びていくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々競合他社に...続きを読む(全120文字)

【良い点】
自由度は高いので、やりたいことをやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーで優秀な人が少ない。管理志向の人が多く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
業界全体が好景気なため、給与があがってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はボーナスが年に一回しか出ない。なぜ2回出してくれ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性の福利厚生は充実しており、多様な働き方ができるように変化してきている。続きを読む(全43文字)

【良い点】
給与は充実していると思われる。
また社内の評価制度やそれぞれの役職に応じた支援の制度についても充実していると思われる。
とくに自己研鑽や自信の...続きを読む(全195文字)