拓和のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
お客様は国の機関が大半なので、安定しています。また、業界トップの企業のため、将来性もあると思います。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、設計課に配属されましたが、女性は事務の方以外いませんでした。会社全体をみても女性は3割程度でした。昔から...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造は基本的に残業がありませんが、設計は残業するのが当たり前の風習です。サービス残業も当たり前に行なっていました。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのセクハラにより退職しました。セクハラを受けて精神的に病んでしまい会社を休職したのちに退職となりました。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価制度が自己採点式＋課長採点式で大体平均数値しか出ないので評価が上がりやすいかといわれるとそうでもないし逆に下がりにくさもある。
平均で生...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格取得支援などしっかりと教育を行ってくれるためありがたい。
暇なときは就業時間中に実技試験等の練習が可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特にやりがいを感じることはない。
面白さもとくにはない。
作業を淡々とこなすことが好きな方には向いている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
川が多い日本にはなくてはならないものなので将来は安泰していると思う。
成長性で言うとほぼ毎日同じようなことの繰り返しなので成長しているとは言...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性が少ない部署もあるが基本的には特に問題はない。
全体的に女性が少ないためキャリアに関しては男性に偏るという感じ。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
出勤時間は遅め、退勤時間は早くプライベートを充実させやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の多くが社内独自のルールや手順に強く依存しており、その経験は社外では通用しないものが多い印象でした。
こうし...続きを読む(全189文字)

【良い点】
スキルアップの勉強会や動画コンテンツは充実している。
しかしながら、実戦形式の教育は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
動...続きを読む(全117文字)

【良い点】
自分で進んでやることは可能。どこまで会社がフォローしてくれるかはわからない。逆に自力でできるならいろいろ試すことができると思う。
将来性がな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特筆する点はないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修やキャリアアップ制度はなく、自分で学ぶことが必要ですが、特に勉強を強い...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社内の勉強会も行われていて、参加者も多かった。社外の研修についても仕事の状況により参加することができた続きを読む(全57文字)

【良い点】
定期的に、お尻を叩いて、WEBで学べる自分に必要なリスキリング講座などを受けさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人が少ないことにより、任せてもらえる仕事は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全ての仕事の流れ、システムやツールが古く、技...続きを読む(全153文字)

【良い点】
部署や上司によってはいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署では自分から積極的に行かないと難しいと感じる。
現場に余...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業だが、製造業で取るべき資格の取得機会が少ないので、転職に困る。人間関係の良さから、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
スキルアップしなくても給料の減少はない
勤続年数さえ着実に重ねれば、毎年多少の給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者が...続きを読む(全162文字)