この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年一回昇給します。営業職なので、固定給とインセンティブという給与形態でした。成績が良いときはその分インセンティブがありますが、良くない時は給料...続きを読む(全167文字)
株式会社スウェーデンハウス 報酬UP
株式会社スウェーデンハウスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜960万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スウェーデンハウスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スウェーデンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年一回昇給します。営業職なので、固定給とインセンティブという給与形態でした。成績が良いときはその分インセンティブがありますが、良くない時は給料...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに関してはトップ営業マンでも想像よりも貰えてなかったという声がある。
年収1000万円いかないことも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも売れていなくてもある程度安定した収入は見込める環境にある。
しかし、年齢を重ねてくると売れていないと生活が厳しくなるような印象がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
4年目、手取り20、ボーナスは少ないです。家賃補助3万、資格手当有です。新卒から働いているので他の会社のことは分からないですが、CADだったら...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社(段ボール会社)の給与水準に影響が有り、業界水準からは中の下。
職種によって差が有る。
営業職は、契約棟数のノルマも平均契約棟数もハード...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やればやるほど給与に表れる点。
仕事において優先すべきモチベーションがお金という方にはうってつけの仕事。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理シートを自分たちで記入して、毎年2回の面談をしてもらえます。そこで評価を得られれば昇給できたり、等級のようなものが上がります。
【気になる...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
販売すれば報奨金がつくが、大手メーカーより少ない。とはいえ、販売すれば入社2年目でも大きな収入を得ることが可能。以前より落ち着いてしまったが、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は他ハウスメーカーに比べても低くはない。決して多いわけでもない。営業ノルマは他に比べると優しいイメージ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
営業なので出来高制です。それ以外のところに関しては、一般企業と同様、自己評価を元に上司が評価していきます。会社の業績次第ですが、突然今回はゼロ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
頑張れば、評価されます。
自分が納得のいく給料だったと思います。周りと比べてもいい方だと思っています。努力ができる人にはすごく向いている会社だ...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を安く設定し、賞与や退職金が大きく膨らまないようにしている。
賞与もこの数年間、業績によってかなり削られてき...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業職だが、お給料は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば、5000万の契約をしても歩合は10万あるか無いか。普段のお給料も...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
目標シートのようなものがあり、その目標を達成できたかどうかを上司と面接する機会があります。賞与に反映されているのか謎ですが、一応達成目標や評価...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
完全歩合制なので、やった分だけ稼げる仕事です。コンスタントに契約を取って行くことで棟数褒賞制度があるので、さらにボーナスがもらえます。一方で基...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
営業の場合は数字によって給与の大半が決まってくる。売れば褒賞金が入るのでその部分については納得がいく。利益額や販売棟数によってどんどん金額が増...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
人事評価プログラムがあります。管理職が行う人事評価委員会で評価されます。試行錯誤しながら、改善を目指している人事評価制度です。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業社員は売った分が報酬となり、額や棟数によって変わります。
年に一度評価制度があり、自己申告と上長の評価によって決定します。
【気になること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
資格手当てが豊富
当たり前ですが営業、設計士は頑張ったらその分給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務、工事、設計...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
商品に特徴があるため、差別化しやすい。また、デザインも女性から人気の北欧モダンなため、パッと見の印象は良い。さらには、アポイントが取りやすいよ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
売れば売るほど報奨金が入る。また契約時、着工時、引渡時の3段階で報奨金が入るため、良い意味では分散されて入るため無駄遣いには至りづらいと言える...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
全体的にのんびりしていて、優しい人が多い。営業でしたが、高価格帯の住宅なので、売れる人の方が少なく特に営業成績についていじめのような個人攻撃を...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
工事部門は固定給なので毎月の支給額は安定していた。また、ガソリンスタンドのカードや携帯などは会社から支給されたものを使用できる。
他メーカーか...続きを読む(全642文字)
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【良い点】
退職理由に対して色々と策を考えてくれていたのは印象的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
変わる変わる色々な人と面談をしましたが、...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
支店別で研修制度がそれぞれで柔軟な対応は取られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修終了後のOJT制度がずさんです...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
有給消化は国としての決まりのため、消化するよう管理グループより強めに言われる
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を取り...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手女性社員が多く、20代は働きやすい一方で、30代以降は男性社員はほとんどが占める。仕事内容的にも、結婚やワーク...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
40年間変わらぬものを売り続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
40年間同じものを売り続けてきたことで、変化には弱い。なにごと...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スウェーデンハウスとは名ばかりに、実態は昭和から抜け出せない体育会系な会社。支店長によるが、テレワークなどは論外。...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多いわりにやるべき業務量が減らず、大変です。上司も今の時代に合わないような指導が散見され全く部下が育た...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、期待しないほうがいいです。営業の場合は、休みの日であろうと社用携帯が鳴り続けます。お客様か...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てる気がいっさい感じられない。社内の雰囲気もどうせやめるだろうと思われ、基本放置が目立つ。無駄な研修、会議...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
プライベートの両立ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風がよく、気になることはありませんでした。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
結果を出していなくても、在籍しているだけである程度は昇給する点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給面談は実施されるが、実際は時間外...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスや昇給の基準がわかりませんでした。好みかそうじゃないかと言った感情的なものなのだと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
完全実力主義であるため、挑戦したい方はやってみるといいかもしれません。体力とメンタルを限界まで追い込まれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
1年に1回は昇級します。
年収は安定してボーナスも5ヶ月は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いと感じました。
その...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しは意外といいと思います。
まあぼちぼちですね。不動産の中では若い人も多いので意見は通りやすいほうかもしれませんが、他の業界と比べると全然...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
時給制で働いていたが安めだった。大入り袋とか、休日出勤の際には特別手当が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会はない。短期的にでも売れれば役職が付き、売れなければ降格。最終的には社長に気にいられるかが勝負。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
月給が低め。
歩合、ボーナスがとれないと安定しない。
ボーナスに関してもグレードで1から1.5ぐらいが普通なので少ない
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の企業で、PCと携帯によるGPS管理。営業が得意な方であれば向いているが、社風に合わな...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
営業は昇進しやすい。
歩合も高いので土地の仕入れをしっかりできる人は稼ぐことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くわからない...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社スウェーデンハウス |
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フリガナ | スウェーデンハウス |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 891人 |
売上高 | 432億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村井秀壽 |
本社所在地 | 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5430-7620 |
URL | https://www.swedenhouse.co.jp/ |
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