回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくいえば、最低限給料は保証されてる。全社的にめっちゃ売ってる営業は少ない感じだからこそ、給料もみんなあまり変わらない。
【気になること・改...続きを読む(全133文字)
株式会社スウェーデンハウス
株式会社スウェーデンハウスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜960万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スウェーデンハウスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スウェーデンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
よくいえば、最低限給料は保証されてる。全社的にめっちゃ売ってる営業は少ない感じだからこそ、給料もみんなあまり変わらない。
【気になること・改...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低い。営業は契約成果により褒賞もありわかりやすいが設計は設計士になるまでは下積みのような感じ。
社風...続きを読む(全94文字)
ハウスメーカーの中では、正直、給与は少ない。初任給は22~23万、平均年収はおそらく700万円弱ではなかろうか。日本の平均と比べれば良い方かもしれないが、...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハウスメーカー営業で比較するとかなり低水準
年間の棟数が他社に比べると少なく、全国一位でも年間12件ほどしかやら...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
他社と比較して給与は低いです。売れる若手はもっと稼ぐために辞め、売れない若手は稼げないので辞めていきます続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べてかなり業務時間・業務内容に対して基本給が低い。
契約した翌月はそれなりにもらえるが、若手の平均は...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
契約棟数に応じて報奨金が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
4月〜3月までの実績での評価と1月〜12月までの実績に対し...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
売れば売るほど給料が上がるというのは、営業だからこそできることなので、そこはとても良いと思う。
たくさん稼ぎたい人にはとてもオススメです。自...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
年一回昇給します。営業職なので、固定給とインセンティブという給与形態でした。成績が良いときはその分インセンティブがありますが、良くない時は給...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに関してはトップ営業マンでも想像よりも貰えてなかったという声がある。
年収1000万円いかないこと...続きを読む(全83文字)
他社に比べると年収は低いようだ。しかし結果を出せば評価してもらえる。続きを読む(全34文字)
【社員から聞いた】営業の仕事は特にそれぞれの家や土地、住宅ローンなどを含めた販売実績などによってその評価が決定する仕組みである。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
良くも悪くも売れていなくてもある程度安定した収入は見込める環境にある。
しかし、年齢を重ねてくると売れていないと生活が厳しくなるような印象がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
4年目、手取り20、ボーナスは少ないです。家賃補助3万、資格手当有です。新卒から働いているので他の会社のことは分からないですが、CADだった...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社(段ボール会社)の給与水準に影響が有り、業界水準からは中の下。
職種によって差が有る。
営業職は、契約棟数のノルマも平均契約棟数もハー...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やればやるほど給与に表れる点。
仕事において優先すべきモチベーションがお金という方にはうってつけの仕事。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理シートを自分たちで記入して、毎年2回の面談をしてもらえます。そこで評価を得られれば昇給できたり、等級のようなものが上がります。
【気にな...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
販売すれば報奨金がつくが、大手メーカーより少ない。とはいえ、販売すれば入社2年目でも大きな収入を得ることが可能。以前より落ち着いてしまったが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は他ハウスメーカーに比べても低くはない。決して多いわけでもない。営業ノルマは他に比べると優しいイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
営業なので出来高制です。それ以外のところに関しては、一般企業と同様、自己評価を元に上司が評価していきます。会社の業績次第ですが、突然今回はゼ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
頑張れば、評価されます。
自分が納得のいく給料だったと思います。周りと比べてもいい方だと思っています。努力ができる人にはすごく向いている会社...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を安く設定し、賞与や退職金が大きく膨らまないようにしている。
賞与もこの数年間、業績によってかなり削られて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業職だが、お給料は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば、5000万の契約をしても歩合は10万あるか無いか。普段のお給料...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
目標シートのようなものがあり、その目標を達成できたかどうかを上司と面接する機会があります。賞与に反映されているのか謎ですが、一応達成目標や評...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
完全歩合制なので、やった分だけ稼げる仕事です。コンスタントに契約を取って行くことで棟数褒賞制度があるので、さらにボーナスがもらえます。一方で...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不動産営業だから、常に顧客中心なので、休みづらさや残業時間も多く、子育ての理解度、支援もほぼ無いと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
良くも悪くも他に類がないスタイルであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこかで海外展開も考えているなど聞いたが、正直なところ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ポコポコ立てるメーカーではないので良くも悪くもお客さんとの関係が濃厚である。住宅営業はやることが多いので転職に有利であると聞いた。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。家には帰って寝るだけのような生活。単純にやる事が多いときはまだマシだが、アポイントが取れないと取...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生は独身であるとかなり良い。結婚を機に辞めた方が良い。家庭を持っていて両立している人は本当に男女ともにいない。活躍しているほとんどの方...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立った福利厚生制度はなく、最低限の社会保険のみといった印象です。
福利厚生に関しては、これからの充実に期待...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施主の“夢”に寄り添うのは素晴らしい仕事ですが、時にその夢が重たく感じられることもあります。予算や構造上の制約を...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルな雰囲気のある会社という印象で入社しましたが、実際には海外とのやりとりはほとんどなく、会社は非常に内向...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
販売している家のクオリティーはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅価格が高く中々競合他社に勝てない為、ハウスメーカーと...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みのため家族や友人とのスケジュールが合わせづらい
土日休みではないため、一般的なカレンダー通りの生活とはズ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はマンネリ化していて、評価技術が分かりにくい。また評価制度が理解しがたい。簡単は物...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業職として在籍していました。正直に言うと、数字を出せればしっかり稼げる会社だと思います。基本給はそこまで高いわけではありませんが、歩合給の...続きを読む(全619文字)
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【良い点】
私は現在、飯田産業で働いています。年収についての正直な感想は、「悪くはないが、楽に高収入というわけでもない」というところです。若いうちからあ...続きを読む(全536文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き始めた当初と比較すると給与は多少上がっているものの、スキルや担当物件数などの実績で変動する仕組みにはなってい...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
部署により年収差があるが営業は若くても成績をあげると評価され年収やポジションは上げやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設・現...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与水準は業界の平均水準に近く、極端な上下はありません。評価制度は年功的な側面が残っているため、短期間で大きく昇給・昇格する環境ではありませ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業界では賞与がないところもあるため、賞与自体あるのは非常にありがたいです。
コロナ禍中は全く別の受付業務等をやったり給与を絶やさなかったらし...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全738文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度のチェックシートのような物がありますが、
陳腐化されており、全く機能しておらず
どのように評価されている...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
1000万円以上の収入は本当に可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない。役職手当もないのでできる課長ほど仕事が多くなる。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社スウェーデンハウス |
|---|---|
| フリガナ | スウェーデンハウス |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 891人 |
| 売上高 | 392億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村井秀壽 |
| 本社所在地 | 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5430-7620 |
| URL | https://www.swedenhouse.co.jp/ |
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