この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかな人が多く、とても人間的に魅力的な人もいれば、一方で、やはり問題ありな人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的...続きを読む(全111文字)
株式会社スウェーデンハウス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スウェーデンハウスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スウェーデンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかな人が多く、とても人間的に魅力的な人もいれば、一方で、やはり問題ありな人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は比較的関係は良好な方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンが強い会社に感じるため、
後手後手の仕事になる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に良い上司が多いように思いました。もちろん売り上げを重視するのはどのハウスメーカーの営業でも一緒でしょうが、自分の場合はかなりそこ以外に...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
建設不動産の業界にしては、かなりのほほんとしている。良くも悪くもあまりギラギラしている社員もおらず、のびのびやれる雰囲気が出来ている。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
横の繋がりが良く先輩後輩に相談しやすい環境でした。
お客様と商談を進める際に競合他社がいる場合もおおく、チームでどのようにすればお客様が振り向...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携があまり上手く行っていないと感じることが多く、そのためにクレームの電話がしょっちゅうかかってきていた。...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
支店にも依りますが、自分が所属していた東京都内の支店は雰囲気も良く、社員皆仲良しで、自社の商品は仕事に誇りを持って取り組んでいました。
【気に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
あまりノルマの事を言われない。その事で退職勧告を促すようなことは聞いたことがない。しかし人間関係はとても悪い。良くも悪くもクセの強い人の集まり...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
社風はアットホームな雰囲気であり、全体的に社員はおっとりした人が多い。営業なので基本的には個人プレーだが、お客様が再来場されたりすると、店やチ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
非常に親切な方が多い印象です。
どこの支店に勤めるかでもカラーが違いますので一概には言えないと思いますが、家同様に柔らかい性格の方が普通の住宅...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
基本的には誠実なタイプが多い方だと思います。業界を考えると。あとは結果を出して残っていく人は当然ですけど気配りができてますね。管理職になる人は...続きを読む(全170文字)
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店長は約1000万近く稼げるので魅力はお金かな?
但し店長自身がプレイングマネージャーとして動かないといけないので大変です。
店長は社員の合計頭数の責...続きを読む(全187文字)
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社員は40代と20代が営業では多い。30代が抜けている。これは人が育たない事を露呈している。社員は『スウェーデンハウス売ってます』みたいな勘違いした奴もい...続きを読む(全180文字)
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店長職はプレイングマネージャーということになっていますが、良くいえばマネジメントに専念、自分で売らない人がほとんどです。営業マンの損益分岐点は年間6棟でし...続きを読む(全524文字)
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社風なのか、穏やかで真面目な社員が多く人間関係は大変良い。女性社員も多いが、いい意味でドライで、陰湿なイメージはまったくない。管理職も穏やかで押し付けがま...続きを読む(全235文字)
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営業職においては当然だが「数字」には熱い。日々の就業時間が長いのは難点だが、その分、社員同士で過ごす時間も長いので社外での交流も盛ん。仕事とプライベートの...続きを読む(全161文字)
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新卒をきちんと教育しようという想いがある会社です。
上司や先輩が後輩に手を掛け育てていこうという社風です。
私は新卒で入社しましたが、大学で建築を学ん...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ワングレードワンスペックの、創業当初から一貫してブレない理念を掲げている
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社の住宅レベルも上がっ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
休日出勤した場合の振替休日は取りやすくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも携帯のチェックが欠かせない。お客様から連絡が...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業時間が多い。PCが20時でシャットダウンはするが、20時以降にミーティングが行われたりしており、残業が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
軽井沢や熱海、北海道に保養所があり、社員とその家族は安く利用することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の方が持ち家の補...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
契約を一棟取ることが難しい分、契約を取れたときの達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約を取れた満足感も束の間、次の成果を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
契約棟数に応じて報奨金が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
4月〜3月までの実績での評価と1月〜12月までの実績に対して...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良いと思う。
若い先輩社員もとても優しく、わからないことがあれば丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みの日でも、先輩社員とご飯に行ったり、悩みを相談したりすることはとても多いです。
入社当初は、休みの日にも会社の人と会うことがあまり好きでは...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
売れば売るほど給料が上がるというのは、営業だからこそできることなので、そこはとても良いと思う。
たくさん稼ぎたい人にはとてもオススメです。自分...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
支店別で研修制度がそれぞれで柔軟な対応は取られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修終了後のOJT制度がずさんです...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
若手同士はコミュニケーションが取れていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間のコミュニケーションは不足しており弊害となる...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の代わりはいくらでもいるという古い考え方が抜け切れていない会社です。表面では社員を大事にしていると言っています...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
技術系の社員はみんな色んなことに興味のある面白い人が多く、非常に良い環境が整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と馬が合わ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計職で10年以上在籍しましたが、
年功序列・縦割り型の組織のため、管理職、社員の魅了は少ないと感じました。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
•社員同士は仲が良い
•社員は家族って言う考え
【気になること・改善したほうがいい点】
•経営者は特定の人に陰湿ないじめ(パワハラ)をしており...続きを読む(全254文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の雰囲気は良いと思う。管理職や役員も、フランクに接してくださる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や支店によってかなり...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
従業員はとても人柄のいい人が多かった。他社でよくある他人を厳しく問い詰めて上に媚を売った人が評価され昇進していくみたいなこともなく温厚な方が上...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
真面目な会社です。モラルの低い社員はいません。
上司もいい意味で厳しく優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時になって帰る社員がほぼおらず、定時で帰りづらかった。入社して3日後くらいに、とある管理職の方が「うちの社員は仕...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
第二営業と呼ばれる事務や総務などの部署の上司は優しい方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の鶴の一声で書式等すぐに変更さ...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社スウェーデンハウス |
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フリガナ | スウェーデンハウス |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 891人 |
売上高 | 432億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村井秀壽 |
本社所在地 | 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5430-7620 |
URL | https://www.swedenhouse.co.jp/ |
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