回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社の時に多少不安がるかたも、いずれ将来的に必要となる専門知識や自己啓発のための学習などは積極的に補助を受けて各自がセミナーに参加したり勉強...続きを読む(全171文字)
太陽グラントソントン税理士法人
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、太陽グラントソントン税理士法人のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に太陽グラントソントン税理士法人で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社の時に多少不安がるかたも、いずれ将来的に必要となる専門知識や自己啓発のための学習などは積極的に補助を受けて各自がセミナーに参加したり勉強...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
外部セミナーへ積極参加が促され、社内研修も多く行われています。英語のセミナーもあり、種類も充実しているため、自発性があれば幾らでもスキルアッ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい。風通しの良い部署であれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員向けの研修はほとんどなかったし、部...続きを読む(全188文字)
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社内研修に対して非常に積極的に取り組んでいました。研修の議題を決め、資料などの準備から講義の組み立てまで社員の当番制で定期的に行っていました。みんな積極...続きを読む(全153文字)
【良い点】
主に中小企業を顧問先として担当しており、経営者と近い距離で仕事ができるのが魅力です。日々の業務を通じて、会社の成長や課題解決に直接かかわること...続きを読む(全112文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に「評価制度は意味が...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年9月1日【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に希望業務をヒアリングしてアサインする話があったが、そういったものはなかった。
また、残業時間についてはかな...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年1月23日【良い点】
毎日同じ仕事ではなく、様々な企業に対して色々な異なることを行なったので、飽きずにとりくめる。
どうしても忙しい時期などはあるが、対応できる。
...続きを読む(全180文字)
【良い点】
女性管理職も割といて、育休明けからバリバリ働いている女性もいるので子育てと仕事を両立できる環境ではあると思う。
産休・育休も本人の希望を尊重し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やはり何といっても外資系なので、給与も高く、年間収入は業界全体と比較してもかなり高額です。その分やりがいもありますし、海外も含めて事業展開が...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
入社してすぐにでも有給休暇を付与されます。新入社員や中途採用に関係なく自分の都合による休暇を取得することができる職場環境です。一人暮らしでも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社前の印象はとても堅苦しいイメージがありましたが、入社してみると先輩社員のかたはとても優しくて部下の質問にも丁寧に答えてくれて親身になって...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒者向けのトレーニングまたはOJTがほぼなかったため、仕事に慣れるまでは一苦労した。教育プログラムやOJT体制...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社する前にまず面接で上司となるかたの態度や言葉遣いを見て、雰囲気を確認してみるとわかりやすいと思います。入社後に自分の上司となる人たちです...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性、男性関係なく、実務ができるかどうかで評価されます。その意味で完全に男女平等は保たれていると言えます。当然、昇給、昇格もスピードも全く性...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給は取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が横行していた。事前残業申請が必要で、それが午前の早い時間まで...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
就業時間は部署にもよりますが、基本的に長い残業はありません。そういう意味ではとても働きやすいです。職場に女性が多いので、女性の社員にとっては...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性にとっては最高の職場です。
普通に仕事をしていれば高収入です。
中小企業より給料が高いです。
有名企業なので転職するのに有利です。
小さ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
思ったよりも人間関係は悪くなかった。社内での飲み会も頻繁にあり、スタッフ間の仲はよかったかと思う。
上の人間に不満を言えばすぐに改善してくれ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
実務を通じて早い段階から裁量を持て、学びが成果に直結しやすい点
周囲のレベルが高く、日常的なレビュー・相談・フィードバックで成長できる点
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【良い点】
OJTは定期的に達成度確認の面談があり、3年くらいで主査ができるような計画になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当み...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のためか、研修が不十分であるのにも関わらずチームが変わるため覚えられない。例年より研...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修が充実しており、新規の業務が始まる際には、必ず研修が行われること。
エクセルの操作には自然と慣れていくこと。
簿記やTOEICハイスコア...続きを読む(全254文字)
入社後は半年間の研修期間があり、その後は先輩社員について実際のコンサルについて学ぶことができる。質問しやすい環境づくりも心掛けているそうだ。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部によって忙しい人がいるので、あまり教育などを受けられずにぬくぬくと過ごす恐れもあります。がんばってください。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
人材育成には力を入れており、やる気があれば、どんどん成長できる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルに力を入れてい...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は年次を重ねても大きく変わらない印象です。
ルーティン作業が好きな方には向いているかと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
職員の教育があまり充実していないと感じた。入社後に1ヶ月くらい研修があるが実際の業務のための研修というよりはその前段階としての全般的な研修に...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
大手だけあって、研修やセミナーの質は抜群に高い。自分で主体的に成長したい人に対して答えられる環境が整えられている。
キャリアのカウンセリング...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 太陽グラントソントン税理士法人 |
|---|---|
| フリガナ | タイヨウグラントソントン |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 2700万円 |
| 従業員数 | 121人 |
| 代表者 | 佐藤陽一郎 |
| 本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目2番7号赤坂Kタワー |
| 電話番号 | 03-5770-8822 |
| URL | https://www.grantthornton.jp/aboutus/tax/ |
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