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【良い点】
本社オフィス改革プロジェクトの一貫で、カフェテイストの第二食堂ができました。お値段は高かったですか、雰囲気は断然こちらの方が上でした。
自社...続きを読む(全224文字)
京セラ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
本社オフィス改革プロジェクトの一貫で、カフェテイストの第二食堂ができました。お値段は高かったですか、雰囲気は断然こちらの方が上でした。
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【良い点】
残業が少なくプライベートが充実できる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多いので、介護とかしていると、辛いです。いつ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大企業なので非常に良かった。労働組合のイベントや地域貢献のお祭りなど準備は大変だけど楽しい思い出がたくさんできた。
【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
フィロソフィー研修が毎月あり、人として大切なことを学べた。在籍中は面倒だと思っていたが、転職してその大切さに気づいた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
新卒採用だったので年収も満足でした。人事評価もしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
詳しい評価基準などは開示されないの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社は大好きでした。人間関係も良かったです。しかし、マンネリしてしまって環境を変えたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
とにかく、やりたい事は口に出して思いを伝える事が大切。やりたい事は全て叶える事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
会社訪問と面接の時の対応というか、人となりが良い印象を与えてくれたので、入社を決めた。稲盛さんの本を読んでいたので経営理念に共感して。
【気...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
教育がしっかりしているので、皆親切で、人間関係は非常に良かったです。管理職も部下の面倒を良く見てくれた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
海外勤務など色々挑戦できたので良かった。事務だったがルールやシステムがしっかりしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと同じ部...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
上司が適切に評価しており、賞与や昇格など満足していた。
どこの会社でも同じだが、おそらく全ての責任者がそうとは限らない。
【気になること・改...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社内研修や自己啓発の補助金など、様々な制度がある。研修への意欲があれば、非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
選ばれし...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
6年間で売上高を3倍にするという計画に向けて、半導体の材料などを増産すべく向上などの設備投資を実施していく方針で積極的に設備投資を行っている...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので評価や年収は関係ありませんでしたが社員の方々の話を聞く限りでは、そこまで不当な評価ではないように感じまいした。しかし社内で...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別があった。男性優位。タバコ休憩あった。神経質な上司もいた。セクハラまがいの上司がいた。基本男社会のうえ、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
楽な部署にいくと、本当に楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
2000年代の話だが、妊娠中の子を冷たい作業場に移し、流産させかけ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
派遣社員であったため、仕事内容や待遇としては特に不満に感じることはありませんでした。社員の方の話を聞いたりしていると、社内行事や色々とあるよ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
D&Iに関する積極的に取り組みを推進しているため、多様な人が働きやすい環境整備が進んでいる。新しい働き方をテーマにカフェテリアの改修や共創ス...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
女性管理職もいるのはいる
出世を考えなければ特に女性が働きにくいということはない
しかし、独身の女性が多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
学歴関係なく仕事を任せてもらえます
自分で頑張ればスキルアップができました
余計なことを考えなければ定年まで働けると思った
【気になること・...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
退職を申し出てからのスピードはかなり早かったです
それだけ退職者も多いこともあるからと思われますが
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
若手登用が積極的に行われているため、実力さえあればチャンスを多く与えてもらえる。
谷本社長になって以降、積極的な改革が行われており、大きく労...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
男性社会と感じられる。女性が結婚するまでと割り切るならば、働きやすいと思われる。ここで働くとどんな会社でもやっていけると思われるくらい、経営...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事が趣味ならやりがいあり。積極的なタイプが向く。業務成果には大変厳しいと思います。休みは業務に支障がなければ取りやすい。ここで通用すればど...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大企業なので会社名を躊躇なく言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人情報を扱っているにも関わらず、シュレッダーはなくそのままゴ...続きを読む(全230文字)
会社名 | 京セラ株式会社 |
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フリガナ | キョウセラ |
設立日 | 1971年10月 |
資本金 | 1157億円 |
従業員数 | 78,512人 |
売上高 | 2兆42億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷本 秀夫 |
本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 692万円 |
電話番号 | 075-604-3500 |
URL | https://www.kyocera.co.jp/ |
採用URL | https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/ |
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