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ドリコ株式会社

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ドリコのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドリコ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にドリコ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ドリコの 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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ドリコの 学生による会社の評価

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ドリコの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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ドリコ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月18日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得すると難易度に応じて資格手当が支給される。事務系、技術系と該当資格は豊富なので給料額を上げたい人、自己啓発が好きな人には良い制度かと...続きを読む(全192文字)

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    ドリコの 他のカテゴリの口コミ

    ドリコ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出張手当と宿泊費が長期出張中も出るので半年間も宿泊出張すればボーナス並みに稼げます。しかも給料明細とは別に旅費として支給されるので課税対象で...続きを読む(全172文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 施工管理 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナで施工管理も含めてテレワーク推奨となり現場を持っている人間以外は原則通勤不要となっております。このために残業もなくなり、タイムカードも...続きを読む(全234文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手当等が充実しており、同じ年代であれば多く貰える方です。また、2年に一度昇給試験があり、努力すれば確実に認めてもらえます。(1年に一度給与は...続きを読む(全184文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    温泉開発、地熱開発に関して掘削実績が多く、技術力を磨けると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東京勤務だが実際は地方の人気のな...続きを読む(全180文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に穏やかで優しい人が多い、仕事に関しても業界トップの知識と技術を持った人が数名いるのでスキルアップにつながる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    資源事業に関しては、温泉掘削や地熱掘削に携わることが出来、達成感を味わえる。かなり専門的な知識が問われることが多いため、専門性も身につく。
    ...続きを読む(全195文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出張が多い施工管理職は出費がかさむことが多いが、宿泊代の他日当(出張手当)が支給されるため、金銭面で苦労することがほとんどない。また、年度始...続きを読む(全190文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 正社員

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    【良い点】
    親会社が上場企業となり、福利厚生等が大きく整備され、やった分だけきちんと報酬として支払われるようになった。
    基本的に風通しのよい職場であるた...続きを読む(全204文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    休日出勤をした場合、代休はしっかりとれる。育児や介護の必要がある場合は勤務時間の短縮など融通がきく。
    住宅手当てが比較的手厚い。

    【気にな...続きを読む(全183文字)

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    ドリコ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年8月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手に住宅手当、資格手当を厚くしている。それはいわゆる、「臭い」「汚い」「きつい」の3Kの職場に若手技術者を呼び込もうという手段である。
    あ...続きを読む(全309文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の目標とする資格を
    会社の費用で資格取得が可能です。
    また、自分がついているポジションについての資格も積極的に応援していただけます。
    【...続きを読む(全123文字)

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    双葉鉄道工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制は色々試そうとしている段階。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は多々ありますが、正直意味がある中身かどうかは先輩方に聞い...続きを読む(全100文字)

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    鹿島建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 設計 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    DXの影響で積極的に新しいソフトの研修を受けさせてもらえたり、日常的に業界の最先端の知識を周知し意識が高い印象を受けました。
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    五洋建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間何十万か(24万だったか?)、スキルアップのために自由に使えるお金が申請すれば支給される(実費)。資格の講座などを受講したり、英会話をし...続きを読む(全99文字)

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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育は全くと言っていいほどプランが無く、勝手に育つしかないので自発的に勉強して学習しないと無能認定される。...続きを読む(全143文字)

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    積水化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 32年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自由である。マニュアルもなく、自分で歩き回って経験者から生の声を聞けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ないと困る人もいるので仕事...続きを読む(全103文字)

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    三和建装株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    早くから現場での役割が与えられるので、経験を積むことができると思います。現場の職人さんとも繋げてくれるので、監督の立場と、職人とのギャップも...続きを読む(全88文字)

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    NTTインフラネット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし。
    良い人間関係を築けたらそれなりに良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるのでしょうが男女ともに派遣が...続きを読む(全175文字)

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    三球電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員全員が資格試験合格を日々目指している。
    またそのためのフォローアップも非常に充実している為、社員の資格保有者はほぼ100パーセントで、企...続きを読む(全183文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    幹部候補は選抜研修なんかもあります。そこでは結構お金をかけた教育を受けさせてもらいました。奨励金もあって資格取得には部署全体でサポートしてく...続きを読む(全128文字)

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    ドリコの 会社情報

    基本データ
    会社名 ドリコ株式会社
    フリガナ ドリコ
    設立日 1950年1月
    資本金 2億7500万円
    従業員数 145人
    ※2017年3月
    売上高 69億円
    ※2017年3月
    決算月 3月
    代表者 桑田 雅之
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目13番10号
    平均年齢 47.7歳
    平均給与 616万円
    ※例)基本月給:41万円、賞与:124万円
    電話番号 03-6262-1421
    URL https://www.drico.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1577838

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