フマキラーの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
もともと入社した職種で芽が出なくても配置転換やグループ会社への出向もあり、そこで花が開いた人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

【良い点】
働き方改革の流れに乗らざるを得なくなったので、社員の残業時間削減や有給取得を真剣に考えるようになりました。アフターファイブを充実させている若い...続きを読む(全209文字)

【良い点】
悪い人や嫌な人がおらず、和気あいあいな雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低めです。格安で社宅に入居できるので住...続きを読む(全234文字)

【良い点】
仕事量は多いが常に上司の手厚いサポートがあり行き詰まることはなかった。体力のない自分でもやり甲斐をもって取り組むことができた。異動が多いがその...続きを読む(全196文字)

兄上である・現会長から社長を引き継ぎ、40代で社長になった人。次男坊独特のやんちゃな性格で、その人となりは割に庶民的な感じがした。業界関係者では、現会長を...続きを読む(全185文字)

将来性はあります。殺虫剤が有名ではありますが、そこはメーカーなので、日用品という広い枠内でいろんな製品を提案していけるからです。やはり自社で製品を作ってい...続きを読む(全157文字)

やはり消費財メーカーなので、ホームセンターやドラッグストアなどの店頭で、自社品が陳列されているのを見ると大変嬉しかった。店頭に並べていただくまでの過程を振...続きを読む(全176文字)

生産品は全国で販売されているが、しょせんは田舎の小さな会社ではあるため、割とのんびりした雰囲気はある。研究職は大学院卒が多いが、スタッフ職は高卒(現場から...続きを読む(全169文字)

業務量の過多による疲労が最大の原因。田舎の一企業ということもあり、人間関係という点ではのんびりしていて自分的には合っていたように思う。スタッフ部門は人間関...続きを読む(全181文字)

全体的に人員が不足気味なので、一人に課せられる業務量が多いのはやむを得ないことか。しかししょせんは地方の一企業なので、そこまで切羽詰った感じもなく、それな...続きを読む(全240文字)

基本給はそれほど高くないので、役職手当などで給料をアップさせていくほかない。やはり数字に見える形で仕事の業績をアピールすることが重要で、それが上手な人は上...続きを読む(全166文字)

全社的に休みは120日以上ありますので、ある程度の休暇は確保できます。繁忙期は土曜日出勤が数回ありますが、その分 夏期・年末年始休暇が1週間以上あるので休...続きを読む(全214文字)

自分の所属していた生産部門では、女性の管理職はいなかった。過去いたが、全員辞めてしまった。出産を経て、戻ってくる社員もいるが、基本的にほとんど辞めてしまっ...続きを読む(全182文字)

基本的に完全週休2日制だが、繁忙期は土曜日が出勤になることも数回あった。しかし、土曜日出勤の際には、有給を使用して休む人が多かったので、職場はがらんと静か...続きを読む(全163文字)

課長など直接自分たちに関わる管理職の人たちは、大抵はこちらの話をよく聞いてくれる協力的な人が多かった。ただ部長(さらにその上の役職)と自分たち一般社員の板...続きを読む(全152文字)

退社をした理由としては成熟市場のため、将来性がないということと常に経営陣の顔色をうかがいながら仕事をしなければならなかったので自分らしい仕事をしていきたい...続きを読む(全188文字)

異常に勤務時間が長かったことと最需要期には休日を返上して働く必要がありました。又、思ったより利益率が低く儲かっていない会社でした。そのため給与水準も思った...続きを読む(全164文字)

会社業績が良くなくても程々給与・賞与が出る?成績悪くても、程々昇進昇級する?オーナーの好き嫌いですべて決まる?人が育たない?内部昇格(特に役員)ほとんどな...続きを読む(全163文字)

当時は何でもできる会社でしたが、最近はかわってきたようです。個性よりも平均化を目指すのはいたしかたにことかともおもわれます。ただ、以前の自由な雰囲気を知っ...続きを読む(全186文字)

家庭用殺虫剤市場は、アース・金鳥・フマキラーとも類似商品を作っており成長が見込めません。特にアースとフマキラーは製品と価格帯が完全に被っており、どちらか1...続きを読む(全214文字)

研究職です。ものすごいオーナー企業でびっくりしました。研究の中身はあまり関係なく、人物が会長に気に入られればOK。そうでなければアウト。研究職の人間は、み...続きを読む(全199文字)

研究職ですが退職しました。研究職は完全裁量性で、出社退社時間が原則自由なのですが、それを悪用する人が目立ちます。週に一度しか出社しない人や、体調不良を理由...続きを読む(全246文字)