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EY新日本有限責任監査法人

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EY新日本有限責任監査法人のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全353件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、EY新日本有限責任監査法人のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にEY新日本有限責任監査法人で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

EY新日本有限責任監査法人の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.9

EY新日本有限責任監査法人の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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EY新日本有限責任監査法人の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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353件中76〜100件表示

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年7月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるのだろうが、ワークライフバランスは取りやすいと思う。というのも、繁忙期と閑散期がだいぶはっきりした仕事であるため。
自分もしっかり...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 公認会計士 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年次が低いうち、もしくは出世をあきらめれば、ワークライフバランスを保つ事は可能である。
    特に組織風土も仕事をガリガリやるのが当たり前といった...続きを読む(全331文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務のためWLBがかなりよい。中抜け、時間休みがあり働き方を個々人で選べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし続きを読む(全72文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 課長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    問題ないです、残業は申請できますし、残業代ももらえます。最近では残業しなくいなどの考え方もなくなり、とても良い環境になっているなと感じます。...続きを読む(全201文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 公認会計士 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはとりやすいほうだと思います。4月、5月の繁忙期は土曜日や祝日も出勤日になり忙しいですが、その分8月のお盆の時期や年末年...続きを読む(全521文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3月決算会社の業務が集中することでゴールデンウイークが勤務となる半面、8月のお盆前後に2週間程度続けて休暇取得が可能であり、旅行等にいきやす...続きを読む(全480文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 公認会計士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期と閑散期の区別がはっきりしており、年間のスケジュールを立てやすい。閑散期には長期休暇をとることもでき、数週間単位の旅行等も実現すること...続きを読む(全81文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 公認会計士 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタッフシニアは22時までしか働けない、サブロク協定等で守られているが、マネージャーは管理職(同等の管理権限はないいわゆる名ばかり管理職)の...続きを読む(全108文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みも前もって申請すれば調整してもらえるので,とりやすい。
    また、仕事の進捗が芳しくない時,相談することで,手の空いていると分担できるように...続きを読む(全117文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 公認会計士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属部署やチームの属性の影響を受けるが、基本的に有給消化は推奨されているため繁忙期を外せば連休を取りやすい。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全267文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の金融関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部によれば終電はザラである。
    ワークライフバランスがとれるのはJ1, J2までであろう。続きを読む(全66文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    チームによって事情は全く違ってくると思うが、私の所属していたチームは忙しく、フレックス制度によりある程度労働時間を管理できていたとはいえ、朝早くから夜遅...続きを読む(全153文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公認会計士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    8月にまとまった休暇が取れる。アサインの状況にもよるが、GW分の振替と有給を合わせて3週間近く休む人もいる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)

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    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 13年前 グラフィックデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    比較的自由に有給を取ることができました。続きを読む(全26文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    急な休みもとりやすく、育児中の方にはいい環境だと思います。部署にもよりますが、残業はほとんどないので、仕事の後の時間もリフレッシュしたりでき...続きを読む(全83文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公認会計士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークがコロナ禍の初期から強く推奨されるなど、働きやすい環境自体は揃っている。予定なども比較的自由に組みやすかった。続きを読む(全68文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期意外であれば休暇取得に困ることはない。3月決算会社の担当であれば夏休み、年末年始には長期休暇の取得も可能です。コロナ対策によるリモート...続きを読む(全184文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    閑散期はプライベートを充実させやすいです。閑散期は有給がかなり自由に取れるので、夏休みは3週間以上の長期休暇にすることも可能です。8月は周り...続きを読む(全351文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇申請しやすく、申請している日は除いてアサイン日程を組んでもらえます。チームの繁忙期が重ならなければ6月末、夏休み、年末年始に長い休暇が取...続きを読む(全182文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 公認会計士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    閑散期は、ワークライフバランスがとりやすい。
    ただ、昨今はワークライフバランスの改善に取り組んでいる事業会社も多いため、当法人が特に優位であ...続きを読む(全265文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 公認会計士 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇の取得は拒否されることはなく、比較的長期の休暇も取りやすい。
    各人のノートパソコンが配られているため、リモートワークの比率は比較的高いと...続きを読む(全187文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 公認会計士 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度の上位職階になるとアサインやスケジュールの権限があるので、自分の好きな時間で働くこともできなくはない。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取りやすく、有休消化率はとてもいいのではないかと思っております。自分の仕事を完了できれば休んでもいいと言うスタンスです。仕事も在宅ワー...続きを読む(全187文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 公認会計士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    時間休、半休、結婚休暇など制度としては、整っていると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    真面目に仕事をすると、
    シニアだと複数の監...続きを読む(全185文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    4月から6月の繁忙期は休む暇もなく毎日22時以降まで働くが、閑散期は有給をとりやすい。特に8月はGWに働いた分の振替休日と有給休暇を組み合わ...続きを読む(全197文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    EY新日本有限責任監査法人の 他のカテゴリの口コミ

    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 公認会計士 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    いろいろなタイプのスタッフがいるため、管理スキルは高められると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になるとマネジメント...続きを読む(全142文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 公認会計士 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    いろいろな仕事があり、本人次第では早く成長できる環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門間の垣根がもう少し低いといい...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも安定している事業だとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賃上げの流れがある中で、原資となる監査報酬を上げることがで...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はオンラインと集合研修がある。集合研修は教材がすべて英語のため、英語力がないとついていくのが大変。続きを読む(全71文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    余った有給を買い取ってもらえるのはとてもありがたかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    監査に対するモチベーションが落ちてしまったため。続きを読む(全79文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    穏やかな人が多く、繁忙期であっても、和やかな雰囲気で仕事をすることができたのは、よかった。
    チームによって上司が変わり、人によってやり方が異...続きを読む(全108文字)

    この投稿でわかること
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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期(4,5月)は非常に忙しく、耐えられないと感じたため転職を検討している。
    監査という仕事の特性上仕方がない...続きを読む(全159文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は、たくさん揃っているため、成長機会はある。最新の会計、税務動向を分かりやすく解説した研修もあり、そこは大手ならではの利点だと感じている...続きを読む(全160文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手ならではのナレッジが蓄積しており、アクセス可能である。
    監査基準やjsoxの改訂の際に、その期の監査工数が増加することとなるが、それを上...続きを読む(全106文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    常に仕事はあるため、たくさん働き学びたい人にとっては、成長機会は存分にあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職検討理由のとおり。続きを読む(全79文字)

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    サービス(専門事務所)のワークライフバランスの口コミ

    税理士法人創経の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    閑散期であれば特に理由など聞かれることもなく有給取得可能。休みは取りやすい環境であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    税理士業界...続きを読む(全140文字)

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    有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期は残業時間が増えるが、時期によっては長期休暇も取りやすいし、リモートワーク等も併用できるし、いうことなしだと思う。
    【気になること・改...続きを読む(全92文字)

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    有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 内部統制 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期がある仕事ではあるため、繁忙期はある程度プライベートが犠牲になるリスクは考えなければならない点。突発的に仕...続きを読む(全105文字)

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    辻・本郷税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の法律・会計関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    以前は仕事中心の生活で、平日は帰宅が遅く、休日も疲れて何もできない日々が続いていました。しかし働き方を見直し、ワークライフバランスを意識する...続きを読む(全677文字)

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    有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非監査のアドバイザリー部門に所属していますので、監査のような繁忙期が特になく、残業は比較的に少ないです。また、業務の優先順位は上司と相談しな...続きを読む(全283文字)

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    デロイトトーマツ税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    閑散期は残業が少なく、また休暇を取得しやすい。この期間に長期休暇を取り海外旅行に行く人も多いのが、特徴。続きを読む(全58文字)

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    ベンチャーサポート税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も繁忙期以外は100%とれるイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は多少個人差があり毎日1~2時間残業している人もいる...続きを読む(全119文字)

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    KPMG税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期の働き方が厳しい分、代休が夏にもらえる。まとめて取ることで、旅行やレジャーなどに使う人もたくさんいた。続きを読む(全60文字)

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    弁護士法人ベリーベスト法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が順調に進んでいれば毎日定時で帰ることが可能。9時半出勤なので、余裕を持って子どもを保育園に預けることができる。続きを読む(全64文字)

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    有限責任あずさ監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 公認会計士 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    監査事業部に所属すると繁忙期の調整のために1年間先に10日間の休みが取れます。これは他のbig4にはない気がします。
    【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    EY新日本有限責任監査法人の 会社情報

    基本データ
    会社名 EY新日本有限責任監査法人
    フリガナ イーワイシンニホン
    設立日 2000年4月
    資本金 10億1900万円
    従業員数 5,484人
    売上高 1095億300万円
    決算月 6月
    代表者 片倉正美
    本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
    電話番号 03-3503-1100
    URL https://www.ey.com/ja_jp/services/assurance
    NOKIZAL ID: 1130229

    EY新日本有限責任監査法人の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。